安全文明施工及现场劳动力保证与管理措施

安全文明施工及现场劳动力保证与管理措施 第一章 施工安全保证措施 第一节 建立安全保证体系 1.确定安全生产管理目标 本工程的安全生产管理目标:重大安全率为0项，事故轻伤率低于3.0‰。 2.建立以项目经理为组长，项目生产负责人、技术负责人、专职安全员为副组长，专业工长和施工队班组长为组员的项目安全生产领导小组，在项目形成纵横网络管理体制。 安全生产管理小组 专职安全员 各专业工长 各施工班组 安全管理体系图 3.实施安全生产岗位责任 3.1.项目经理 3.1.1对项目施工过程中的安全生产负全面领导责任; 3.1.2认真贯彻安全生产方针及消防方针，确保本项目的安全生产管理目标，杜绝死亡和火灾事故，避免重伤，减少轻伤，确保受伤事故频率低于3.0‰; 3.1.3贯彻落实安全生产方针、政策、法规和公司的各项规章 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 ，并监督其实施; 3.1.4建立健全项目安全生产的保证体系，落实项目安全生产管理人员，参与安 全生产资源的配置，保证本项目安全生产保证体系的正常运转; 3.1.5健全和完善项目用工管理制度，对聘用的业务人员应明确其安全生产责任; 3.1.6负责工程开工前的全面安全交底工作，组织落实安全防护 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 ，组织并监督项目施工中安全技术交底制度和设备、设施验收制度的实施; 3.1.7领导组织施工现场定期的安全生产检查; 3.1.8定期召开安全生产管理会议，就当前安全生产动态进行分析，对存在的安全隐患采取有力措施责成相关人员(区域责任工程师、专业责任工程师、安全总监及分包商行政与安全负责人)整改; 3.1.9对上级提出的安全生产与管理方面的问题，要定时、定人、定措施予以解决; 3.1.10发生事故，要做好现场保护与抢救工作，及时上报，组织、配合事故的调查，认真制定落实防范措施，吸取事故教训; 3.1.11督促本项目工程技术人员，工长及班组长在各项目的职责范围内做好安全工作，不违章指挥; 3.1.12组织检查生产现场和建筑物、机械设备及其安全装置、钢管架、工具夹、原材料、成品、工作地点以及生活设施等是否符合安全卫生要求; 3.1.13施工班组入场后，项目经理与施工班组签定《施工班组安全生产 责任书 安全生产和消防安全责任书下载负责人消防安全责任书免费下载安全生产和消防安全责任书下载安全生产和消防安全责任书下载安全生产和消防安全责任书下载 》 3.2.项目生产负责人 3.2.1协助项目经理组织施工生产过程中的安全生产各项管理工作; 3.2.2协助项目经理贯彻安全生产方针及消防方针，确保本项目的安全生产管理目标，杜绝死亡和火灾事故，避免重伤，减少轻伤，确保受伤事故频率低于3‰; 3.2.3协助项目经理贯彻落实安全生产方针、政策、法规和公司的各项规章制度，结合项目工程特点及施工全过程的情况，组织制定本项目安全防护方案，并监督其实施; 3.2.4协助项目经理建立健全项目安全生产的保证体系，落实项目安全生产管理人员; 3.2.5协助项目经理健全和完善项目用工管理制度，对聘用的业务人员应明确其安全生产责任，组织落实三级安全教育，加强劳动保护; 3.2.6协助项目经理组织并监督项目施工中安全技术交底制度和设备、设施验收制度的实施; 3.2.7协助项目经理对施工现场进行定期的安全生产检查，发现施工生产中不安全问题，组织制定措施，及时解决; 3.2.8协助项目经理对上级提出的安全生产与管理方面的问题，要定时、定人、定措施予以解决; 3.2.9发生事故，要做好现场保护与抢救工作，及时上报，协助项目经理组织、配合事故的调查，认真制定落实防范措施，吸取事故教训; 3.2.10组织并落实本项目工程技术人员，工长及班组长在各项目的职责范围内做好安全工作，不违章指挥; 3.2.11组织制定或修订项目安全管理制度和安全技术规程，编制项目安全技术措施计划并组织实施; 3.2.12协助项目经理检查生产现场和建筑物、机械设备及其安全装置、钢管架、工具夹、原材料、成品、工作地点以及生活设施等是否符合安全卫生要求。 