出租汽车企业安全生产方针和目标
管理制度
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1.目的
为保证公司安全生产管理工作方向正确,目标清晰,特制定本
制度
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。
2.适用范围
本制度适用于公司各项经营活动中的安全前置审查。
3.引用标准
《中华人民共和国安全生产法》
《企业安全生产标准化基本规范》(AQ/T9006-2010)
4.管理职责
4.1公司安全生产委员会负责制定安全生产方针和目标;
4.2公司安全部门负责安全生产方针和目标的监督考核;
4.3公司其他部门执行安全生产方针,并制定和实施目标控制措施。
5.内容及要求
5.1安全生产方针
公司遵循《安全生产法》规定“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,遵守法律法规,加强安全生产管理,建立健全安全生产责任制度,完善安全生产条件,确保安全生产。
5.2安全生产目标
公司根据行业管理的有关规定设置了责任事故频率、责任事故死亡率、责任事故受伤率、责任事故直接经济损失率、
安全教育
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率、持证上岗率等几项目标指标。
责任事故频率:2次/百万车公里
责任事故死亡率: 0.25人/百万车公里
责任事故受伤率: 1.6人/百万车公里
责任事故直接经济损失率:3.5万元/百万车公里
隐患排查治理完成率:100%;
GPS系统完好率:100%;
安全教育率:100%
员工持证率:100%
5.3目标分解
公司在安全总体目标下,根据各基层单位的实际状况,将安全生产目标分解到各基层单位,同时公司各部门对安全生产目标的实现要制定相应的控制指标。
5.4控制措施
为保证安全生产方针的贯彻落实和安全目标的实现,公司各职能部门要立足本职工作,履行一岗双责的安全职责,对部门职能范围内的安全工作制定明确的控制措施,并下发到基层单位执行。5.4.1明确岗位安全职责,落实到岗位责任。
5.4.2完善安全生产管理机构职能,充实安全管理人员队伍。
5.4.3制定年度安全培训
计划
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,增强培训的针对性。
5.4.4完善和修订安全生产管理制度,加强制度合规性。
5.4.5开展人、设备、环境等层面的危险源辨识和风险控制工作。
5.4.6开展隐患排查和治理工作,每月至少进行一次。
5.4.7开展从业人员职业健康检查,营造安全文化氛围。
5.4.8适时投入安全生产费用,改善安全生产条件。
5.4.9开展应急演练活动。
5.4.10开展安全生产标准化自评和管理评审活动。