文明宿舍评比标准
打造蓝领精英活动之
文明宿舍及脏乱差宿舍评比活动草案
为营造良好的宝迪家园生活环境，促使员工们养成良好的生活习惯现特举办“文明宿舍及脏乱差宿舍”评比活动，活动具体
方案
气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载
如下。 一、活动具体流程
第一阶段(3月10日——3月15日):各寝室自行整理整顿，搞好清洁卫生工作。
第二阶段(3月18日)综合评审阶段 时间:3月18日 16:00
由企管部组织后勤、物业、人力及相关部门女同志进行综合评审。(3男4女)
另注:本活动为每月举行一次，活动时间跨度一年，一年后根据员工宿舍情况再行决定。今后实行不定期举办，以突击为主。
二、评选标准
见附件
三、活动要求
各宿舍要认真对待此次活动，在检查过程中要积极配合各部门的检查。对态度不积极的，给予扣分处理。
四、奖项设置
本次活动将评选出文明宿舍六个(以打分高低排列)，分为一、二、三等奖其中一等奖一名，二等奖二名; 三等奖三名。 在评出文明宿舍同时评出脏乱差宿舍三间。
五、活动宣传
为号召广大寝室踊跃参加与扩大本次活动的影响力，现制定如下活动宣传计划; 企管部下发
通知
关于发布提成方案的通知关于xx通知关于成立公司筹建组的通知关于红头文件的使用公开通知关于计发全勤奖的通知
，人力部做好宝迪家园生活区的宣传工作。 评选结果出来
以后以红榜形式
表
关于同志近三年现实表现材料材料类招标技术评分表图表与交易pdf视力表打印pdf用图表说话 pdf
扬前六名文明宿舍(公布所在宿舍成员名单)，同时以白榜形式警告脏乱差宿舍三间，选出的脏乱差宿舍公布宿舍房间号和当时宿舍环境照片作为警告批评，两次被评为脏乱差宿舍的在公布照片和房间号同时公布宿舍所住员工部门姓名。
六、奖惩措施
1、文明宿舍
一等奖:奖励价值100元生活用品，免去当月水电费
二等奖:奖励价值50元生活用品，免去当月物业费
三等奖:奖励价值30元生活用品，免去当月物业费
两次以上被评为文明宿舍的员工优先参加公司组织的各类委外培训，并记录在人力资源档案，作为今后公司评定各类优秀员工时的有力依据。 2、脏乱差宿舍
第一次被评为脏乱差宿舍，公司主要以警告形式进行批评。
两次以上(包括两次)被评为脏乱差宿舍员工，当月工资扣除30元(所扣发工资调入到宝迪互助基金);进行名单公布，并记录至公司人力档案;不再享受公司评定各类优秀员工的资格;在同等条件下晋升延后;在公司组织的福利活动中延后参加。
文明宿舍评比标准
一、宿舍文化(20分)
1、宿舍环境优美，卫生清洁。(4分)
2、室内布置内容健康向上，反映宝迪员工的精神风貌。(4分)
3、主题鲜明，整体协调，张贴有序，美观大方。(4分)
4、体现出一定的动手能力，以及专业性或宿舍特色。(4分)
5、有一定创新性和文化品位。(4分)
二、宿舍卫生(65分)
1、地面干净，无泥迹、痰迹，无灰尘、杂物。(8分)
2、墙面无污迹，无蜘蛛网，无乱贴乱挂，墙面无脚印或球印。(8分)
3、桌面要求无积水、无灰尘、无杂物，物品摆放整齐。(8分)
4、被子叠放整齐，床单、枕头、枕巾干净、平整。(8分)
5、门窗及玻璃要无灰尘、无泥迹、无损坏。(8分)
6、室内物品要摆放整齐有序，行李箱、
书
关于书的成语关于读书的排比句社区图书漂流公约怎么写关于读书的小报汉书pdf
籍、鞋、杂物等摆放整齐。(8分)
7、阳台干净整洁，脸盆、毛巾、牙膏、牙刷等摆放整齐，无乱贴乱挂。(8)。
8、卫生间无异味、抽水马桶干净。(9分)
三、宿舍安全(15分)
舍内无乱贴乱挂，保持室内安静，不喧哗、不打闹、不高声播放音响及强节奏音乐，严禁使用电炉、电热棒等违章电器。
浙公网安备 33021202002483