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创先争优活动评星定级工作实施方案

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创先争优活动评星定级工作实施方案创先争优活动评星定级工作实施方案 玉龙纳西族自治县水利局 创先争优活动评星定级工作实施方案 为扎实开展创先争优活动,根据《关于在全县基层党组织和广大党员中开展“授旗评星”活动的通知》,玉创组,2009,9号,要求,在创先争优活动中开展评星定级评选工作,结合我局实际,制定本办法。 一、评选内容 评选范围为局党总支3个党支部和全体党员。月份先进支部挂“流动红旗”,优秀党员评为“每月之星”并根据“每月之星”获得数量给予授星。 二、基本原则 围绕中心、服务大局的原则,联系实际、务求实效的原则,群众参与、公开公...

创先争优活动评星定级工作实施方案
创先争优活动评星定级工作实施 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 玉龙纳西族自治县水利局 创先争优活动评星定级工作实施方案 为扎实开展创先争优活动,根据《关于在全县基层党组织和广大党员中开展“授旗评星”活动的通知》,玉创组,2009,9号,要求,在创先争优活动中开展评星定级评选工作,结合我局实际,制定本办法。 一、评选内容 评选范围为局党总支3个党支部和全体党员。月份先进支部挂“流动红旗”,优秀党员评为“每月之星”并根据“每月之星”获得数量给予授星。 二、基本原则 围绕中心、服务大局的原则,联系实际、务求实效的原则,群众参与、公开公正原则,分级负责、抓出特色原则。 三、总体要求 按照“五个好”、“五带头”的要求作为基层党支部和党员创先进、争优秀的标准。 四、评选条件, 一是领导班子好。一是着力创建学习型领导班子,深入学习实践科学发展观,坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策。二是领导班子成员带头遵守工作纪律和各项规章 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 ,严于律己。支部书记具有较高的政策水平和较强的组织协调能力。三是坚持民主集中制原则,重大问题集体讨论决定。 规范 编程规范下载gsp规范下载钢格栅规范下载警徽规范下载建设厅规范下载 完善议事决策程序,明确集体领导与个人分工的关 1 系。四是按期召开民主生活会,认真开展批评与自我批评,认真查摆班子及成员存在的问题和不足,制定整改措施,整改率达90%以上。五是强化“三力建设”,加强班子思想政治建设,对年初工作任务进行分解立项,做到任务定量、完成定时、责任定人,对承诺事项按时完成并对领导点评意见及建议整改及时到位。六是加强对下属单位的管理,95%以上的下属单位能完成年初确定目标和上级主管部门交办的任务。 二是党员队伍好。一是共产党员能够发挥先锋模范作用。二是强化党员干部教育 培训 焊锡培训资料ppt免费下载焊接培训教程 ppt 下载特设培训下载班长管理培训下载培训时间表下载 工作,组织参加市、县级开展的各种学习活动。三是按照发展党员“十六字”方针和“六项制度”的要求,认真做好发展党员工作。四是在急、难、重任务面前,党员能发挥好示范带头作用。一线党员80%以上发挥作用好。 三是工作机制好。一是有健全规范的议事制度及规则并规范上墙。二是“三会一课”、“民情恳谈”制度、“党员政治生日”谈话制度坚持好。三是依制度办事,用制度管人,干部群众对制度的执行满意率达90%以上。四是开展党员与群众结对帮扶活动。 四是工作业绩好。一是工作思路清晰,目标明确,工作有计划、有总结、有成效。二是认真完成县委、县政府及我局下达的各项任务。三是积极开展扫除黄、赌、毒等社会丑恶现象和制止封建迷信活动,深入开展平安创建,各种社会丑恶现象得到遏制,维护农村稳定。四是认真履行“四创两争”一岗双责责任制,参与各项创建工作。积极开展健康文明有 2 益的文化娱乐活动,丰富干部职工精神文化生活。五是培育和树立一批富有特色的创先争优活动示范点。 五是群众反映好。坚持群众路线和群众观点,建立定期联系点制度,积极深入基层,解决群众关心的热点、难点问题。 五、评选程序 ,一,“流动红旗”评定。每月最后一天,如遇周末提前一天,由支部按照 表格 关于规范使用各类表格的通知入职表格免费下载关于主播时间做一个表格详细英语字母大小写表格下载简历表格模板下载 要求,实事求是自评分,并将自评分考核表报局创先争优活动领导小组办公室,再根据各党支部每月实际工作业绩,对其进行综合评分,并按得分进行排名。确定创先争优“流动红旗”党支部。 ,二,“每月之星”评定。每月最后一天,如遇周末提前一天,由党支部将表格下发各党员,各党员按照表格要求,实事求是自评分,并将自评分考核表报所在支部,由支部推荐两名人选报局创先争优活动领导小组办公室,根据各位党员实际工作业绩,对其进行综合评分,并按得分进行排名。每个支部确定一名党员为“每月之星”获得者。 ,三,到年底进行总体表彰。年底“流动红旗”获得最多者即为当年优秀党支部,支部书记即为年度优秀基层党建工作者。年底“每月之星”获得者,由高到低排列前三名,包括五星党员获得者,即为当年行政考核“优秀”,支部表彰为“优秀党员”,局表彰为“先进工作者”,并优先推荐为各级表彰的人员候选人。 ,四,星评标准,“每月之星”共分五个等级,最高为五星。只要获得1次“每月之星”党员授一星。2次以上,4次以 3 下党员授“二星”,5次以上,8次以下党员授“三星”,9次以上,11次以下党员授“四星”,12次以上党员授“五星”。 六、凡有下列情形之一的,不得参与本月评选 ,一,班子及成员有违法违纪行为。 ,二,领导班子不团结。 ,三,党员干部职工有违法违纪行为。 ,四,处于瘫痪状态的党组织。 ,五,基层党组织管理混乱,制度不健全。 ,六,发生恶性群体性械斗或影响较大的群体性越级上访等影响社会稳定事件。 ,七,发生重大安全事故。 ,八,未按时限进度完成工程建设任务的。 ,九,未按时限进度完成上级主管部门,县委及县人民政府督查项目任务。 ,十,重点工作推进不力。 七、其他事项 本办法自2010年11月1日起执行。 附件1玉龙县水利局党支部创先争优活动考核表。 附件2玉龙县水利局共产党员创先争优活动考核表。 玉龙县水利局创先争优活动工作领导小组 二〇一〇年十一月二十二日 4
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