20、安全生产领导责任追究
制度
关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载
第一条为了加强我公司安全生产管理工作，落实安全生产责任制，依照《中华人民共和国安全生产法》、《国务院关于特大安全事故行政责任追究规定》和《北京市安全生产领导责任追究规定》等有关法律、法规及我公司《安全生产
管理制度
档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载
》等公司有关管理办法，制定本制度。第二条本制度适用于公司所属国内(外)区域管理部、项目管理部、总承包管理部、项目经理部行政正、副职及项目经理部外协队伍负责人正、副职。需要追究安全生产领导责任、给予行政处分的，由任免机关和公司纪检监察部决定。第三条安全生产领导责任分为主要领导责任和重要领导责任。主要领导责任指在其职责范围内，对直接主管的工作不负责任、不履行或者不正确履行职责，对造成的损失负直接领导责任的人员。重要领导责任指在其职责范围内对应管的工作或参与决定的工作，不履行或者不正确履行职责，对造成损失负次要领导责任的人员。第四条在安全生产工作方面，有下列情况之一，给企业造成较大损失的，对负主要领导责任者除通报批评和罚款外，给予警告、记过处分，对负重要领导责任者除通报批评和罚款外，给予警告处分；造成重大损失的，对负主要领导责任者给予记过、记大过、撤职处分，对负重要领导责任者给予警告、记大过处分；对造成特别重大损失的，加重处分。1.不认真执行国家和上级领导部门安全生产法律法规等有关安全生产工作指示命令和规定及公司有关安全生产管理办法等有关规定，导致事故发生的；2.在施工组织
设计
领导形象设计圆作业设计ao工艺污水处理厂设计附属工程施工组织设计清扫机器人结构设计
中，没有安全生产技术措施、
方案
气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载
，不进行安全技术交底导致事故发生的；3.未建立完善安全生产制度、未逐级建立完善安全生产责任制、安全管理松懈，导致事故发生的；4.对已发现隐患或有重大事故预兆，不及时采取必要和可能措施，贻误时机导致事故发生的。5.事故隐患严重，接到整改通知，不能按期采取措施整改和未认真进行整改导致事故发生。6.发生事故不采取相应防范措施，导致类似事故重复发生的。7.发生安全事故时，值班领导，值班人员脱离工作岗位，未及时上报，导致事故进一步扩大。8.发生安全事故，隐瞒不报、谎报、拖延不报，造成严重后果的。9.对于违章指挥，违章作业，违反劳动纪律不加制止，导致事故发生的。10.对有关部门或个人所提出的消除不安全因素或加强安全防范的合理意见、建议不采纳，导致事故发生的。11.未经领导批准同意，私自拆改施工现场、电气、设备等各项安全防护设施，导致事故发生的。第五条本制度所规定损失
标准
excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载
1.较大损失标准：直接经济损失5-30万（含）；重伤1-2人，或者死亡1人，给企业造成不良政治影响或被新闻媒体曝光的。2.重大损失标准：直接经济损失30-100万（含）；重伤3-5人，或者死亡2人，给企业造成严重影响或被新闻媒体曝光的。3.特大损失标准：直接经济损失100万元以上（含）；重伤5人以上，死亡3人及以上给企业造成特别严重影响或被新闻媒体曝光的。第六条对违反安全生产法有关规定构成犯罪，由司法机关依法追究刑事责任。第七条对不服从管理，违反安全生产规章制度，不重视安全生产的，经批评教育，仍不悔改，严格按公司安全生产管理办法执行。第八条本办法由公司安全监管部负责解释，自发布之日起执行，原来的公司《安全生产领导责任追究制度》废止。
浙公网安备 33021202002483