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2008-6著名浙商谈浙商精神
著名浙商谈浙商精神
万向集团董事局主席鲁冠球:
我开始创业的时候，凭着的是一种摆脱贫困、要想富裕的精神。但是当你摆脱贫困以后要靠什么精神呢,我想，原来的艰苦奋斗精神还是需要的。还有就是我们先前提出的浙江精神，“自强不息、坚忍不拔、勇于创新、讲求实效”。这四句话很好。但是发展到现在，整个环境变了，我们企业还需要有“与时俱进”的精神。
从浙江的情况来看，人多地少，要走出去，要搞工业;浙江是资源小省，也需要我们走出去。现在浙江省经济发展到一定程度，企业发展到一定程度，还是要走出去，但走出去你就需要有足够实力，有了实力之后才能拥有社会上的资源，那也需要一种精神。
浙江经济为什么能赶上那些先天条件比浙江好的省份,有人为的作用，更有一种浙江精神在里面。以前，我们就是靠苦干，就是靠想摆脱贫苦这种精神。但现在需要“与时俱进”，需要创新精神，但更重要的是一定要有世界的眼光和精神。现在加入世贸组织以后，整个国家都要融入到整个世界的环境中去，我们大家都要融入进去。那么我们首先要在思想上、精神上、文化上融入进去。“与时俱进”同时也要“与世俱进”，与世界的发展观念一致，才能够融入到这个世界的环境中去。
青春宝董事长冯根生:
胡雪岩实际上是过去浙商的代表，虽然他是安徽人，但很小就到浙江来了，他把徽商的精神融进了浙商，并在胡庆余堂整个经营思路中体现了浙商精神。近3个世纪以来的中国历史上，有过晋商，有过徽商，但更主要的是浙商。晋商和徽商随着时间已经逐渐地淡下去了，可浙商现在是越来越体现出他们的精神。为什么讲胡庆余堂是过去浙商的代表呢,在它的营业大厅写着两句话:虚假无人晓，诚信有天知。我小时候就是在这个教育熏陶下面成长起来的。
我工作了57年，当了30多年的国有企业老总，从来就是讲诚信，不骗人。我认为这是最主要的浙江精神。浙商过去是以宁波帮、绍兴帮为代表的，影响全国，讲的就是诚信，但现在光讲诚信是不够的。现在新的浙商加上了温州的、台州的，敢冲，敢拼，敢为人先，不怕苦，不怕累，这是新浙商精神。再加上我们老浙商的诚信，就形成了一个在全国影响极大的浙商精神。凡是浙江出去的都讲诚信，我认为这个就是浙江精神。
其实在生意经中的规矩就体现了我们浙商的精神，第一诫欺，戒掉一切欺骗;第二是诚信，对待所有顾客都应该诚信;第三是不得以次充好;第四是不得以假乱真;第五是童叟无欺;第六真不二价，没讨价还价的，反过来叫价二不真。因此，这几年浙江的民营企业发展迅猛，令世界刮目相看。
杭州大厦有限公司董事长楼金炎
我在国有企业工作了35年，在10个国有企业工作过。现在到杭州大厦集团，是我工作的第10个国有企业，应该说这10个国有企
业基本上都是成功的。归根结底，一是“与时俱进”，二是怕落后。
杭州大厦现在的净资产是2.5亿元人民币，但是去年创造的税利是2.6亿元人民币，今年最起码超过3亿元人民币。说到底，我们的“与时俱进”主要在创品牌。我们经常自己觉得有一种落后感，总觉得还有哪些方面不够。杭州大厦这个企业不大，杭州这个地方也不大，但杭州大厦这个牌子还是比较大的。杭州大厦现在能有这么个水平，这么好的效益，这么好的品牌，跟整个浙江的环境是分不开的。现在我们浙商显然已经在全国打出了品牌，人家都觉得只要跟浙江商人打交道，做生意肯定能够成功。我们确实也需要把我们浙商的牌子进一步打响，进一步提高我们浙商的整体素质，把我们浙江的精神更加精髓化，使我们浙江发展得更快。
浙江建龙钢铁投资有限公司董事长张伟祥:
关于浙江精神，我主要想谈谈浙商精神。我觉得我们浙江的商人走到外面去，给人感觉特别能吃苦，千辛万苦、千山万水。我们走出去最大的优点就是感觉有体制上的优势。特别是上世纪80年代末，90年代初，民营企业利用体制上的优势，使浙江的民营完成了原始的积累。
但现在浙商需要一种忧患意识，因为浙江企业的体制优势慢慢减弱了。现在东北、华北除了大的国有企业以外，小的国有企业改制得差不多了，全国各地的企业也是用民营企业的这种方式来跟我们竞争。因此我们要有忧患意识，发挥其他优势去跟人家竞争。
我觉得我们浙商不能一直“我要第一个吃螃蟹”、“敢为天下先”、“能吃苦”，我觉得以后企业这种竞争优势会慢慢下降。浙江的民营企业一定要反思，我的竞争力在慢慢淡化，我的缺点在哪里,我新的优势在哪里,要尽量培养新的竞争力，新的产业，同时怎么把老的产业做好。我觉得做企业的，安全和寿命，这两个问题一定要考虑。
浙江的民营企业靠辛苦，靠低成本的发展以后可能会走不下去。所以我觉得浙商要树立一个形象:我是有实力的，有品牌的，能走在产业链的高端的。我们要让别人对浙商有这样一个高端的定位。
精功集团有限公司董事长金良顺
浙江精神对我们企业以前的发展起了很好的作用。但我们要讨论的是现在怎么去发展和深化浙江精神。
浙江精神总的来说有两个方面。一是“三个不”——“永不平庸、永不放弃、永不满足”。我觉得提出浙江精神讨论是非常必要的。从浙江的历史看，大家总结出16个字浙江精神，比较到位。但我觉得浙江精神中应该有“励精图治”的理念，“励精图治”涵盖的
内容
财务内部控制制度的内容财务内部控制制度的内容人员招聘与配置的内容项目成本控制的内容消防安全演练内容
很多，很广泛;从浙江的文化历史这方面去看，励精图治还是很有道理的。我们浙江现在无论是经济总量也好，企业也好，有一个“坎”的问题。从整个浙江目前的现状看，还是要提倡励精图治，因为这可能是永恒的东西。另外，开放也是浙江很重要的一种姿态，走到全国去，同时让人家进来，让世界融入到浙江经济当中来。最终目的是什么呢,就是“兴邦”。我们兴浙江，兴中国，前面是励精图治，后面是开放兴邦。
现在提出来要创造百年老店，我觉得这并不是一件难事。
我们企业也有个企业精神“精诚奉献”,我们的经营理念是“诚心、信任、合作、共赢”，我想把我们经常要做的事作为“浙江精神”来激励，就是与时俱进。
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