首页 工会探视慰问管理办法

工会探视慰问管理办法

工会探视慰问管理办法工会探视慰问管理办法为关心员工身心健康，构建和谐企业氛围,体现党组织及工会组织对员工的关怀。根据企业以往惯例，结合当前实际，制定本办法。一、探视、慰问对象下列情况，工会应予以探视、慰问 ?在职和退休员工因病住院、病故的; ?在职和退休员工直系亲属(配偶、父母、岳父母、公婆、子女)病故的; ?在职员工结婚的 ?在职员工符合计划生育政策生育子女的二、探视、慰问的标准 ?在职和退休员工生病住院在3天以上的，工会派人探视，慰问金200元。(一般一个年度内安排慰问一次，特殊情况，如再次住院属重大疾病、...

工会探视慰问管理办法为关心员工身心健康，构建和谐企业氛围,体现党组织及工会组织对员工的关怀。根据企业以往惯例，结合当前实际，制定本办法。一、探视、慰问对象下列情况，工会应予以探视、慰问 ?在职和退休员工因病住院、病故的; ?在职和退休员工直系亲属(配偶、父母、岳父母、公婆、子女)病故的; ?在职员工结婚的 ?在职员工符合计划生育政策生育子女的二、探视、慰问的标准 ?在职和退休员工生病住院在3天以上的，工会派人探视，慰问金200元。(一般一个年度内安排慰问一次，特殊情况，如再次住院属重大疾病、重大手术的可增加一次探视，慰问金300元)。 ?员工病故的，工会派人吊唁，花圈一个，并给其家属慰问金800元。 ?员工直系亲属病故的，工会派人吊唁，花圈一个，并送慰问金300元。 ?员工结婚的，工会派人祝贺，送礼金1000元。 (五)员工生育子女的，工会派人祝贺，送礼金500元。 (六)双职工享受同等待遇。 (七)慰问金从工会经费中支付，实行报批制。三、探视、慰问的范围 ?公司管理人员、退休员工及其直系亲属。 ?员工直系亲属在本市范围内(含县区,)的，工会派员到其亲属家庭所在地慰问;不在本市范围内的，慰问金交员工本人，特殊情况另行处理。四、本办法自2013年11月1日起执行。五、本办法工会负责解释。

                    本文档为【工会探视慰问管理办法】，请使用软件OFFICE或WPS软件打开。作品中的文字与图均可以修改和编辑，
                    图片更改请在作品中右键图片并更换，文字修改请直接点击文字进行修改，也可以新增和删除文档中的内容。 
 该文档来自用户分享，如有侵权行为请发邮件ishare@vip.sina.com联系网站客服，我们会及时删除。

                    [版权声明] 本站所有资料为用户分享产生，若发现您的权利被侵害，请联系客服邮件isharekefu@iask.cn，我们尽快处理。

                    本作品所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权，请谨慎使用。

                    网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽..)目的在于配合国家政策宣传，仅限个人学习分享使用，禁止用于任何广告和商用目的。
                

下载需要：免费已有0 人下载

立即下载

你可能还喜欢

最新资料

资料动态

专题动态

is_079973

暂无简介~

格式：doc

大小：11KB

软件：Word

页数：0

分类：

上传时间：2017-11-02

浏览量：40

热点搜索

实验三：利用 Sniffer Pro进行网络分析及数据捕获随州市随县最新度八年级数学上册期末试卷((含答案)) 中国传统法律文化对法制现代化的影响（可编辑）我成功了_关于成功的作文600字自我保护班会课教案22 童年读后感_初一读后感作文600字家长委员会申请表最新煤矿安全培训计划(1) 武汉市建设工程规划管理技术规定创业融资的方式及技巧 CRM软件系统培训资料中等职业学校教学管理规章制度《秋天的雨》部分生字教学青少年性教育实验三：利用 Sniffer Pro进行网络分析及数据捕获随州市随县最新度八年级数学上册期末试卷((含答案)) 中国传统法律文化对法制现代化的影响（可编辑）我成功了_关于成功的作文600字自我保护班会课教案22 童年读后感_初一读后感作文600字家长委员会申请表最新煤矿安全培训计划(1) 武汉市建设工程规划管理技术规定创业融资的方式及技巧 CRM软件系统培训资料中等职业学校教学管理规章制度《秋天的雨》部分生字教学青少年性教育