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社工个人成长计划.doc

社工个人成长计划

拿得起放不下le
2019-04-02 0人阅读 举报 0 0 暂无简介

简介:本文档为《社工个人成长计划doc》,可适用于求职/职场领域

社工成长计划告别世界末日的X,迎接崭新的X,在过去的一年里,自己成长很多,收获很多,尤其是行政文书、与领导打交道、与同工协调等方面有了极大的提升,但是明显感觉自己还有很多不足,在新的一年里还有很多东西值得我去学习,要不断的充实自己,使自己能够更好的胜任当前工作。针对自身实际,现制定了X年成长计划,便于更多的督促与学习。一、成长目标、增强自身公文写作能力,提升文笔水平。、处理好用人单位、机构、社工之间关系。、参加各类专业培训,提升自身业务水平及能力。、加强与各部门及同工之间的合作,统筹协调建立良好合作关系。二、工作方向、利用工作时间和业余时间,积极学习公文写作技巧,学习并理解公文写作的内涵和意义,争取利用中心资源进入政研室跟班学习。、多渠道、多方式了解党和国家关于社会建设、社会工作、社会组织、社会管理等方面的政策、方针,领悟其中的精髓,积极将其用于日常工作及文书中,提升文书工作内涵,增强工作业务能力。、积极做好用人单位及机构之间的协调工作,及时将用人单位将团队要求、合同续约等情况告知机构,并及时反馈机构的信息与用他人单位,做好机构与用人单位双方沟通保障的桥梁。、深入社区走访调研,了解社区居民对社会工作服务的看法,同社区领导座谈,探讨社会工作驻点社区服务范围及方向,并制定出工作计划。、完善中心服务制度,健全服务评估和内部管理制度,理顺运作机制,以流程化形式推进社工工作。、提升自身三、预期困难、专业成长需要与中心文书工作冲突。尽量协调好专业发展,做好机构与用人单位之间的沟通工作,优化自身工作时间和内容的安排。、粤语交流和服务开展的冲突。尽可能利用好时间学习粤语,通过练习日常对话等形式不断提升口语表达能力。、四、成长小结在X年内,要通过自身努力,做好本职工作的同时,积极运用用人单位及机构的资源,提升专业服务能力和文书写作能力,将社会工作和自身实际情况相结合,积极配合及协助同工开展专业服务,贯彻落实用人单位领导意图,在顶层设计层面推进社会工作发展,出台相关政策措施鼓励社会工作发展。继续阅读

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