《傻认真》读后感
读完这本书,我觉得它说的很多处事为人之道都非常客观,不像很多励志类的书籍,带有太多太多主观性的东西。傻认真,是一种生存态度,工作态度,更是一种生活态度,时代的高速发展造成了当代职场人浮躁的心态,这种心态对于团队和企业的发展绝对不是什么好事。于是我们要提倡这么一种生存素质,傻认真。
不要从字面意义上去理解傻认真这个词组,用书中的一句话概括就是"认真的极致是执着,执着的极致是成功"。认真不是固执,认真是以正确的目标为导向,懂得为了目标的达成而去适应变化,但是固执却不然,固执仅仅是自我导向,为了坚持自己的看法而不听取别人的说法,因此,两者最后达到的结果往往截然不同。傻认真还需要专注。社会的纷乱多变导致了心态的浮躁,如何排除各类干扰,执着专注自己的目标,是我们需要学习培养的一种素质,如乔布斯、柳传志无一不是专注的典范。对于我们,虽然工作比较细碎繁多,但是专注总能令人成长,令工作完成的更加圆满,此外在专注的同时,或许你也可以忘却很多工作中的烦恼和不愉快,在工作中去寻求人生的成就感和满足感。
书中还提到“少一点经验,多一点创造”。工作绝对不只是积累的过程,不断经历,不断
总结
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经验,更重要的是对经验的更新,而不是固守着万年不变的那一套,世界信息更新之快,很可能导致昨天的成功经验在今天已经落伍。学到老,活到老,即使工作再忙也要抽时间为自己充电,这样才能不被时代甩在后头,对于企业而言,重视员工长期培训也会成为企业成熟的标志。
当代员工浮躁的另一表现就是“做一天和尚撞一天钟”,不求有功但求无过,如此碌碌无为怎么会让领导重视,怎么才会要求自己去提高,傻要求的是一种对待任何工作都全力以赴的态度,能做到100%,就坚决不做99%,同时,这也涉及到员工甚至企业的责任心问题,更体现了一个极致的概念,这里不得不提以严谨著称的德国人,正如书中所提及的青岛原德国租界区的下水道,在百年之前的他们已经为百余年后的维修更换做好了准备,试问中国有多少企业可以做到,海尔在80年代这样一个物资缺乏的年代毅然而然砸掉了那么多台冰箱,这就是一个有责任心的大企业该具有的魄力和风范。
李贱先生告诉我们,只要方法没有借口,这只是一个问题的两个抉择罢了,
一个是找一个借口绕开问题,一个就是千方百计寻求方法解决问题,在工作中不可逃避问题,一定寻根究底去设法解决问题。除此之外,持之以恒之类的老话我就不想多说,任何事情你都以正确的方式去寻求极致的解决,那么我相信你已经触碰到了傻认真的精华所在。此外,这个社会不可避免存在着很多油滑的人,他们或许做的没别人多没别人好,但由于其他方面的“突出表现”更能获得领导的赏识,然后导致了很多年轻人思维的误区。一个成熟的企业,合格的领导绝对会更重视一个人的能力,工作中心智可以简单,但一定要抓住目标有一根筋的魄力,可以不会溜须拍马,但是保持对领导、同事应有的尊敬,相信这样的人从长远来看会更深得人心。
从个儿发展角度来看,认真的工作过程中能学到很多东西,认真的工作态度会得到领导的重视,认真得出的成果能
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自我价值。对于企业而言,培养一批具有傻认真态度的员工绝对是企业发展的巨大推动力,试想每一个员工都对企业有强烈归属感与责任感,对每份工作都能精益求精寻求极致,那么也就会应证书中每天进步1%,或许不久以后你会发现这个进步是多么巨大。这本书为我们提供了一种正能量,相信按照要求对自身的改变,会促使人不断进步。
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