首页 实行特殊工时申请报告

实行特殊工时申请报告

举报
开通vip

实行特殊工时申请报告实行特殊工时申请报告 篇一:特殊工时申请书范本 杭州市企业实行综合计算工时工作制申请书 申请人:(写明单位名称、住所地、法定代表人及其职务、邮编、联系人姓名和联系电话) 行政许可申请事项:(综合计算工时工作制) 事实和理由: 1、写明用人单位职工总数,签订劳动合同的职工数。 2、说明用人单位因工作或生产特点的原因,需要申请实行“特殊工时制”的理由。 3、写明用人单位申请实行“特殊工时制”的具WwW.cSpengBo.cOm 蓬 勃范 文网:实行特殊工时申请报告)体岗位和人员。 4、说明以月、季、半年...

实行特殊工时申请报告
实行特殊工时申请报告 篇一:特殊工时 申请书 入党申请书下载入党申请书 下载入党申请书范文下载下载入党申请书民事再审申请书免费下载 范本 杭州市企业实行综合计算工时工作制申请书 申请人:(写明单位名称、住所地、法定代表人及其职务、邮编、联系人姓名和联系电话) 行政许可申请事项:(综合计算工时工作制) 事实和理由: 1、写明用人单位职工总数,签订劳动 合同 劳动合同范本免费下载装修合同范本免费下载租赁合同免费下载房屋买卖合同下载劳务合同范本下载 的职工数。 2、说明用人单位因工作或生产特点的原因,需要申请实行“特殊工时制”的理由。 3、写明用人单位申请实行“特殊工时制”的具WwW.cSpengBo.cOm 蓬 勃范 文网:实行特殊工时申请报告)体岗位和人员。 4、说明以月、季、半年为结算周期的理由,结算周期需注明起至时间。 5、实行期限内作息时间的安排和工资、加班工资的结算办法。 1 6、结算周期内当事人解除或终止 劳动合同 劳动合同书模板免费下载企业劳动合同范本下载劳动合同 doc 下载劳动合同法下载劳动合同模板可下载 的,用人单位如何保障劳动者的劳动报酬权益。 实行期限:(0000年0月0日至0000年0月0日,期限最长为一年。) 此致 杭州市劳动和社会保障局 申请人:(盖章) 年月 日 杭州市企业实行不定时工作制申请书 申请人:(写明单位名称、住所地、法定代表人及其职务、邮编、联系人姓名和联系电话) 行政许可申请事项:(实行不定时工作制) 事实和理由: 1、写明用人单位职工总数,签订劳动合同的职工数。 2、说明用人单位因工作或生产特点的原因,需要申请实行“特殊工时制”的理由。 3、写明用人单位申请实行“特殊工时制”的具体岗位和人员。 4、说明以月、季、半年为结算周期的理由,结算周期需注明起至时间。 5、实行期限内作息时间的安排和工资、加班工资的结算办法。 2 6、结算周期内当事人解除或终止劳动合同的,用人单位如何保障劳动者的劳动报酬权益。 实行期限:(0000年0月0日至0000年0月0日,期限最长为一年。) 此致 杭州市劳动和社会保障局 申请人:(盖章) 年月 日 篇二:特殊工时制度申请书(样本) 杭州市余杭区企业实行不定时工作制 或综合计算工时工作制申请书 申请人:单位名称:杭州姚太太食品有限公司 住所地:杭州余杭区运河镇兴旺工业城城塘宁路27号 邮编:311102 法定代表人:姚卫忠 联系人:李文君 职务:行政副经理联系电话:86210306 行政许可申请事项:(实行不定时工作制或综合计算工时工作制) 事实和理由: 单位职工总人数:300 申请实行工时制的工种及人数: 实行期限:2012年 6月 1日至 2013年 5月31 日 (期限为一年) 结算周期: 原因及理由: 3 1、说明用人单位因工作或生产特点,需要申请实行“特殊工时制”的原因及理由。 2、若申请综合计算工时工作制,需说明申请以月、季、半年为结算周期的原因及理由。 此致 杭州市余杭区劳动和社会保障局 工会 意见 文理分科指导河道管理范围浙江建筑工程概算定额教材专家评审意见党员教师互相批评意见 :(盖章) 申请人:(盖章) 年 月 日 年 月 日 篇三:(空白)特殊工时制申请报告-综合 杭州市上城区企业实行综合计算工时工作制申请书 申请单位: 地址: 邮编: 法定代表人: 职务: 联系人: 联系电话: 行政许可申请事项:实行综合计算工时工作制 事实和理由: 1、用人单位职工总数,签订劳动合同的职工人数,缴纳社会保险人数。 2、上年度实行特殊工时制的情况。 3、说明用人单位因工作或生产特点的原因,需要申请实行“综合计算工时工作制”的理由。 4人单位对综合计算工时工作制员工工作时间和休息、休 4 假的安排计划。 5、说明以月、季、半年、年为结算周期的理由,结算周期需注明起至时间。 6、实行期限内作息时间的安排和工资、加班工资的结算办法。各工种工资不低于杭州市最低工资 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 发放,加班按双方自愿的原则,加班工资按日常150%计发,国家假日按300%计发。 7、解除劳动合同双方按约定时间提前通知,如产生劳资纠纷的按劳动法律法规处理。 实行期限: 年月日至 年月日止,限期一年。 此致 杭州市上城区劳动和社会保障局 单位全称:(盖章) 年 月 日 5
本文档为【实行特殊工时申请报告】,请使用软件OFFICE或WPS软件打开。作品中的文字与图均可以修改和编辑, 图片更改请在作品中右键图片并更换,文字修改请直接点击文字进行修改,也可以新增和删除文档中的内容。
该文档来自用户分享,如有侵权行为请发邮件ishare@vip.sina.com联系网站客服,我们会及时删除。
[版权声明] 本站所有资料为用户分享产生,若发现您的权利被侵害,请联系客服邮件isharekefu@iask.cn,我们尽快处理。
本作品所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用。
网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽..)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
下载需要: 免费 已有0 人下载
最新资料
资料动态
专题动态
is_321575
暂无简介~
格式:doc
大小:15KB
软件:Word
页数:4
分类:生活休闲
上传时间:2017-10-07
浏览量:117