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省优秀水利企业经营者推荐材料
,,,同志，男，1956年8月出生，1973年8月参加工作，籍贯,,县,,乡,中共党员，大专学历，高级政工师职称。他于1996年担任,,水电站站长兼党总支
书
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记至今，深感作为党政“一把手”的历史使命和重大责任，以强烈的事业心和高度的责任感，挑起了,,水电站创新与发展的重任，率先垂范，廉洁自律，勤
政务实，率领和团结全站干部职工开拓进取，艰苦创业，成绩显著。,,水电站先后被授予“市一星级文明单位”、 “市二星级文明单位”、“市民主管理先进单位”、“市园林式单位”、“市重合同守信用单位”等市级荣誉称号，近年来多次获得了县文明单位、县综合治理先进单位、县目标管理先进单位、县纳税先进单位、县四防先进单位等荣誉。,,,同志在任职期间本人获5次立功受奖、4次县嘉奖、2次“市文明单位先进个人”、4次“县优秀党员”等荣誉称号。
一、廉洁自律，勤俭持站
本着“一身正气，两袖清风”的做人原则，恪守着“公生明，廉生威”的人生信条，他处处起到率先垂范作用，自觉地接受群众的批评和监督。在办事时力求公正、公平、合理，一心为公，廉洁自律，以理服人。坚持原则，自觉抵制不正之风。为切实抓好本站的廉政建设，增强财务管理透明度，定期公开本站财务收支情况，严格控制非生产性开支，制定了一系列廉政制度和
措施
《全国民用建筑工程设计技术措施》规划•建筑•景观全国民用建筑工程设计技术措施》规划•建筑•景观软件质量保证措施下载工地伤害及预防措施下载关于贯彻落实的具体措施
，带头遵守，严格执行，杜绝不合理开支，减少浪费。每次站务会上他都要将上月的财务收支情况公开，让广大干部群众都能认清本站的经济形势和经济状况，自觉开源节流，勤俭持站，艰苦创业。一切以能发挥站领导班子的整体效能作用为前提，加强民主管理，精诚团结站领导班子成员，造良好的政务环境。他勤政务
实，以站为家，一心扑在工作上，很少休假，经常深入生产一线，督促检查工作，体察民情，为职工排忧解难。
二、开拓进取，管理创新
坚持“管理出效益、发展求生存、创新找出路”的思想理念，他排除诸多阻力，迎难而上，锐意创新，率先拉开了全县水电系统改革的帷幕，大胆推行中层骨干实行公开竞聘，选拔和重用了一大批有知识、懂业务、会管理、敢创新的年轻干部，为本站的中层管理注入了新鲜血液，增强了企业活力;他们上任后创新管理模式，强化管理手段，提高了工作效率，使管理工作跨上了新的台阶。紧接着在全站范围内实行“双向选择”，合理安排岗位和定编人员，各部位实行优化组合，每位职工根据自身优势和技术专长自主选择岗位，全站干部职工都必须参与竞争上岗，创造了“人尽其才、公平竞争”的激励机制，极大地调动了广大干部职工的工作积极性。,,水电站改革走在整个县水电系统前列，得到了县级领导和局党委的充分肯定和高度评价。 [中国范例网文章- 中国范例网,到中国范例网]
通过改革，我站的整体面貌焕然一新，生机盎然。为适应现代企业管理的
要求
对教师党员的评价套管和固井爆破片与爆破装置仓库管理基本要求三甲医院都需要复审吗
，他大胆创新，将权利充分下放，全面推行目标管理，层层签订目标管理责任状，实行分级管理，分层负责，并制
定了与改革相适应的配套措施和规定，明确了各厂股室和个人的职责、范围和要求。健全和完善各项规章制度和考核措施，使全站各项管理工作走上
规范
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化、制度化，做到有章可依，照章办事。狠抓落实，责任到位，严肃劳动纪律，确保各项工作的正常运转。站领导轮流值班检查工作，督查责任状的落实和执行情况，分年中、年末组织对各厂股室进行目标管理责任状考核，对优秀者进行物质和精神奖励，对不称职者予以批评教育，甚至降职或撤职，从而增强了中基层管理人员的工作责任，激发了工作热情。
三、坚持“两手抓”，创建和谐电站
他始终坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，注重两个文明建设的协调发展。按照市级文明单位的条件和要求，以争创一流文明电站为目标，推动全站各项管理工作。
一方面，加强管理，科学调度，挖潜增效，确保安全，力争最佳经济效益。挤资添置了电力自动化系统，实行电脑远程监控蓄水位、机组出力情况，随时调控，促进了管理现代化，适应了社会发展的要求。层层落实安全责任，严格考核措施，加强安全巡视检查，及时整改安全隐患，全力以赴加大对电厂设备的维修保养和更新改造，确保设施设备正常运转，做到建站以来无一起重大安全事故，为创造最佳经济效益奠定了坚实的基础。为了调动电
厂值班人员的工作积极性，将全年计划任务科学分解到各月，再按月将计划下达到各值，实行电度与奖金挂钩，并对工作中有创意增效的点子给予奖励，对违规操作，违反工作纪律的现象则予以严惩，保证每月发电任务的完成。为了减少水头发电损失，专门培训了本站的潜水队伍，及时打捞浮柴，尽量降低水位落差，提高了机组出力。近几年来经济效益持续增长，每年超额完成上级主管部门下达的经济指标任务，年均创发电量3200多万度，年均发电收入820多万元，年均上交利税60多万元，逐步扭转了因历史原因造成经济包袱沉重的被动局面。
另一方面，营造和谐站区，塑造单位文明形象。努力改善职工的福利待遇和生产生活条件，确保了全站职工的工资待遇及时到位，保证了职工的三保基金到位。加大基础设施投入，规范站区，加强卫生管理，大力植树造林，种植花草，绿化站区，营造了干净整洁美观的生产生活环境。步入站区，到处鸟语花香，绿树成荫，很多外人看过以后，称赞,,水电站是,,县的世外桃源。我们积极开展各种文娱活动丰富职工生活，经常组织举办运动会、文艺晚会、歌咏比赛、知识抢答赛、民兵军事比武等，利用阅览室、板报、舞厅、电视室、网吧、篮球、乒乓球等丰富职工的文娱活动，活跃了站区气氛。
2006年元月12日
浙公网安备 33021202002483