XX集团创建“省级文明单位”复查汇报材料（初稿）

XX集团创建“省级文明单位”复查汇报材料（初稿） 求真务实 科学发展 努力开创精神文明建设工作新局面 --XXX集团创建“省级文明单位”复查汇报材料 XXX ,2016年7月 日, 各位领导、同志们: 今天～省文明办领导一行莅临XX集团复查“省级文明单位”工作～这既是对XX集团巩固省级文明单位成果的高度重视～也是对XX集团继续保持高 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 要求的鞭策和鼓励。在此～我谨代表集团党政和全体干部员工向不辞辛劳前来进行复查的各位领导表示最热烈的欢迎和最衷心的感谢: 自XXX年获得“省级文明单位”光荣称号后～近几年来～XX集团在省文明办、局党委等上级组织的关心支持下～在局党委的坚强领导下～以科学发展观为统领～认真贯彻落实党的十八大、十八三中四中五中全会、省委十届五次六次七次全会以及省、局各届大会精神～严格要求～以身作则～带头示范～科学发展～为保持和巩固“省级文明单位”成果做出了很大努力～取得了较好的成效。党的建设和精神文明建设得到了进一步加强～干部员工的思想道德、科学文化素质得到了进一步提高～“两个文明”建设实现了协同发展。“塑造文明中成～创建文明单位”的创建目标基本实现。 — 1 — 下面～由我来向各位领导汇报一下近年来XX集团巩固省级文明单位成果相关工作的主要情况。 一、公司基本情况介绍 XX集团是XXX省属全资国有建筑施工企业～是集投资、工程建设、勘察设计、房地产开发、矿业开发为一体的综合性建筑企业～拥有3项总承包壹级资质、6项专业承包壹级资质、5项贰级资质、10项甲级资质和国外承包工程资格。涉足矿山隧道、水利水电、房建装饰、市政公用、路桥建设、勘察基础、房地产开发等多个领域。在成都市建成天府第一门、琴台路、宽窄巷子等具有标志性的典型工程～业绩遍布全川～辐射全国～赢得了社会各界的一致认可。 XX集团不仅致力于施工领域的精工打造～更注重自身文明素质的凝练和提升。“中正 融和 成就八方”～阐明了XXX人诚信经营、开放合作、互惠共赢的理念。在多年的市场打拼中形成了“实、快、简～敢、变、融～严、深、细”九字执行文化～不仅体现了XX人的态度、效率和思维～展示了XX人的胆识、策略和胸怀～也反映了XX人自己的要求、标准和作风。九字执行文化～已经成为整个XXX系统的核心价值观。 二、巩固精神文明建设成果的主要做法 ,一,加强组织领导～夯实文明创建基础。 XX集团党委高度重视精神文明建设工作～始终把巩固省级文明单位成果、提升整体文明层次放到集团各项工作的重要位臵～纳入各部门、所属单位工作责任目标内容～与生产 — 2 — 经营工作同布臵、同检查、同考核。一是根据工作需要～适时成立和调整了精神文明建设领导小组～集团党委书记亲自挂帅～带头任组长～总经理、党委副书记任副组长～班子其他成员和各部门负责人为小组成员～领导小组下设专门办公室～全面加强对精神文明建设工作的组织领导。二是每年均研究制定了精神文明建设工作目标责任分工～将巩固精神文明建设工作责任分解到了领导班子成员、各部门、各所属单位～形成了纵向到底、横向到边～齐抓共管、全面推进的良好局面～做到了有 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 、有布臵、有落实、有检查、有总结、有提高等“六个有”。 ,二,强化学习教育～综合素质大幅提升。 以打造学习型企业为契机～突出重点抓学习～狠抓培训强素质～为集团科学发展提供强大的智力支持。一是切实抓好领导干部理论学习。每年均制定党委中心组学习计划～明确指导思想和目标任务～通过领导干部在职学习、在线学习和社会化选学等形式～努力打造一支学习创新的领导干部队伍。二是切实抓好党员、干部学习～利用党委中心组学习,扩大,会议暨经济运行分析会议、支部组织生活会、员工大会等平台～组织开展集中学习和自主学习～动员广大干部职工结合实际深入思考集团改革发展。