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学校教师合同范本范文
培训学校教师合同范本
以下由管理资料网整理的培训学校聘用教师签订的合同书,培训学校甲方与教师个人乙方就双方利益,双方规定达成各自的
协议
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。下面是培训学校教师合同范本
培训学校教师合同范本
甲方,XXX教育培训中心 地址,
乙方, 性别, 居民身份证号码, 家庭住址, 现居住地, 联系电话, 邮编,
XXX教育培训中心,现聘用 为单位员工,根据国家有关法律法规的规定,乙乙方声明已经完全了解并同意遵守甲方同员工手册和各项规章
制度
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,遵循平等各自愿、协商一致的原则,自甲甲、乙双方签订本劳动合同。同
一、合同期限 有效期,效
本合同的有效期为为 年,自 年 月 日起起至 年 月 日止。 劳动合同期满前三个月,劳经双方协商同意,可以续经签签劳动合同。 试用期,,
试用期 个月,自 年年 月 日起至 年 月 日止。
二、工作内容
甲方根据工作需要及乙方的的岗位意向,聘用乙方___________部门工作,担任工
岗位;
甲方因工作需要及乙方的工方作能力和
表
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现,可以随时作调调
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整乙方的工作岗位,并相相应调整
工资及福利待遇,乙方同意服从。遇
乙方方必须按照甲方关于本岗位位工作任务和责任制的要求求,完成规定的数量、质量指标和量
各项工作任务。。
三、劳动保护和劳动条件条
工作时间
甲方实行每周工作制。如有特殊行情情况,可根据甲方的工作性质作调整。乙方享有国性家规定的法定节假日、婚家假假、丧假、产假等假期。
规定的安全卫生的工作环规境,境甲方为乙方提供符合国家
保证乙方在人身安全及及人体不受危害的环境条件件下工作。 四、劳动报酬和福利待遇酬 工资报酬酬,
1) 甲方确定乙方试用期内工资为方 元,试用期满经考核试
合格按所在在岗位确定的乙方月工资报报酬为,岗位工资为 元。。
2)乙方工作岗位发生变化时,甲方实行变岗生变变薪办法。甲方的发薪日期为每月的期15日。
3))缴纳个人所得税是乙方的的义务,甲方按国家规定在乙在方工资内代扣代缴。
甲方按国家和地方相关规定定并依据甲方规章制度为乙乙方办理相关福利保险。 五、劳动纪律
乙方应遵守国家的法律、法规。遵
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乙方应严格遵守甲方的员工手册及各项规章制度,工遵守遵甲方规定的工作程序、保守甲方的商业秘密,、维护甲方的利维益和声誉,爱爱护甲方的财产,遵守职业道德,提高敬业精神业
和职业技能。职
乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪甲律,甲方将按有关律
规定给予处罚。予
乙方因违反甲方
管理制度
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而被开除、除方名或触犯国家法名
律,被判刑刑、劳教、拘留的,本合同同自动解除。
乙方在为甲甲方服务期间,严禁在经营营同类业务及相关业务的行业及单位,做任何形式行未未经甲方批准的兼职工作。。
六、劳动合同的变更、解除、和终止、
劳动合同签订后,合同双方必须同全面履行合同规定的义全
务,任何一方不得擅自变更,合同。确需变更时,双方合应协商应一致,签订书面补充充协议或变更劳动合同。双方未达成一致双
意见的,按按或条款规定执行。
乙方有下列情形之一的,甲方方可以随时解除劳动合同方,,
1)在试用期间,被证证明不符合录用条件的;
2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的或;
3))严重失职,营私舞弊,对对甲方利益造成损害的;
4)被依法追究刑事责任或劳动教养或被拘留的或;
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5)法律、法规规定的其它情形。其
有下列情况之之一的,甲方可以提前告知知并解除劳动合同,
1))乙方患病或非因工负伤,,医疗期满后根据甲方工作特作点,被甲方认为不能从事原工作,也不能从事从由甲方另行安由排的工作;
2)乙方不能胜任工作,,经过培训或调整工作岗位,仍不位能胜任工作的;
3)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变据化化,如部门或岗位撤消,致致使原劳动合同无法履行,经当事人协商,
不能就变更更劳动合同订达成协议的; ;
乙方有以下情形之一,甲方不得解除本合同,,但违反公但司规章制度和符合合本合同
条款的除外,
1) 乙方患病或非因工负伤在规定的医疗期内工的的;
2) 乙方因工负伤伤或患有职业病,在就业医医院规定的最低期限治疗、、疗养的;
3) 实行计划生育的乙方在孕期、计产期、哺乳期内的产;
4) )法律、法规规定的其它情形。它
乙方要求解除劳动合同,须提前九十日劳书面通知甲方,书
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在获取甲方方书面同意后,办理完辞职手续后方可离职,否则职甲甲方将罚扣乙方最后一个月工资并视为乙方违约。月
有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合以同,同
1)在试用期内的; ;
2)甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人胁身身自由的手段强迫劳动的。。
劳动合同期满或双方约定的合同终止条件出现约时,劳动时合同即自行终止。。
七、 违约、赔偿责任任
甲方违反《劳动法》及及本合同约定的条件应承担法律责担任,并按国家和当当地规定赔偿乙方的经济损损失。
乙方违反《劳动法》及本合同规定的条件法和和约定条款应承担法律责任,并按国家和当地有关任规定、本合同及其附件规
规定赔偿甲方损失。定
其他赔偿赔
1)如果乙方在合同同期内,由甲方出资进修需要延长服务需期的,由甲乙乙双方另签服务期协议。如乙方在合同期内受甲如
方出资培训,乙方因个人情出况被辞退或自行离职,甲况方保留方按培训要求赔偿培训费的权利。甲方出资培训训未签订培训协训
议的,乙方方为甲方服务时间不到两年年,必须全额赔偿。
2))乙方在合同期内接受由甲甲方出资的物品、出游、福利福用品等一律按国家及企业规定执行。企
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双方约定违约金额为两万元定
八、其它,、
本合同一式两份,甲乙双方各执一份,份在甲乙双方签字在
或盖章后生生效,两份合同具有同等法法律效力。
本合同未尽事宜以甲方员工手册、相事关规章制度约定为关
准。 劳动合同的附件是合同的组成部分,具有同等法的律律效力;
甲方在本合同签签署后制定或修改的公司员员工手册及相关规章制度、以及正在生效的各项规、章制度都直接构成本合章
同的附件,乙方应予以遵守的。。
甲方,XXX培训训中心 乙方,
代表,
日期, 年 月 日 日期,日 年 月 日
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