3.3.技术负责人 3.3.1对项目施工中的安全生产负技术责任; 3.3.2贯彻落实安全生产方针、政策，严格执行安全技术规程、规范、标准，主持项目工程的安全技术交底; 3.3.3编制项目安全防护方案，明确安全防护措施，保证其可行性与针对性，并随时检查、监督、落实，及时解决执行中出现的问题; 3.3.4项目经理部应用的新材料、新技术、新工艺、新设备要组织上岗人员的专 项安全技术培训，认真执行相应的安全防护措施与安全操作工艺，预防施工中可能造成的事故; 3.3.5组织安全防护设施和设备的验收，严格控制不符合要求的防护设备、设施投入使用; 3.3.6参加安全生产检查，对施工中存在的不安全因素，从技术方面提出整改意见; 3.3.7参加因工伤亡及事故的调查，分析事故原因，提出防范措施。 3.4.安全员 3.4.1认真贯彻执行国家各项安全生产方针、政策、规定和制度; 3.4.2负责安全生产的监督检查及日常管理工作，掌握安全生产动态，遇有特别险情，有权指令先行停止施工，命令有关人员撤出危险区段，并及时向项目经理汇报; 3.4.3组织职工学习安全 操作规程 操作规程下载怎么下载操作规程眼科护理技术滚筒筛操作规程中医护理技术操作规程 和制度，配合做好安全交底、安全培训、安全教育、安全考试等各项工作; 3.4.4发生重大安全事故时，迅速抢救伤员和国家财产，组织维护现场，参加事故调查分析; 3.4.5制定施工现场各项安全防护方案及安全施工组织 设计 领导形象设计圆作业设计ao工艺污水处理厂设计附属工程施工组织设计清扫机器人结构设计 ，并贯彻落实至施工现场，做好安全、文明施工及现场CI各项具体工作。 3.5.施工员/专业工长 3.5.1执行有关安全生产规定，对施工班组的安全生产负直接领导责任; 3.5.2落实各工种安全技术交底，并对交底情况进行检查，随时纠正违章作业; 3.5.3检查施工班组作业环境及各种设备、设施安全状况，发现问题及时纠正解决; 3.5.4组织施工班组学习安全操作规程，开展安全教育活动，接受安全监督检查，及时消除安全隐患; 3.5.5发生因工伤亡及事故要保护现场，立即上报。 3.6.仓库保管员 3.6.1保管员对仓库的安全、防火负直接责任; 3.6.2库存材料应按消防要求，分专业、类别进行存放，设置消防通道; 3.6.3仓库须按消防要求配置适量的灭火器，并保证灭火器的有效性，随时能正常使用; 3.6.4对于易燃易爆危险物品，应分库堆放; 3.6.5仓库内严禁吸烟及其它火种; 3.6.6仓库应保持良好的通风环境; 3.6.7建立劳保用品及消防器材发放登记表。 3.7.现场保安 3.7.1认真完成领导交代的各项具体工作; 3.7.2加强施工现场巡逻工作，发现隐患及时整改，并上报安全员; 3.7.3做好施工现场巡逻记录; 3.7.4做好施工现场材料、机具的保卫管理，对现场施工人员做好登记及检查工作; 3.7.5发生因工伤亡及事故要保护现场，立即上报。 3.8.班组长 3.8.1认真贯彻安全生产方针及消防方针，确保本班组实现公司的安全生产管理目标，杜绝死亡、减少工伤; 3.8.2执行安全生产规章制度及安全操作规程，合理安排班组人员工作，对本班组人员在生产中的安全健康负直接责任; 3.8.3组织班组人员学习安全操作规程;监督班组人员正确使用个人劳保用品， 不断提高自保能力; 3.8.4认真落实安全技术交底，做好班前交底，不违章指挥、冒险蛮干; 3.8.5检查班组作业现场安全生产状况，发现问题及时解决并上报项目经理部; 3.8.6认真做好新工人的岗位安全教育; 3.8.7发生因工伤亡及事故，保护好现场，立即上报项目经理部，并参加伤亡事故的调查处理。 