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新员工转正申请表格.doc

新员工转正申请表格

Chloe晓萌
2017-09-18 0人阅读 举报 0 0 暂无简介

简介:本文档为《新员工转正申请表格doc》,可适用于职业岗位领域

新员工转正申请表格文件编号:新员工转正申请表姓名部门岗位学历专业毕业时间从年月日到年月日入职日期试用期限自我评述、试用期间分配的工作任务、接受培训的完成情况及取得的成绩:、工作态度的自我评价(包括责任心、主观能动性、协作性、出勤率等):、岗位适应度的自我评价(专业知识和技能各项能力要求的符合情况):、个人工作中存在之不足和改进点:、个人其他感想及对公司的建言:(可另行汇报给人事行政部)签名:日期:年月日文件编号:部门主管评价遵守规章制度情况:完全遵守分基本遵守偶尔违规分少数几次违规分经常违规分工作知识:是否了解工作的基本要求、方法、流程及工具或设备工作各方面均能掌握的较为优秀分对工作了解全面充分分对工作有相当程度的了解还需增强某些方面的知识分与工作有关的大部分事不够了解分胜任能力:考察其个人能力与岗位的匹配度超出了岗位要求分符合岗位要求分基本符合岗位要求分与岗位要求不符分工作效率:本项主要考察其个人对工作进度、完成质量的控制情况经常超额完成工作任务分符合要求偶尔出现超额或拖延情况分有时出现效率低下不能按时完成工作分工作效率很低经常不能按时完成工作分合作性:考察员工对待工作、同事的态度是否愿意为人服务或与人合作主动与主管和同事有效合作相处良好分一向与人合作良好分大致上与人相处愉快偶尔会有摩擦分时常不能合作表现出不同意的态度难以相处分主动性:考察其在没有详尽指示情况下的工作能力在无人监督下的工作情况一直主动工作自动增加额外工作分极少需要监督主动从事改进分经常性工作无需指示出现新事物则需要经常监督分只能照章行事按指示办事需经常监督分得分,人事部填写,评价等级优秀合格基本合格不合格试用期简评:部门建议转正类别:提前转正转正日期年月日按期转正主管延长试用期个月(到年月日止)试用不合格不拟聘用简评部门经理签名:运营副总签字:年月日人事部意见总经理意见备注:评价等级~分为优秀~分为合格~分基本合格分以下为不合格。

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