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医院科室托管协议

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2.乙方医院至本合同签订之日在册的工作人员; 3.乙方医院在村、街道设立的诊所、卫生室的各种资产; 4.乙方医院的绿化与院内道路设施建设; 5.乙方医院所在地居民的公共卫生工作(含计划免疫、住院分娩、流行病学调查、职业病防治等); 6.乙方医院所在地区妇幼保健工作(含妇科病普查、住院分娩、新生儿接种、儿童保健、计划生育技术指导等); 7.乙方医院所在地区的爱国卫生运动的技术指导; 8.乙方医院所在地区的居民的基本医疗(含门诊、留观、康复、保健等社区卫生服务工作) 6 第五条 医院移交 1.乙方的全部财产移交给甲方经营管理。移交前的债权债务由乙方负责处理。乙方应积极收回债权并偿还债务,对确属无法收回的债权(如病人欠费),乙方同意核减移交的资产。 2.在移交时,乙方的医疗机构执业许可证、事业法人登记证、预防保健许可证、药品调剂许可证、卫生技术人员的各种资质证明等也相应移交给甲方。 第六条 补偿 为体现非营利性医院的性质以及维护乙方现有职工的合法权益,甲方同意对下述项目按现行标准给予补偿: 1.属于公共卫生管理人员的工资福利和活动经费; 2.抗洪救灾、卫生防病的专项补助; 3.医院建设中应由主管部门扶持的专项建设资金(如重点学科建设、科研补助等)。 第七条 甲方权利 1.及时接受乙方托管的各项财产。 2.对乙方医院享有经营管理权。 3.对新投资形成的资产享有所有权。 4.积极开展经经营活动,促进卫生事业的发展。 5.有权对医院人事制度、分配制度、内部运行机制等进行利于医院发展的改革。有权对医院人事制度、分配制度、内 7 部运行机制等进行利于医院发展的改革。 6.有权引进资金、技术、人才,扩大医院规模,快速发展专科特色。 7.有权根据业务发展需要在乙方名称前加挂或征得乙方同意后变更。 8.有权确定引进人才或调入人员的工资福利待遇。 第八条 甲方义务 1.必须遵守国家法律法规及相关政策,严格按照规定开展各项医疗活动。 2.把医疗服务质量放在首位,不断改进服务方式,杜绝医疗事故发生。 3.应当引进资金、技术、人才,扩大医院规模,快速发展专科特色。 4.接受乙方监督,确保乙方资产保值增值。 5.负责安置乙方在编职工,承担职工的工资福利待遇,办理职工晋职晋级等 档案管理 财务及档案管理制度档案管理制度培训安全生产档案管理制度人事档案管理制度人事档案管理制度范本 手续,但停薪留职人员自理,退休职工按国家规定办理。 6.有义务搞 好所在地社区卫生服务。 7.承担医务人员的培训工作。 8.需要使用乙方移交时的资产做资本动作时,应征得乙方及资产管理部门书面同意。 9.保证医院非盈利性质十五年不变(15年后是否改变,另 8 行书面商定),各项税收仍按现行政策办理。 10.接受相关部门检查监督,及时为乙方各种证件办理年检、换证手续。 11.承担托管期间经营产生的一切风险和责任。 第九条 乙方权利 1.有权对移交给甲方的资产保值进行监督,每年听取一次甲方对清产核资的报告,确保资产不受损失。 2.有权维护在编职工的利益,督促甲方按照法律政策落实各项待遇,搞好安定团结。 3.有权对甲方的工作进行检查监督,定期不定期地对甲方应做好的公共卫生、防疫保健、社区服务、基本医疗服务等各项工作予以考核评估,并与将奖惩挂钩。 4.有权督促甲方引进资金、技术、人才、项目,快速发展医疗卫生事业。 5.有权对医院的综合治理、计划生育、精神文明建设等予以领导、指导、检查。 6.有权加强党、团、工会、妇委会等群团组织建设,并随时督促、检查、指导和规范。 第十条 乙方义务 1.及时与甲方办理资产、证件、文件、印章等移交手续。 2.在甲方没有违反托管协议的前提下,不得干涉甲方的经营管理。 9 3.支持甲方开展医疗活动、公共卫生、防疫保健、社区服务、基本医疗服务等各项工作。 4.积极协调各部门的关系,协助甲方办理各种手续。 5.甲方需要引进人才时,乙方应积极协助办理各种手续。 6.不干涉甲方开展符合本合同约定和法律法规规定的各项工作。 第十一条 托管目标考核办法 任何一方违 第十二条 赢利分配 任何一方 第十三条 甲方投资返还 甲方投入的固定资产按法律规定的折旧 方法 快递客服问题件处理详细方法山木方法pdf计算方法pdf华与华方法下载八字理论方法下载 折旧后由乙方按方法返还。 第十四条 违约责任 1.任何一方违约,应向对方支付违约金 元。因违约造成损失,违约金不能弥补损失的,应对不足部分承担赔偿责任。构成重大违约的,对方有权解除本合同。 2.甲方在合同期间造成新的债务或亏损(低于移交时资产价值)时,由甲方负责承担亏损或偿还债务。 