天津体育学院2014年面向全国公开招聘教师的
方案
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为满足我校补充工作人员的需要,根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)和市人力资源和社会保障局关于印发《天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)的
通知
关于发布提成方案的通知关于xx通知关于成立公司筹建组的通知关于红头文件的使用公开通知关于计发全勤奖的通知
》(津人社办发【2011】10号)等有关规定,并经院长办公会研究决定,天津体育学院面向全国公开招聘事业编制教师岗20名、其他专业技术岗7名,为确保招聘工作的顺利进行,现将有关事项规定如下:
一、天津体育学院简介
天津体育学院成立于1958年,是我国较早建立的体育院校之一。经过50多年的建设与发展,学院的办学层次和办学质量不断提高,办学规模也不断扩大,形成了以体育专业为主体,体育学与相近专业交叉的多学科、多层次教育体系。学校现有15个本科专业,社会体育、体育教育、舞蹈学三个专业先后入选教育部“特色专业建设点”,运动人体科学专业获批教育部“本科教学工程”地方高校第一批本科专业综合改革试点。学校1979年开始招收硕士研究生,是全国最早开展体育学研究生教育的院校之一,1986年获得硕士学位授予权,2003年学校被教育部批准为“开展联合培养博士学位研究生工作单位”,2010年被国务院学位委员会批准为“新增博士学位授权立项建设单位”,2013年7月,学校被国务院学位委员会正式批准为“博士学位授予单位”,体育学一级学科被批准为“博士学位授权学科”,形成了“本-硕-博”完整的人才培养体系。
二、总体要求
以科学发展观为指导,坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,加强组织领导,严格招聘程序,通过公开报名、资格审查、笔试、面试、体检、岗位实践考察、公示等程序,确保应聘人员的基本素质。
三、招聘岗位要求
1.教学科研岗
招聘部门
招聘岗位
招聘人数
招聘专业(方向)
学历
招聘条件
体育教育训练一系
田径教师
1
田径(投掷项目)
研究生
32周岁以下,硕士及以上学位,一级运动员
体育教育训练一系
田径教师
1
田径(全能项目)
研究生
32周岁以下,硕士及以上学位,健将
体育教育训练一系
游泳教师
1
游泳
研究生
32周岁以下,硕士及以上学位,适合男性工作,一级运动员及以上
体育教育训练三系
网球教师
2
网球
大学本科及以上
32周岁以下,学士及以上学位,一级运动员及以上
体育教育训练三系
乒乓球教师
1
乒乓球
大学本科及以上
32周岁以下,学士及以上学位,健将
体育教育训练三系
羽毛球教师
2
羽毛球
大学本科及以上
32周岁以下,学士及以上学位,一级运动员及以上
健康与运动科学系
特殊教育专业教师
1
特殊教育
研究生
35周岁以下,博士,研究方向为语言学,本科专业应为心理学或医学
竞技运动心理与生理调控重点实验室
心理学教师
1
心理学
研究生
35周岁以下,博士,锻炼心理学研究方向。本科专业应为心理学相关专业
体育艺术系
体操教师
2
体操
研究生
32周岁以下,硕士及以上学位,一级运动员,或者本科(健将)
社会体育与管理系
体育场馆管理教师
1
体育学
研究生
32周岁以下, 硕士及以上学位
社会体育与管理系
体育管理学教师
1
体育学或管理学
研究生
35周岁以下,博士
社会体育与管理系
体育经济学教师
1
体育学或经济学
研究生
35周岁以下,博士
社会体育与管理系
高尔夫管理教师
1
高尔夫管理
大学本科及以上
32周岁以下,学士及以上学位,一级运动员及以上
武术学院
武术教师
1
武术套路
研究生
32周岁以下,硕士及以上学位,或者本科(健将)
思想政治理论课部
中国近现代史教师
1
历史学
研究生
