借调合同（三方协议）借调合同（三方协议）借调合同 甲方(借出方):____________________ 法人代表:________________________ 住所:____________________________ 邮编:____________________________ 乙方(借用方):____________________ 法人代表:________________________ 住所:____________________________ 邮编:____________________________...
借调合同
甲方(借出方):____________________ 法人代表:________________________ 住所:____________________________ 邮编:____________________________
乙方(借用方):____________________ 法人代表:________________________ 住所:____________________________ 邮编:____________________________
丙方(员工):______________________ 性别:____________________________ 出生日期:________________________ 身份证号码:______________________ 户口所在地:______________________ 现住址:__________________________ 邮政编码:________________________
丙方_______________系甲方_______________正式员工～因工作需要～甲方将丙方借调至乙方_______________工作～现经甲乙丙三方平等自愿协商一致～签订本协议。
一、借调期限
本合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止。合同期满即终止借调合同。丙方仍返回甲方工作。
二、 甲方的权利与义务
1、借调期间～甲方保留身份～工龄连续计算～并为丙方缴纳各项会保险费用、住房公积金与企业年金等。
1
2、丙方在乙方工作期间～如遭受人身伤害或发生意外事故～甲方应为丙方认定工伤～乙方应及时提供相关资料并协助甲方办理医疗、工伤保险等费用结算手续。
3、借调期间～甲方按月向乙方收取各项会保险费、住房公积金与企业年金等,含丙方个人应承担的会保险费用、住房公积金与企业年金等,。
4、借调期间～丙方因非本人原因,包括但不限于:公司经营困难～面临经济性裁员等,～由乙方提前终止借调关系的～由甲方负责安排新的工作岗位～依据当时用人需求～兼顾丙方技能水平、工作经验、身体素质等综合因素～双向选择～择优录用。
5、借调期间～甲方可根工作需要～决定将丙方撤回～但应提前15通知乙方和丙方。
6、借调期间～丙方严重违犯乙方的规章制度或发生其他严重损伤一方利益的行为均视为严重违反甲方规章制度～甲方有权依法解除丙方的 劳动合同 劳动合同书模板免费下载企业劳动合同范本下载劳动合同 doc 下载劳动合同法下载劳动合同模板可下载 。
三、乙方的权利与义务
1、借调期间～乙方可根据需要安排丙方的工作岗位和任务～并负责对丙方进行治思想、职业道德、业务技术、安全保密及各种规章的教育和培训。
2、借用期间～乙方须提供保障丙方安全、健康的工作环境。
3、借用期间～丙方的工资收入由乙方根据考核发放～乙方负责代扣丙方个人所得税。
4、借调期间～乙方应承担丙方的各项会保险费用、住房公积金与企业年金等费用,含代扣丙方个人应承担的会保险费用、住房公积金与企业年金等,～按月向甲方支付。
5、借用期间～乙方有权要求丙方遵守乙方各项规章制度～服从乙方的管理和教育。若丙方有下列严重违规纪情形～乙方可将其退回甲方～但应提前15通知甲方和丙方～并提供证明资料～协助甲方处理:
,1,严重违反乙方规章制度的,
,2,严重失职～营私舞弊～给乙方造成重大损害的,
,3,有其他严重违规行为的。
6、借调协议期满～根据乙方考核结果～甲、乙、丙三方可协商重新签订借调协议～或由乙、丙双方协商签订劳动合同。
四、丙方的权利与义务
1、借调期间～丙方继续享有甲方的各项会保险、住房公积金、企业年金等福利待遇。
2、丙方在乙方工作期间～应服从乙方的各种安排～以及乙方根据工作需要对丙方工作
2
所做的岗位调整。
3、借调期间～丙方须按照乙方规定的 岗位职责 总经理岗位职责总经理安全岗位职责工厂保安人员的岗位职责工厂财务部岗位职责工程测量员岗位职责 ～完成工作任务～并遵守乙方规章制度及其它相关规定～承担保密任务。
4、借调期间～丙方要求解除劳动合同的～应提前30天书面通知甲方及乙方～并按规定承担劳动合同约定的违约责任～甲方可按本协议将丙方从乙方撤回～办理与丙方劳动合同的解除手续。
五、违约责任
1、甲、乙任何一方的违约行为致使本协议无法履行～给对方造成损失的～应按实际损失额予以赔偿。若甲、乙发生争议～甲、乙任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
、丙方违反本协议的～甲方有权解除其与丙方的劳动合同～乙方有权解除借调协议～2
争议解决按照法律规定执行。
六、其他
1、本协议未尽事宜～三方另有书面约定的～从约定,三方没有书面约定的按国家和地方有关策规定办理。在借调期间内～如本协议条款与国家、地方有关规定相抵触的～按相应的规定执行。
2、下列文件作为本协议的组成部分或附件～具有同等法律效力:
,1,甲方与丙方签订的劳动合同,
,2,甲方与丙方签订的培训协议,
,3,乙方与丙方签订的保密协议,
,4,甲方与乙方的规章制度。
,此行以下无正文,
七、本协议一式三份～甲、乙、丙方各执一份。
甲方:,公章, 乙方:,公章, 丙方:,签字,
法定代表人 法定代表人
3
或委托代理人 或委托代理人 ,签章,: ,签章,: 2011年 月 日 2011年 月 日 2011年 月 日
4
浙公网安备 33021202002483