卫生院创建无烟单位申报材料
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卫生院创建无烟单位申报材料
县爱卫办:
为配合全县医疗卫生系统全面实施禁烟工作的开展~认真履行世界卫生组织《烟草控制框架公约》~贯彻落实卫生部《关于2011年起全国医疗卫生系统全面禁烟的决定》精神~提高我院文明单位建设水平~我院自 年 月 日起开展了“无烟医院”创建工作~具体措施如下:
,一,加强组织领导~建立长效机制。
成立以院长为组长~院主要领导任副组长~科室组长为成员的禁烟工作领导小组。责任落实到人~落实到位。召开创建“无烟医院”动员会~号召全院职工做戒烟、控烟模范~为创建“无烟医院”作出贡献。
,二,广泛发动宣传~营造禁烟氛围。
1、在医院大厅等明显位置设置明显的禁止吸烟警示牌~张贴禁烟标志~告知医院员工、患者、家属和来访者不得在医院室内吸烟。
2、在导诊台、门诊、病房等处摆放控烟宣传资料供取阅或向就诊者、来访者发放控烟宣传材料~宣传烟草的危害和控烟知识,如吸二手烟的危害、戒烟的益处、戒烟方法与技巧,。取消公众场合烟灰缸。
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3、利用月例会、职工大会等形式~向全院员工、就诊者和来访者进行控烟宣传。
4、医务人员在诊疗活动中~主动向病人及家属口头宣传吸烟的危害性~积极劝阻在控烟区域内的吸烟行为。
,三,加强制度建设~严格督促检查。
1、将询问吸烟史、为吸烟病人提供戒烟指导的制度~纳入病历考核
标准
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~责任到人。
2、各科室所属区域要做到无人吸烟、无烟头,发现医院职工工作时间吸烟者~
通报
工作完成情况通报公司开除员工通报员工辞退通报事故处理决定的通报监督检查情况通报
批评并处每人每次罚款20元~科室组长罚款10元。对于每月出现三次以上违规者及科室~科室负监管失职之责~视情节对科室给予处罚~结果纳入个人和科室年终考核
内容
财务内部控制制度的内容财务内部控制制度的内容人员招聘与配置的内容项目成本控制的内容消防安全演练内容
。
3、建立禁止使用卷烟接待宾客的制度~全面推进无烟单位建设~努力实现我院全面禁烟的目标。院领导及干部要带头不吸烟、不敬烟~并劝阻他人吸烟。全院职工有责任、有义务相互监督提醒院内吸烟者。全院职工有责任、有义务劝阻外院人员在室内吸烟。发现外院人员在室内抽烟者~本科室在场人员未劝阻每人每次扣5元。
4、组织禁烟领导小组人员进行月抽查、季度检查工作~将结果纳入科室年终评比当中。
卫生院全体职工将一如继往的以促进健康为己任~将控烟工作坚持下去。鉴于我院禁烟工作开展的实效性和有效性~特申报“无烟单位”称号。
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卫生院
年 月 日
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