职业理想德特点() - 1
《职业生涯规划》期末考试试卷
一、多项选择题
1、 职业理想的特点( ABCD ) A、社会性 B、时代性
C、个体差异性
D、发展性
2、阶段目标的特点有(BCD ) A、量一量 B、跳一跳
C、够得到
D、很具体
3、
措施
《全国民用建筑工程设计技术措施》规划•建筑•景观全国民用建筑工程设计技术措施》规划•建筑•景观软件质量保证措施下载工地伤害及预防措施下载关于贯彻落实的具体措施
的要素有( BCD ) A、进度 B、标准
C、任务 D、时间
4、职业生涯的特点有( ABCDEF ) A、发展性 B、阶段性
C、整合性 D、终身性
E、独特性 F、互动性
5、评价职业生涯规划时应从哪些方面把握,(CD)
A、具体性 B、操作性
C、现实性 D、激励性
6、从“学校人”到“职业人”角色转换的重点是( ABCD )
A、 成长导向向责任导向的转变 B、 个性导向向团队导向的转变 C、 思维导向向行为导向的转变 D、 智力导向向品德导向的转变 7、创业者应具备哪些心理素质( ABCDEF )
A、 独立、自主
B、 善于交流、合作
C、 敢于承担风险、敢于拼搏 D、 克服盲目冲动
E、 坚持不懈、不屈不挠、顽强努力 F、 善于进行自我调节、适应性强 8、警察要具备以下哪几类职业性格,( ACD )
A、 机智型
B、 重复型
C、 独立型
D、 变化型
9、在校期间从哪几个方面为创业做准备( ABD ) A、 调试心理、提高能力
B、 学习经营、懂得融资
C、 树立目标、打下基础
D、构思项目、编织网络
10、近期目标的制定要领有(ACD )
A、脚踏实地,不好高骛远
B、切合实际,不脱离社会
C、内涵充实,能激励斗志
D、指向明确,有年级特点
二、名词解释
1、职业
指个人服务社会并作为主要生活来源的工作
、 性格 2
是一个人在对待客观事物和社会行为方式中所表现出来的比较稳定的个性心理特征。
3、终身学习
社会每个成员为适应社会发展和实现个体发展的需要,贯穿于人的一生的,持续的学习
过程。
4、能力
能力是直接影响人的活动效率,使活动任务顺利完成的个性心理特征
三、简答题
1、为什么要养成终身学习的习惯,
终身学习能使我们克服工作中的困难,解决工作中的新问题;能满足我们生存和发展的
需要;能使我们得到更大的发展空间,更好地实现自身价值;能充实我们的精神生活,不断
提高生活品质。 是社会发展的需要,是市场竞争的需要。
2、简述措施的要素、指定要领和思路
实现目标的措施有三个要素:任务(含
方法
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)、标准和时间。
措施的三个制定要领:即措施必须是具体的、可行的、针对性强的 。
制定措施的思路:
(1)“近细远粗”的思路
(2)针对“三个方面”的思路
(3)“弥补差距”的思路
3、为什么说创业是经济发展的需要,
第一,创业鼓励竞争,有利于社会资源的合理配置和增强发展的协调性。
第二,创业往往伴随着创新,可以提高自主创新能力。
第三,创业不仅是就业的重要形式,而且能带动就业,为更多的人解决就业问题。
4、在求职过程中怎样保持积极的心态,
首先,要正视现实,正视自我,从实际出发,处理好理想与现实的关系。 第二,要敢于竞争,保持良好的竞争心态。
第三,要不怕挫折,遇到挫折后要分析失败的原因,采取积极的态度。
四、案例分析
(一)阅读教材118页案例故事:学财会的售货员
回答问题:
1、小禹为什么放弃对口升学,而选择了直接就业,
、小禹首次就业的职位是什么,学财会的她能当上出纳仅仅是因为运气好吗,为什么, 2
3、小禹的成长经历给你什么感悟,
、下禹出于一片孝心,向早一点赚钱,让父母过上好一点的生活,所以放弃了升学,答:1
而选择了直接就业。
3、 小禹首次就业的职位是售货员,后来成为了出纳,能当上出纳凭的不是运气,而是平时
的敬业和努力,机会给做好准备的人。
4、 通过小禹的经历,我认识到就业难的趋势,在以后的求职过程中要实事求是,只要是个
有心人,每一段求职经历都是人生的积累,只要肯努力,肯定有上升的机会的。
(二)阅读教材56页案例故事:从“舞蹈仙子”到动漫“画师”
回答问题:
1、“舞蹈仙子”小丽为什么转修美术,
2、小丽为什么能成为小有名气的“画师”,
答:1、因为一次车祸让小丽的腿留下残疾不能再跳舞了。
2、 小丽刻苦努力,把对舞蹈的爱风险在绘画上,功夫不负有心人,小丽在会上上取得
成。
(三)一个女生在校时,是全班有名的“东方女性代表”,深沉、文静、少言寡语。毕业后,在一次同学聚会时,同学们惊诧不已,差点不敢认她。昔日的“薛宝钗”变成了“王熙凤”,显得精明、干练、泼辣、能言、善辩。她从事营销工作,对外商业应酬磨练了她,使她逐渐改变了原有的性格,适应了职业的需要。提问:从以上材料对你有什么启示?
答:性格是可以调试的
五、实践题
你的长远目标是什么,为你的长远目标设置阶段性目标。
没有标准答案,每个人的长远目标不同,阶段性目标设置也就不一样