第二节 建立安全生产管理制度 1.事故报告处理制度 1.1.事故发生后，被伤害人或发现人员应立即报告项目负责人，项目负责人按程序上报主管领导部门。 1.2.事故应填报工伤事故报告，并必须坚持实事求是，尊重科学的原则。 1.3.在调查处理事故的过程中，玩忽职守、徇私舞弊、打击报复者，按国家相关规定追究法律责任。 1.4.事故处理按国家有关法律执行，经过调查、审查、批复，确定是否可以结案，特殊情况下，结案不得超过180日。 2.安全生产管理制度 2.1.落实企业《安全生产责任制》、《安全教育培训制度》、《安全生产定期检查制度》等各项制度。 2.2.落实安全生产责任制，项目经理为第一负责人，坚持管理生产必须管安全的原则。 2.3.实施“施工生产安全否决权”制，对于违章指挥及违章作业，施工人员有权拒绝，专职安全员有权中止施工，并限期进行整改。 2.4.严格按施工组织设计施工，在编制施工组织设计、施工方案时，必须有安全技术措施，并经上级技术负责人批准后，组织实施。施工现场应严格执行安全技 术措施，作业前要向职工进行书面和口头交底，若改变原计划须取得编制审批部门批准。 2.5.班组每天进行班前活动，落实安全技术交底。并作好当天工作环境的检查，做到当日检查当日记录。 2.6.专职安全员参加由监理组织的每周一次安全检查和安全专题会议，奖优罚劣并及时整改。 2.7.项目经理组织项目部安全领导小组成员进行每月一次安全大检查，并按《建筑施工安全检查标准》(JGJ59-2001)要求作好记录;落实入场教育制度，定期进行安全技术交底。 2.8.落实安全检查制度，定期不定期组织检查现场安全生产情况。 2.9.现场动火严格按照要求进行，服从总包管理。 3.安全惩罚制度 2.3.1.实行安全惩罚制度的目的是对施工及管理人员的行为进行约束，使其在整个施工过程中自觉遵守安全管理制度，预防安全事故的发生。 3.2.对在安全巡视中遇到的违章行为，安全员将开出罚款通知，通知单内容包括违章者姓名、单位、违章条款和罚款额度、时间、地点、本人签名。罚款单发到违章者所属班组，由该班组通知本人到项目部安全员处交纳罚款，拒交罚款者，由项目财务在该班组当月工程款内扣除。 3.3.建立安全管理部门发现以下行为即对其个人进行罚款: A.进入现场未戴安全帽或帽带未系好;B.未佩戴工作牌;C.高空作业未系安全带;D.在现场吸烟或大、小便;E.在施工现场穿拖鞋。 3.4.有下列情形之一者给予表扬、奖励: A.发现火险隐患，及时消除未遂事故者;B.对发生火灾事故，英勇扑救，避免事故扩大，减少伤亡、损失者;C.积极提合理化建议，为改进防火安全工作作出贡献者。 3.5.有下列情形之一者，应视情节轻重，分别给予批评教育、行政处分、经济制裁，直至依法追究刑事责任: A.凡因领导不重视安全防火工作，不落实防火措施，引起大小火灾事故，主要追究领导的责任;B.凡因有章不循、麻痹大意，引起火灾事故者，造成损失200元以内，赔偿经济损失，罚款30-80元;造成损失200-600元，赔偿经济损失，罚款100-200元;造成损失600元以上者，赔偿30%的经济损失，罚责任者200-300元，并根据情况给予行政处分直至依法予以制裁。C.擅自挪动、损坏消防器材者，除照价赔偿损失外，罚款30元。D.在严禁烟火区内吸烟，明火作业者，一次罚款50-100元。E.躺在床上吸烟，屡教不改者，罚款20-60元。F.未经安全、保卫部门批准，乱拉、乱接电线者，经教育不改正者，罚款30元。G.擅自使用电炉、大型电热器者，除予以没收外，罚交三个月的电费，并罚款10-200元;二次发现视情节加倍罚款。 4.特种作业人员上岗制度 4.1.各种特种作业人员必须执证上岗，上岗前必须对其操作能力进行考察，技能合格后，方可正式上岗。 4.2.特种作业人员因某种原因，长期未从事该工种的，虽有上岗证，亦不得正式上岗，可从新考核，并使用一段时间，待其技能熟悉后，再正式上岗，并于使用期间采取可行的监控措施。 