技术人员聘用
合同
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莆 田 市 海 神 木 业 有 限 公 司
管理及技术人员聘用合同
甲方(聘用单位): 莆 田 市 海 神 木 业 有 限 公 司
法定代表人:
乙方(受聘人): 身份证号码:
籍贯: 家庭住址及电话:
甲方因业务发展需要,乙方自愿到甲方企业工作,依据《中华人民共和国劳动法》,双方在自愿、平等、协商一致的基础上签订本合同。
第一条 合同期限
1、 合同期限:聘用合同为 年,自 年 月 日至 年 月 日止,合同期满,办理完离职手续,聘用关系自然终止。
2、 甲方聘用乙方自合同生效之日起 个月为试用期,期内如不能胜任工作,甲方有权解聘乙方,不付任何补偿费。
3、 聘用合同期满前三个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
4、 聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商一致,双方未达成一致意见的,原合同继续有效。 5、 在任何条件下,乙方未办理完离职手续,本合同继续有效,乙方不得自行离职。 第二条 工作岗位、要求及义务
1、 乙方受聘为甲方的工作岗位是 ,在 部工作,主要负责(1)、相关产品的研制及生产方面的技术。(2)、企业技术及工艺文件的规范及企业
标准
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化的建立。(3)、指导和
培训
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下属的工作,建立健全企业的质量管理体系。其他临时工作。
等技术或管理性工作。工作分工不分家,乙方可以对甲方企业的发展及
制度
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的完善提出合理化建议,同时兼顾甲方企业的其它工作。服从公司领导的工作安排和调动。 2、 乙方有义务保管好甲方所有的内部文件资料不受损失,严禁泄露公司商业机密和技术文件资料,任何时候都应严守甲方的一切内部机密。如有违背,甲方将依国家的有关
法律追究其经济及法律责任。
、 甲方应为乙方提供良好的工作、学习环境及发展空间。提供工作必须的工具及软件。 3
4、 乙方在聘用合同期间,应严格遵守甲方企业的一切规章制度,恪尽职守,努力工作,不得兼职,不得从事有损于甲方利益的任何活动,不得以任何借口消极怠工,如因个人消极怠工、延误工作、贻误商机,给甲方造成损失,甲方将酌情追究乙方的失职责任。甲方企业的规章制度做为本合同的附件与本合同具有相同的法律效力。 5、 乙方在甲方工作期间,所研究发明的各种技术专利、产品等,其技术知识产权归甲方所有,但乙方有著名权。
6、 乙方一经甲方聘用签约后,应按约定工作,不得中途毁约。乙方如被解聘或自动请求离职,一经核准,应将经手文件、技术资料及业务进展情况一一移交清楚,并教会接手人能独立工作,方可离职。
7、 乙方在职期间不得自营或者为他人经营与甲方同类的行业;乙方合同期满离职后两年内,不得在与甲方有竞争关系的企业任职,如有违反,乙方应赔偿甲方(即乙方在甲方服务期间的两年工资总额)。
第三条 工作报酬
1、 经甲、乙双方协商,乙方在试用期工资为: /每月人民币。(注:试用期工资为岗位工资的60%—80%)。 个月试用期满,甲、乙双方再协商在职工资。具体工资如下。 2、 经甲、乙双方协商,乙方在职期间,工资为:年薪人民币 元整,甲方按乙方年薪的70--80 %分12个月平均发放,即每月支付乙方工资为人民币 元,余额是效益工资,根据其绩效考核及创造的价值,于年底发工资时一次付清。(甲方所付工资包含补偿费和各项补贴),甲方根据乙方的表现、能力及地方物价指数情况,每年给乙方调整一次工资。
3、甲方除按月支付给乙方工资外,将根据乙方工作业绩及企业年度效益,酌情核发奖金。 4、乙方享受甲方企业根据规定的福利待遇。乙方享受国家规定的法定节假日。 5、甲方按国家有关规定并结合企业实际情况,为乙方缴纳法定社会保险(如养老、工伤)。 第四条 聘用合同的终止和解除
1、 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,不承担任何补偿。
(1)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的;
(2)故意不完成工作任务,给公司造成严重损失的;
(3)严重失职,营私舞弊,对甲方单位利益造成重大损害的;
(4)因身体或家庭状况,不能正常工作;
(5)不具备团队精神,经常和同仁发生摩擦,影响企业正常工作秩序;
(6)被依法追究刑事责任的。
2、有下列情形之一的,乙方可以
通知
关于发布提成方案的通知关于xx通知关于成立公司筹建组的通知关于红头文件的使用公开通知关于计发全勤奖的通知
甲方解除聘用合同。
(1)甲方不能按时发放工资,无故拖欠乙方工资。
(2)对乙方的人格尊严有损害、严重侵犯人权。
3、甲、乙任何一方要求解除聘用合同,均应提前三十天以书面形式通知对方。
第五条 其它事项
1、 甲、乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不
服,可向人民法院提起诉讼。
2、 根据国家规定从乙方离职后开始计算竞业限制时起,甲方应当支付乙方一定数额
的竞业限制补偿费。为计算方便补偿费的金额体现在甲方每月发放到乙方的工资中。
3、乙方辞退现有的工作之后,才能与甲方签订正式聘用合同书,接受甲方的聘用。
4、未尽事宜,甲、乙双方另行协商。
5、 本合同一式贰份,甲方一份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。
6、 本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。
甲方(盖章): 乙方(签字):
代表(签字):
签约时间: 年 月 日 签约时间: 年 月 日