1、 接資料后核對年資等,
2、 查核重復進廠人員,若為重復進廠人員,填寫‘重復進廠單’送回原部門主管簽核,
3、 人事核薪后簽名,送簽‘任用單位部門主管’—‘管理部主管’—‘駐廠最高主管’,送簽
流程
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兩到三天完成,
4、 資料簽核完后查核社保狀況,并電話通知該員薪資、體檢時間、報到時間,
5、 將通知結果記錄,并追蹤,
6、 每天將第二天體檢、報到人員名單發給保安,以便放行,
7、 每天核對體檢人員名單,不合格的安排復查,未來體檢的人員追蹤,
8、 每天將報到人員資料給報到人員,
9、 未報到人員追蹤。
實習生訂薪:
實習生學歷一欄寫現有學歷及推荐
表
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學歷,例:1、無學歷,2、大專,申請部門一欄寫“暫定”,其余不變,
E類:
中專實習生起薪為 2A 中專正式生起薪為 2C
大專實習生起薪為2C 大專正式生起薪為 3B
本科實習生起薪為 3B 本科正式生起薪為 4A
成人、函授、自考、二年制大專起薪為 3A
成人、函授、自考、本科起薪為 3D
G類:
中專實習生起薪為 2A 中專正式生起薪為 2C
大專實習生起薪為2C 大專正式生起薪為 3A
本科實習生起薪為 3B 本科正式生起薪為 4A
成人、函授、自考、二年制大專起薪為 2D
成人、函授、自考、本科起薪為 3D