公司车辆违章处理管理办法
文件编号:
版本修订:A/1 共1页 性质:内部公开文件 授权人:总经理 监督部门:人事行政部 订立日期:2015年5月25日 生效日期: 2015年 起草 审核 批准
部门 人事行政部: 总经理: 董事长/管代
一、目的
为了鼓励公司司机安全驾驶、遵章守法,现制定本管理办法。
二、适应范围
适用于朗迪集团所有部门、子公司。
三、报销范围及金额
1(报销范围:司机因酒后驾驶或证件不全原因被处罚的,公司将不予报销违章罚款费用。
2(报销金额:一自然年度公司给予驾驶员报销5次违章处理的罚金,但限于1000元以内(含),扣取的驾驶分由当事司机自行处理。
3(司机出现违章罚款,首先由当事人垫付罚款费用,根据违章罚单及票据报销,每半年申请报销一次,公司于年底统一对司机违章情况进行考核。
四、奖励范围及金额
对于零违章驾驶的司机,公司将年底给予600元作为安全驾驶奖励金。
五、权责划分
1(人事行政部负责起草本管理办法,并于每年底对司机违章情况进行考核。
2(人事行政部门负责每星期查看公司车辆违章情况,并责令相关人员在5日内处理完毕。
六、公司车辆外借出现违章情况的不参照本办法。
七、本办法自2015年起执行。
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