兴趣才是对孩子最好的奖励
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兴趣才是对孩子最好的奖励
有这样一则故事:一位老人~退休后住在学校左近的一幢房子里~房子前面有一片空地。有三个男孩子~每天放学后~都要到空地上来玩~他们将一只陈旧的铁桶踢 来踢去。老人受不了叮叮当当的噪音折磨~接二连三地去喝止~可孩子们却并不理睬。每天放学后照旧来踢~玩得不亦乐乎。后来~这位老人思虑再三~有了一个主 见。这天~当孩子来到后~老人对他们说:“近段时间~看你们踢桶~还真有意义~你们不来时我还有些寂寞呢,这样吧~作为你们为我解闷的奖励~以后你们每天都来踢桶~每次我给你们每人一元钱。”。三个男孩子自然十分快乐。每天放学后把桶踢得更带劲了。过了三天~老人忧虑地对他们说:“不好意义~由于物价上 涨~我的支出增加~又快到了月底~我的钱不多了~所以从明天起~我只能给你们五角钱”。孩子们有些失落~但放学后~仍坚持来踢桶~可劲头却明显地小了。一 个星期后~老人愁眉苦脸地说:“真实对不起~最近我没有收到养老金汇款~从明天起~我每天仅能给你们一角钱了。”三个小男孩脸上立即显出不屑的
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情~异口 同声地说:“不干了:不干了:谁会为了区区一角钱~在这儿糜费珍贵的时间,”三个小男孩子从此再没来踢过桶~老人房前又恢复了以往的宁静。
心理学上说~人们做事的动力有两种~一种是内在动力~一种是外在动力。内在动力缘于人内心对事物的兴味~做事之后带来的心情愉悦,而心情愉悦又会促使人对事情自 身兴味的增加~促使人内心深产生愿意做事的盲目激动,外在动力则是由人的外部要素刺激所致~最常见的刺激就是物质或荣誉奖励。这种刺激也会使人产生心情的 愉悦~但这种愉悦却是有条件的~是能够用“价值”来度量的。一旦这种外在的“价值”降低、或是由于条件变化~原来“价值”不再对人有吸收力的时分~人便不 再愿意继续做事以至对事情产生厌误之感。
故事中的孩子们~原来“踢桶行为”只是一种自娱自乐~是内在动力的差遣~踢桶只为快乐而无功利~踢 桶行为产生的快乐使孩子们乐此不彼。内在动力的差遣~使得孩子们对老人外部的喝止如风过耳。后来~老人改动了战略~用“金钱”作诱饵~胜利地把孩子们踢桶 的内在动力——自我愉悦~转化成了外在动力——获取利益~当外在的“价值”降低到一定水平~获取的利益较少以至没有利益的时分~当然就没人再愿意白费力气 了:
理想中~一个人做事的动力是内在动力和外在动力的有机组合。但这种组兼并非是二者的简单叠加。假如外部动力加之不当~则会降低以至消弥内在动力。
对生长中的孩子来说~做事要鼓励~但是这种鼓励不应以满足孩子的物质愿望为主~要应满足孩子的兴味为需求为主。那种大考之后~用高端电子产品、昂贵旅游产 品~以至用豪房、名车对孩子狂轰乱炸的做法~很可能把孩子对学习的内在兴味诱导到对外部物质追求上来~把学习作为获取物质利益的手腕~一旦外部物质益缺乏 以吸收孩子的时分~他们也就对学习没有兴味了。
美国心理学家家威廉〃詹姆斯曾深入指出“人性最深层的需求就是盼望得到他人的观赏和赞誉。” 作为家长~要想真正激起孩子的学习的内在动力~那不
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但要满足孩子的物质愿望~更要满足孩子的心理需求。尽量发现孩子的优点和优点~然后用真诚的言语去赞誉 孩子~如是~便会激趣孩子的学习兴味。有兴味~才会有动力~有耐久的兴味~就会产生耐久的动力。英国人塞缪尔〃斯迈尔斯说过:“一个人对某一方面的兴味越 激烈~就越有可能学习这方面的学问~从而在与其兴味有关的范畴里采取惊人的举措~获得宏大的胜利:”所以~鼓励孩子的最好办法不是物质奖励~而是兴味开 发。刘谦之所以成为世界顶尖的魔术师~不是物质的推进~而是兴味的差遣。大创造家爱迪生简直每天在他的实验室里辛
在那里吃饭、睡觉,但 他丝毫不以为苦。“我终身中从未做过劳工作18个小时,
一天工作,”他声称,“我每天乐趣无量。”。
敬爱的家长们~对孩子来说~兴味才是最好的奖励:作为家长~你要悉心察看孩子~真诚地与之交流~走进孩子心灵~发现孩子的兴味~维护孩子的兴味~开展孩子的兴味~让兴味引领孩子的学习:诚如是~孩子学习起来才会积极主动~无须外力再推进~学习起来才会快乐~才会真正学出成果。更重要的是~内在兴味的差遣~会使孩子的学习永世地持续下去~变成孩子人生幸福的要义: