特殊岗位员工工作职责

特殊岗位员工工作职责 -----公司特殊岗位员工工作规定 为强化公司对特殊岗位和特种设备的安全管理工作制订如下规定: 一、电工 1. 持证上岗， 按安全技术操作规程进行电工作业(如挂标识牌、穿戴必要的劳保用品)无特殊情况，不得带电作业; 2. 禁止随便拉闸切电，在生产区域内断电，必须事先 通知 关于发布提成方案的通知关于xx通知关于成立公司筹建组的通知关于红头文件的使用公开通知关于计发全勤奖的通知 ，以防止发生事故; 3. 对违反 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 ，随便乱拉电线用电者，有权停电或拆除;制止无关人员进入变/配电室; . 电工人员应定期对生产中的电器设备进行检查维护，以防触电事故发生;并4 经常对员工进行安全用电的宣传教育; 5. 按要求填写各种记录表，做好用电量的统计，进行用电成本核算; 6. 提出降低能耗的意见或建议; 二、纯水系统管理员 1. 熟悉纯水处理系统的工艺流程、性能及运行情况; 2. 按安全技术操作规程对纯水处理系统进行日常操作、检查、维护;确保生产需用; 3 . 不能随意停水，如有特殊情况需停水的， 应提前通知有关部门; 4. 妥善处理突发事件，并及时向上级汇报; 5. 认真填写各类记录表，做好用水量的统计，进行用水成本核算，提出各种合 理化意见或建议。 三、压力容器管理员 1. 持证上岗，熟悉压力容器设备性能及运行情况; 2. 按安全技术操作规程对压力容器进行日常操作、检查、维护;确保生产需用; 3. 不能随意停气检查，如有特殊情况需停气的， 应提前通知有关部门; 4. 妥善处理突发事件，并及时向上级汇报; 5. 认真填写各类记0录表，做好用气量的统计，进行用气成本核算，提出各种 合理化意见或建议。 四、冷却系统管理员 1. 熟悉冷却系统的性能及运行情况; 2. 安全技术操作规程对冷却系统进行日常操作、检查、维护;并用计算机进行 监控，以确保生产需用; 3. 根据环境温度及生产工艺要求，及时调整各种设定参数，以合理使用能源; 4. 不能随意停机检查，如有特殊情况需停机的， 应提前通知有关部门; 5. 妥善处理突发事件，并及时向上级汇报; 6. 认真填写各类记录表，做好用气量的统计，进行用气成本核算，提出各种合 理化意见或建议。 五、设备保全员 1. 必须熟悉并了解各种设备的构造和性能、产品工艺流程及各种工序操作规程， 2. 按安全技术操作规程对设备进行日常检查、维护; 确保生产需用; 3. 妥善处理突发事件，并及时向上级汇报; 4. 按要求填写各种检修记录，对设备提出技改意见或建议。 六、财务(会计、出纳、采购)人员 1、认真学习国家财务法规规定，遵守财务纪律; 2、严禁私自建立帐户和小“金库”; 3、加强相互监督和制约，防止工作失职和渎职; 4、未经领导亲批不得擅自使用现金支付和采购货物; 5、离开办公室前要检查门窗安全程度，随手关门，不得私自带人进入财务室。 七、驾驶员: (一)工作纪律 1、司机必须持证上岗，定期参加安全学习，增强安全意识，提高业务水平，严禁无证驾驶，若违反规定，造成的一切后果由当事人承担责任; 2、司机出车必须严格遵守交通规则，服从交警指挥，行驶中做到礼貌待人，礼让“三先”，“宁停三分，不抢一秒”，在驾驶车辆时应思想集中，不与乘车人闲谈，做到“六不”和“七严禁”: (1)、六不:车辆前后、左右、上下情况不明不起步;未了解清楚出车地点、线路不开车，车况不好不开车，不开“英雄车”;不开“赌气车”，不开“冒险车”; (2)、七严禁:严禁超载，严禁酒后驾驶，严禁私自将车辆借与他人，严禁公车私用或驾驶与驾驶证不符的车辆，严禁擅自搭客;严禁下坡空档滑行，严禁直流供油; 3、严禁在厂区及公共场所乱鸣喇叭，影响他人; (二)工作规定 1、出车前应检查车况，做到牌、证齐全有效，车况良好、车容整洁，严禁开“病车”。 