同时～为提升认识～扩展知识面～集团还为各支部党员专门采购了《习近平总书记系列重要讲话读本》,2016版,、《温家宝地质笔记》、《领航中国》、《总体国家安全观干部读本》等书籍～努力提高政治素养。三是切实抓好干部职工业务学习。围绕生产经营 — 3 — 任务～结合自身岗位实际～组织开展岗位练兵、劳动竞赛、科技创新等活动～努力从工作实践中总结提升业务水平～学以致用～用以促学～切实提升工作水平。 ,三,推进党建工作～努力塑造文明新风。 一是强化思想引领。采取研讨交流、党课报告、专题讲座、干部职工大会等多种形式～组织广大党员干部认真学习习总书记讲话精神和国家、省、局党委系列会议精神～深刻领会“四个全面战略”和“五大发展理念”精髓要义～引导广大党员干部争做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者～主动把思想和行动统一到XX集团转型发展上来。高度重视意识形态工作～认真贯彻落实中央、省委和局党委关于意识形态工作的有关制度办法～加强对各党支部、各部门、所属单位贯彻落实意识形态工作情况的督促检查～进一步落实党管意识形态原则～掌握住意识形态工作的领导权主动权～巩固广大干部群众团结奋斗的思想基础。注重道德教育～弘扬道德新风～认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》～大力倡导社会公德、职业道德和家庭美德～积极培育和践行社会主义核心价值观～在集团会议室设立长期性的道德讲堂～组织经常性的美德教育、思想道德和执业操守教育～引导干部职工树立正确的人生观、价值观和世界观。 二是着力正风肃纪。扎实开展了党的群众路线教育实践活动、“中国梦”主题教育、“三严三实”专题教育以及“学党章党规、学系列讲话～做合格党员”学习教育等系列主题 — 4 — 活动～不断提高党内教育制度化、常态化水平～推动党风作风实现根本好转。认真抓好省委巡视反馈问题、领导班子思想政治建设检视反思查摆问题以及各年度专题民主生活会上查找出系列问题的整改落实～着力解决当前工作中存在的“庸懒散浮拖”等问题～不断改进工作作风～提升服务能力。联系基层更加紧密～组织开展了“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动和“面对面、心贴心、实打实～服务在基层”系列活动。党员、干部带头深入基层～深入项目一线多渠道多方式听民声、察民情、解民忧～切实帮助职工群众解决最现实最急需的实际问题。 三是强化班子建设。着重加强领导班子思想政治建设～以“讲政治、守纪律、守规矩”主题～成立活动领导小组～制定工作 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 ～召开领导班子思想政治建设学习反思会议～深刻检视反思集团各级领导班子和党员干部存在的问题～从严管理干部队伍～以上率下深化作风建设～标本兼治加强反腐倡廉～教育引导广大党员干部牢固树立理想信念、规矩意识、党性原则、为民宗旨、廉洁观念～推动形成风清气正、崇廉尚实、干事创业、遵纪守法的良好政治生态。持续深入开展“四好”班子创建活动～每年均制定四好班子活动规划～全面覆盖领导班子成员和中层干部队伍～努力打造一个学习创新、团结协作、勤政为民、清正廉洁的“四好”班子。 四是加强反腐倡廉。加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导～在部门,机构,调整中设臵了监察审计部～充实了纪检监察工作力量～形成了以党委领导、纪委组织协调的党 — 5 — 风廉政建设和反腐败工作格局。每年均督促各党支部、各部门同集团党委签订党建责任书、党风廉政建设责任书～进行廉政承诺～同时制定党风廉政建设和反腐败工作任务分工～对党风廉政建设和反腐败工作的各项目标和措施进行分解落实。