第十五条 不可抗力 因发生了法律规定的不可抗力时,应立即通知对方,并应在30日内提供由公证机关公证证明的不可抗力详情及合同 10 不能履行或部分不能履行,需要延期履行情况,按照不可抗力对合同的影响程度,由双方协商处理。 第十六条 合同解除 因国家法律法规和相关政策的改变或国家建设影响本合同时,双方可协商解除本合同。 第十七条 合同期满 本合同期满后,移交财产、证件等按本合同附件——双方签署的移交表由甲方移交给乙方。财产价值减少的,由甲方补足达到保值。财产增值的,不计算增值。 前款中财产价值减少幅度发生争议的,由具有资格的评估机构进行评估。 第十八条 争议解决 因履行本合同发生的争议应由双方协商解决,协商不成由所在地仲裁委员会仲裁。 第十九条 未尽事宜 本合同在履行过程中发生的未尽事宜另行协商达成补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。 第二十条 合同生效 本合同经双方签字盖章,并经公证处公证后生效。 第二十一条 文本份数 本合同一式七份,双方各执三份,公证处一份。 第二十二条 合同附件 11 双方签署的移交表、具体经济目标、财务制度为本合同附件。 甲方(盖章) 乙方(盖章) 法定代表人(签字): 法定代表人(签字): 签订时间: 年 月日 签订地点: 分享 1 顶 篇三:托管医院合作协议书 XXXX医院合作经营协议书 甲方: 乙方: XXXXX是一家综合性私立医院,位于XX县建成区内。为更好地发挥该医院在象山县医疗行业的积极作用,服务于象山县广大患者,尽快树立该医院良好口碑,同时也能创造更多更好的社会效益及一定的经济效益。经甲、乙双方友好协商,甲方将自己建造创办的星城医院托管给乙方经营管理。到一定年限后再收归甲方,为明确有关事宜,甲、乙双方签署合作经营协议书,条款如下: 一、托管时间为 托管起始日为2012年 月日至202年 月日止。协议期满后,甲乙双方如有诚意继续合作,可再友好协商。 12 二、托管方式为全托管。 甲方将XX医院所有科室的经营,以及医院所有事务管理全部移交给乙方。本协议签署后,甲方即将现在已经招聘的各类医务,后勤人员名单等移交给乙方,乙方确保各类人员的工资、福利、待遇等不低于甲方招聘时的条件。甲方同时将现有的固定资产,已经添置的医疗器械等建立清单后也移交给乙方。 三、托管费用。 由于该医院经营面积较大,加上科室齐全,经营成本必然提高,还有药品经销差价毛利小,医务人员工资、福利提高,聘请专家成本 大,乙方经营前一次性投入较大等因素,乙方已做好亏损3年的思想准备。故甲方第1至第3年收取的托管管理费为经营额的 %,如 每年收取的托管管理费不足 万元,则由乙方无条件补足万元给甲方。第4至第 年,甲方收取的托管管理费增至 %。托管费的收取日期为每月 日,乙方按时汇入甲方的指定账户。 四、甲方的权利和义务 1、按本协议相关条款,逐月结算并收取托管管理费。 2、协助乙方妥善处理必须由甲方出面解决的有关事宜,涉及处理相关事宜的费用由乙方承担。 13 3、确保乙方在托管期间各项工作能顺利进行,协助乙方妥善解决医院遇到的重大问题。 4、在乙方开业经营前,办妥医保、社保等相关手续。 5、保守医院经营商业机密,其中包括托管协议内容,医院财务收支运作情况等。 6、有权查看乙方财务情况,遇有疑问可向乙方提出。 五、乙方的权利和义务。 1、尽心尽力认真经营。采取最佳的管理方式,尽快树立星城医院良好的口碑,创造出较好的社会效益和一定的经济效益。 2、按时结算,逐月上交应当交给甲方的托管管理费。 3、建账必须公开透明,必须符合卫生及有关部门的要求。遇有甲方人员有疑问时,应实事求是的进行说明。 4、认真处理医患纠纷。从维护医院信誉,维护患者利益的高度, 切实认真处理各类医患矛盾和纠纷,尽一切可能做到大事化小,小事化了。 5、积极参加各类社会活动,提升医院形象。积极响应并参与县文明办、团县委、社保局等有关部门组织的各类活动。争创先进,争创文明。 6、按时上交应由医院缴纳的各类税收、规费,绝不拖延。 六、违约责任 14 1、甲方不得提前收回托管权,如要提前收回,则加倍赔偿,乙方已投入所创仪器设备款,(以财务报表为准)加倍赔偿乙方所投入的广告宣传等费用。 2、乙方不得提前终止协议。如要提前终止协议,则应提前加倍赔偿甲方已经投入所创的仪器设备款。(以财务报表为准)。 3、乙方应按月结算托管管理费,并汇入甲方指定账户,如有拖延则按应付款的每日千分之五加付给甲方,拖延付款一个月以上,则再加倍至每日千分之十,超过两个月未付,甲方有权提前终止协议。 以上经甲、乙双方协商一致无异议,如有未尽事宜,甲、乙双方可再行有好协商,如再管署的补充协议书与本协议书同样有效。 甲方签字乙方签字 盖 章盖 章 日 期日 期 相关热词搜索:科室 协议 医院 托管 医院药房托管协议 医院科室承包协议 15
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