2、车辆行驶中，司机应时常仔细察听车辆部件运转是否正常，发现问题及时进行处理; 3、遇雾和冰雪天气控制车速，注意与前车保持足够的安全距离; 4、对平时故障较多或技术性能不好的车辆，禁止进入高速公路和执行长途运输。 5、必须携带常用修车工具、备胎、安全警示牌和其他必要的工具(如千斤顶)等;进入高速公路，驾驶员应系好安全带，将车速、车距控制在规定范围内; (三)日常工作要求 1、做好公司车辆的例行保养与维修工作, 车辆随车保养手册应熟读详记，保持最佳车况确保安全行驶; 2、出车前或车辆返回后，司机必须认真检查车辆安全状况(油、水、电)，以确保车辆正常运行，发现问题及时向行政部负责人报告，事先未检查报告而行驶途中发生故障的， 应由当次出车的司机承担责任; 3、司机凭行政部签发的用车单出车，主动与用车人联系, 及时了解情况，提高用车效率;收发货后, 应及时告知相关人员，完成任务后立即返回，车辆停放在指定地点;如完成任务后，返回时间超过晚上九点或非正常工作日的，司机为方便工作期间，可将车辆停放在公司以外的区域，但司机应对车辆的安全负责，如发生意外事故，司机应承担全部责任; 3、应经常检查所驶车辆各种证件的有效性，出车时一定要确保证件齐全。各种车辆的附带资料(行驶证、保险证除外)交资料室保管，不得遗失;如车辆所有权发生变更，及时办理转籍手续并转移随车资料; 1、热情、礼貌地接送来宾，选择最便利的上下车地点上下车; 客人谈话，除客 人主动搭话外，不准插嘴; 4、司机必须认真填写每日的行车日志，并经使用者确认，于次月5日前交行政部审核，遇“春节、五一、国庆”等长假时，行车日志在放假前一天上交;行车日志作为油费、路费、餐费等的报销依据;上班时间不出车时，应在办公室待命，车辆停放在指定位置; 5、司机手机必须二十四小时开机，且不欠费。对公司领导或管理人员的来电，应及时接听，尽快回复。特殊情况确实无法回复的，事后一定要说明原因; 6、司机可利用平时在公司的空闲时间维护保养车辆，确实需在节假日保养车辆的， 需提前一天向上级报告，经主管批准后方可修车; 7、司机证件年审需提前申请报批后执行，公司报销年审费用; 车辆油料实行定点供给，司机核定加油规格、数量、车牌号后签名，出差外地加油，必须出具正式发票。司机不准擅自将油料送人或将其他车辆的油料记在公司帐上，否则一经查实，给予严肃处理; (四)车辆维护保养 1、制定车辆保养计划， 报批后按计划实施;车辆维护如发生问题，要追究司机 的有关责任; 2、所有车辆必须车况良好、车容整洁，每天上午九点前应清洗所有车辆;认真做好车辆日常例保和一级保养工作，并按规定做好车辆的二、三级定期保养工作，主要技术指标达不到要求的车辆不准投入行驶。每次出车前后，司机应按规定检查做好例行保养;车况。 3、车辆修理应坚持“应修必修，修必修好”的原则，实行计划修理和计划保养制度，为保证车辆的维修质量，公司所有车辆应由特约修理厂或定点修理厂修理。 4、车辆修理前应办理审批手续，对较大的修理项目，如发动机、变速箱、空调等部件的修理，还应签订修理 合同 劳动合同范本免费下载装修合同范本免费下载租赁合同免费下载房屋买卖合同下载劳务合同范本下载 书。车辆修理中，特别是重要部件、隐蔽部件的修理，应加强监修工作，防止漏项或假修;修理后必须检查验收和路试，确认配件已按要求更换，并由修理厂家对检修质量作出书面保证。 5、车辆修理完工后必须实行三级验收制度，主修人、检验人和接车人应分别在保修单上签字，保修单位应详细记录保修项目、更换配件和工时费用等情况，有关内容应及时存入车辆档案。 6、车辆一般的维修、保养、临修费用原则上每月结算一次;较大的修理项目或车辆大修，修理费可在验收后结算，但必须按合同规定留有部分质量保证金，经车辆使用达到质量要求后，再付清余款 (五)其它工作 1、完成领导交待的临时工作; 2、积极提出车辆管理中的意见和建议;