充分利用每年“党风廉政建设宣传教育月”活动契机～与成都市青羊区检察院开展预防职务犯罪廉政宣传联谊活动～观看反腐倡廉警示教育片～举办廉政知识讲座～动员班子成员、调研员、部门负责人签订拒收不送红包礼金承诺书。 五是加强制度建党～开展了党的建设制度“废改立”～推动建立系统、科学、完善的从严治党制度体系。三年多来～集团党委多次对集团各个层次、各个类别、各个方面的制度进行全面、系统清理～主要是从思想政治建设、纪律作风建设、党员干部监督管理、干部人事制度改革、管党治党责任、配套制度建设、“三严三实”制度化等七个方面形成了党的建设制度“废改立”目录清单～落实建制度、立规矩～推动践行“三严三实”要求制度化、常态化、长效化。 ,四,弘扬企业文化～有效提升文明层次 一是高度重视职工科教文化建设。结合企业发展与职工文化生活需要～进一步加强职工书屋建设～努力使职工书屋成为职工陶冶情操的“净化站”～素质提升的“加油站”。集团工会等群团组织还筹集资金购买了《活出全新的自己——现代职工心理健康与幸福工作》、《女性魅力修炼:内强素质外树形象》、《三严三实学习读本》等书籍发放至各分工会、各部门～引导职工“多读书～读好书”。多次组织开 — 6 — 展“干部职工成长书”、“践行三严三实全面加强领导班子思想政治建设”专题读书活动、玫瑰书香等系列专题读书活动和“依法依规大讨论”、“用法治思维干事创业”、局政研会等主题征文活动～动员员工分享心得～踊跃交流～提升自我。不仅如此～集团还积极加强同社会各界的广泛联系～组织员工参加各类科普知识站展览～丰富精神文化生活。 二是积极举办各种群众性文化活动～充分利用元旦、春节、“三八妇女节”、“五一.五四”、“七一”、国庆等重要节日～组织丰富多彩、职工喜闻乐见的文娱活动～激发员工队伍发展活力。 三是集团企业文化建设得到加强。在实施形象建设“六个一工程”,写好一篇文章、建好一个网站、编好一本画册、完善一套VI、做好一套ppt、拍好一部宣传片,的基础上～积极引导干部职工践行“三严三实”要求～坚持“永远在创业”的企业精神和“九字”核心价值观～坚持以“实”为先～加强宣传～强化落实～不断总结提炼和丰富集团企业文化内涵。同时～按照《关于印发统一打造“四川煤田”品牌建设实施方案的 通知 关于发布提成方案的通知关于xx通知关于成立公司筹建组的通知关于红头文件的使用公开通知关于计发全勤奖的通知 》,川煤地„2014?225号,文件精神～在各种会议座排、会标、会议材料等方面～体现“XXX”logo。对外接待上～热情礼貌～积极宣传“XXX”品牌～全力打造“XXX”良好形象。 ,五,开展文明创建～大力激发工作活力。 一是认真贯彻局“XXX好人榜”文件精神～拟定评选设立“XXX好人榜”方案～积极开展“XXX好人榜”工作～大 — 7 — 力培育和践行社会主义核心价值～弘扬正能量。 二是开展了系列先进典型评选活动～在纪工团等群团组织中广泛开展“职工之家”创建、五好家庭评比和争创先进团组织系列活动。每年七一期间～还专门组织评选和表彰了一批先进党组织、优秀党务工作者和优秀党员。 三是开展“讲文明树新风”活动～积极评选一批先进部门、优秀项目部、文明班组～提倡和鼓励文明用语～注重文明礼仪。 四是开展了共产党员示范行动～通过岗位竞赛、技能比武等党员示范行动～引导党员干部爱岗敬业、创先争优～鼓励争做“四优”共产党员和争创“四强”党组织～培养和树立起新时期党员先进形象。 五是开展了“人人都是窗口、人人代表集团”窗口形象建设活动～提升窗口单位和部门的服务态度、服务环境、服务质量。 六是注重办公环境建设。定期为员工设计定制工装～展示积极向上的企业形象和员工风貌。在楼道、电梯口等重要地段～制作安装安全节约文明提示标牌。加强荣誉陈列室和文化走廊装修完善～营造浓厚的文明氛围。 ,六,深化内部改革～夯实文明创建基础 “1+3”改革后～XXX集团在人员、债务上双重兜底～负重前行。