35周岁以下,硕士及以上学位,讲师职称
竞技体育学院
水上项目教练
1
体育学
大学本科及以上
45周岁以下,学士及以上学位,高级教练,具有丰富的执教经历
竞技体育学院
跆拳道教练
1
体育学
大学本科及以上
45周岁以下,学士及以上学位,国家级教练,具有丰富的执教经历
注:应聘人员应为普通高等院校毕业生。特别优秀者年龄可适当放宽。
2. 其他专业技术岗
招聘部门
招聘岗位
招聘人数
招聘专业(方向)
学历
招聘条件
竞技运动心理与生理调控重点实验室
实验员
1
基础心理学、应用心理学或运动心理学
研究生
30周岁以下,硕士及以上学位,2014届普通高等院校毕业生
学生处
辅导员
2
教育、管理、艺术
研究生
中共党员,30周岁以下,硕士及以上学位,2014届普通高等院校毕业生
传媒系
实验员
1
体育人文社会学
研究生
30周岁以下,硕士及以上学位,大学英语六级(425分以上水平)
运动生理与运动医学重点实验室
实验员
1
临床医学、生物医学工程或运动人体科学专业
研究生
30周岁以下,硕士及以上学位,2014届普通高等院校毕业生。生物医学工程及运动人体科学专业需具有相关工作经验
竞技体育学院
辅导员
1
体育学
研究生
中共党员,30周岁以下,硕士及以上学位,2014届普通高等院校毕业生,适合男性工作,长期随队外出
体质
检测
工程第三方检测合同工程防雷检测合同植筋拉拔检测方案传感器技术课后答案检测机构通用要求培训
中心
实验员
1
运动人体科学
研究生
30周岁以下,硕士及以上学位,2014届普通高等院校毕业生
四、招聘程序
(一)信息发布:招聘信息发布于学校校园网和天津市人力资源和社会保障网。(不少于7个工作日)
(二)报名方式:登陆学校报名系统,一人只能申报一个岗位。
(三)报名时间:教学科研岗全年招聘。其他专业技术岗招聘时间为3月下旬,笔试时间为4月中旬,面试时间为5月,具体见学校校园网,报名时间不少于5个工作日。
(四)考试和考核
报考人数与招聘岗位应大于3:1,达不到比例时相应减少招聘岗位数或取消该岗位。主要采用考核的方式,包括笔试、面试(含试讲)等环节,考核应聘者的业务能力和综合素质。笔试内容主要包括职业能力测验和专业考试,根据笔试成绩由高分到低分排序,按照各岗位招聘计划数1:3的比例确定面试人选,招考岗位进入面试的人数达不到1:3比例时,按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。笔试、面试成绩各占总成绩的50%。博士研究生可不参加笔试,直接进入面试。
考生笔试成绩、面试名单以及体检人员名单在学校网站进行公布,时间为一周。
(五)体检与考察
1.根据考核或考试成绩,按照招聘岗位(招聘岗位人数)等额确定参加体检人选,并参加统一组织的体检,体检参照《公务员录用体检通用
标准
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(试行)》(国人部发[2005]1号),费用自理。
2.根据体检结果,确定考察人选后,由学校组织岗位实践考察,考察内容主要是应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等情况,同时对应聘者的资格条件进行复查。
(六)公示、聘用及待遇
根据考察(考试、考核和考察)结果,经院长办公会研究,择优确定拟聘用人选,并将拟聘用人员及拟聘岗位在学校网站进行公示,公示期为7个工作日。
公示期满,学校将拟聘用人选报上级部门审核备案后,学校与聘用人员签订就业协议书。聘用人员为我校事业编制职工,签订聘用
合同
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,合同期限一般为三年(含试用期半年),职务晋升、奖惩、各类保险和工资待遇等按照国家、天津市和学校相关政策执行。
咨询电话(人事处):022-********,联系人:刘老师
天津体育学院人事处
2013年12月28日
天津公务员考试网