员工自愿入职及理解反歧视政策声明书1
员工自愿入职声明书
本人经过入职培训，理解了德和鞋业有限公司的WRAP十二项原则、规章
制度
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和公司政策，现承诺自愿加入德和鞋业有限公司。做一个维护公司权益，积极向上的好员工，并声明，本人经过入职访谈，身份证件真实有效，我完全理解了公司的禁止童工，禁止歧视，禁止骚扰、虐待等WRAP十二项原则。
签字/日期:
员工自愿入职声明书
本人经过入职培训，理解了德和鞋业有限公司的WRAP十二项原则、
规章制度
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和公司政策，现承诺自愿加入德和鞋业有限公司。做一个维护公司权益，积极向上的好员工，并声明，本人经过入职访谈，身份证件真实有效，我完全理解了公司的禁止童工，禁止歧视，禁止骚扰、虐待等WRAP十二项原则。
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本人经过入职培训，理解了德和鞋业有限公司的WRAP十二项原则、规章制度和公司政策，现承诺自愿加入德和鞋业有限公司。做一个维护公司权益，积极向上的好员工，并声明，本人经过入职访谈，身份证件真实有效，我完全理解了公司的禁止童工，禁止歧视，禁止骚扰、虐待等WRAP十二项原则。
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本人经过入职培训，理解了德和鞋业有限公司的WRAP十二项原则、规章制度和公司政策，现承诺自愿加入德和鞋业有限公司。做一个维护公司权益，积极向上的好员工，并声明，本人经过入职访谈，身份证件真实有效，我完全理解了公司的禁止童工，禁止歧视，禁止骚扰、虐待等WRAP十二项原则。
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员工自愿入职声明书
本人经过入职培训，理解了德和鞋业有限公司的WRAP十二项原则、规章制度和公司政策，现承诺自愿加入德和鞋业有限公司。做一个维护公司权益，积极向上的好员工，并声明，本人经过入职访谈，身份证件真实有效，我完全理解了公司的禁止童工，禁止歧视，禁止骚扰、虐待等WRAP十二项原则。
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管理层承诺声明
德和鞋业有限公司管理层在此郑重承诺:
我们尊重并理解公司WRAP十二项原则及对于员工的态度和政策，并将其作为我们的行动指引和原则来严格执行。 我们将尽我们的全力， 在日常生产和管理中， 杜绝一切可能发生的童工，强迫劳动、骚扰、 虐待或歧视员工的行为，尊重和维护员工应有的法定权利，遵守 WRAP 原则，共同为公司的发展做出贡献。
管理人员签名:
期: 日
管理层承诺声明
德和鞋业有限公司管理层在此郑重承诺:
我们尊重并理解公司WRAP十二项原则及对于员工的态度和政策，并将其作为我们的行动指引和原则来严格执行。 我们将尽我们的全力， 在日常生产和管理中， 杜绝一切可能发生的童工，强迫劳动、骚扰、 虐待或歧视员工的行为，尊重和维护员工应有的法定权利，遵守 WRAP 原则，共同为公司的发展做出贡献。
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我们尊重并理解公司WRAP十二项原则及对于员工的态度和政策，并将其作为我们的行动指引和原则来严格执行。 我们将尽我们的全力， 在日常生产和管理中， 杜绝一切可能发生的童工，强迫劳动、骚扰、 虐待或歧视员工的行为，尊重和维护员工应有的法定权利，遵守 WRAP 原则，共同为公司的发展做出贡献。
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我们尊重并理解公司WRAP十二项原则及对于员工的态度和政策，并将其作为我们的行动指引和原则来严格执行。 我们将尽我们的全力， 在日常生产和管理中， 杜绝一切可能发生的童工，强迫劳动、骚扰、 虐待或歧视员工的行为，尊重和维护员工应有的法定权利，遵守 WRAP 原则，共同为公司的发展做出贡献。
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德和鞋业有限公司管理层在此郑重承诺:
我们尊重并理解公司WRAP十二项原则及对于员工的态度和政策，并将其作为我们的行动指引和原则来严格执行。 我们将尽我们的全力， 在日常生产和管理中， 杜绝一切可能发生的童工，强迫劳动、骚扰、 虐待或歧视员工的行为，尊重和维护员工应有的法定权利，遵守 WRAP 原则，共同为公司的发展做出贡献。
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浙公网安备 33021202002483