2014年3月～按照局对XX集团、XX投资整合资源深化改革的指导意见～保留两个公司法人主体～在人员、职能定位、资源配臵等方面紧密结合～探索管理体制创新～逐 — 8 — 步聚合资源～适应新的发展。2016年2月～局对XX集团、XX投资的整合力度进一步加大～两公司在平台、资源、资质、管理等方面实现了深度整合。重新调整了领导班子成员分工～从班子层面整合形成党政纪工团协同工作机制。整合办公室、财务、投资发展等力量～统筹开展投资调研、财务管理、综合管理工作。优化了部门设臵～充实完善投资发展、“三大板块”管理力量～梳理和落实部门机构职能职责～探索落实二级单位责权利的管理体制创新。调整经营思路～撤销部分分公司～收缩经营战线～优化经营力量～合理布局经营工作格局。 上述改革措施的如期推进有利地解放了思想～激发了发展活力～为集团提高经济运行质量～加快转型发展～实现“扭亏、止滑、正常发展”三步走战略扫清了障碍。仅2015年～XX集团全年就签订经营 合同 劳动合同范本免费下载装修合同范本免费下载租赁合同免费下载房屋买卖合同下载劳务合同范本下载 XX亿元～完成产值XXX亿元～实现经营收入XX亿元～上缴税金XXX万元～利润XXX万元。整体经济的迅速发展为精神文明建设的不断推进奠定了坚实基础～也为“两个文明”建设的协同发展积蓄了能量。 ,七,履行社会责任～文明示范作用彰显。 时刻牢记自身身份～主动回馈社会～支持国家和地方建设～勇于承担社会责任。 一是积极参与地方经济社会发展建设。三年多来～XX集团以创一流的业绩、创一流企业为目标～倾心打造了一大批优质工程和名片示范工程～树立了良好的行业口碑～在谋求自身发展的同时～为各地经济建设和社会进步做出了应有贡 — 9 — 献。特别是在当前国家和地方政府大力发展PPP模式项目的当下～XX集团倡议发起成立政府与社会资本合作项目集成供应商第一家大型PPP项目平台～为一揽子解决PPP项目“落地慢”、“落地难”等问题做出了应有的努力。 二是积极参与扶弱济困等社会性帮扶活动。近年来～XX集团对内深入开展“面、心、实”活动～利用各种契机帮扶慰问困难职工和家属。对外以开展“挂包帮”活动为载体～组织党员干部进村入户结对帮扶困难群众。同时～积极响应国务院号召～自2014年起～每年10月17日均组织干部职工进行“扶贫日”募捐～支持国家扶贫开发工作。集团还热心关心社会公益事业～常年组织员工进社区～对空巢老人、留守儿童进行帮扶。 三是参加上级文明单位组织的各种活动。积极参加省直机关、局党委举办的各类主题活动。踊跃参加XX区警民共建活动～与XX交警四分局和XX派出所结成友好单位～开展文明行业共建活动。精心组织参加行业主管部门、项目所在地党委、政府组织的各种重大节庆和竞赛活动～获得了多项优胜名次。 四是长期深入开展讲文明、树新风活动和建设～实现了多年无计划外生育～无重大责任事故～无重大刑事案件～无“黄赌毒”等丑恶现象～无邪教活动。社会治安综合治理措施落实到位～内务管理规范有序～绿化、美化工作到位～内外环境整洁优美～员工以积极的心态和崭新的精神风貌投入工作和生活～为集团的可持续发展增添了活力。 — 10 — 三、存在问题以及改进措施 三年来～尽管我们在巩固文明单位建设成果的过程中付出了诸多努力～取得了一定的成绩～但仍存在一些不足和问题～需要继续加以改进:一是巩固文明单位成果的软硬件设施还不够扎实～还需继续加大力度进行完善,二是个别干部员工对巩固文明成果的重要性认识还需要进一步加强,三是文明单位创建还需长期保持。针对上述问题～集团将予以高度重视～认真研究～从细节入手～从薄弱环节改起～从严从实加以整改完善。 各位领导、同志们～巩固文明单位成果是一项艰难的持久战。今后～XX集团将在现有起点上～以更高的标准更严的要求督促自己～按照既定的指导思想和建设目标～尽心竭力谋发展～认认真真干实事～努力把精神文明建设工作提高到全新的层次～为XX集团加快转型发展～实现“XXXX”的目标提供强大的动力支持: 谢谢大家～我的汇报到此结束。 — 11 —