5.安全教育培训制度 5.1.由项目经理在工程开工时，组织全体员工进行安全意识教育，强调“百年大计、安全第一”的重要性。在开工前提出安全培训计划，并组织实施。 5.2.新入员工必须进行安全教育及安全技术操作的培训，相应之安全技术考核合格后，方可正式上岗。 5.3.项目应根据工程之具体特点，开展不同形式的安全知识教育活动，使安全教育工作有趣及多样化。 5.4.安全技术交底是安全教育的基础形式，应叙述具体，可操作性强，在每一分 项工程作业前，应针对分项工程的特点，由工长向操作人员实施交底。 5.5.特殊工序的安全教育及交底，可较其它分项工程的安全教育范围适当扩大，必要时可由项目经理或项目生产负责人组织。 5.6.经常对员工进行安全政策、法规、技术的知识的培训教育，并组织定期培训，进行考核。 5.7.安全教育工作应与经济挂钩，实施奖罚制度。 6.定期安全检查制度 6.1.安全生产应定期进行检查，工程开始检查安全措施，施工过程中检查措施的落实、违章指挥、违章操作，施工结束，检查安全总结。 6.2.施工过程的检查，项目组织不少于二次/月，由项目经理组织，安全员做检查记录，项目经理因故不参加的，可委托项目生产负责人组织。 6.3.在脚手架工程、井架安装完毕后，必须由项目经理领导全面检查，合格后方可投入使用。 6.4.每次检查由安全部门负责安全记录，并加以整理，分发有关责任人，下次检查时，检查上次问题的整改情况。 6.5.安全检查应包括:措施及其落实;“三宝”的使用及“四口”、“五临边”的防护;是否进行了技术安全交底;违章指挥及违章作业;电气设备及防雷;安全记录。 6.6.实施奖罚制度，督促安全问题整改，提高自我防护能力。 7.与总包的配合 现场安全文明施工应严格服从总包单位的管理，严格遵守相关规章制度，遵守总包现场的安全文明检查，接受总包单位的管理，按总包及监理的要求及整改意见。 第三节 安全生产资源配置 1配备经培训考核持证的管理、执行和检查人员; 2制定施工安全技术措施，并设置相应的各类安全防护设施; 3制定临时安全用电技术及防触电措施，按规定要求配置消防器材及设施; 4配备建筑施工机械的限位、过载、避雷等装置，并齐全、有效; 5配备必要的安全检测工具(测定扣件紧固的力矩扳手、风速仪、接地电阻测试仪等); 6保障足够的安全技术措施经费。 第四节 确定应急反应体系 1建立项目应急反应领导小组 在工程项目部建立以项目经理为首的应急反应领导小组，其人员、职位及主要职责如下: 序号 职位名称 姓名 主要职责 作为本工程安全文明生产第一责任人，对本工程 项目安全文明生产负全责，主持本工程应急反应计划1 组长 经理 的编制、并从人员、材料和资金上全面支持本计 划的落实。 项目作为项目经理的助手，参与编制工程项目应急计 生产划并主持本计划的具体实施，将本计划各项内容2 副组长 负责落实到人并检查执行情况，对本计划在实际操作 人 中存在的问题进行收集并不断完善本计划。 参与编制工程项目应急计划并负责本计划在工程各工项目施工过程中的具体实施，对本计划在实际操3 组员 长、班作中存在的问题和不协调情况进行收集并不断完组长 善本计划。 对本计划中各项内容在工程施工中执行情况进行 质检日常巡查，对违反本计划的行为和本计划执行过4 督察员 主管 程中不完善地方，上报领导小组组长、副组长， 并下达整改通知单，限期按要求整改。 2增加和完善施工现场安全通道标识并保持通道畅通 现阶段工程进入精装修施工阶段，楼层内楼梯等疏散通道因被隔墙挡住视线而不明显，在楼层显眼处设数量足够且明显的逃生指引标志。工程施工中，任何人与单位不得占用疏散通道，保持通道畅通。 楼梯间装修轮流组织施工，同时变更逃生指引标志，确保现场疏散通道数量足够和标志有效。 3完善应急处理程序 完善紧急事故处理程序，一旦工地现场发生火灾、高空坠落、机械伤人等紧急事故，按程序进行处理。 4与场内其它单位联合行动 与场内其它施工单位取得联系并形成约定，如发现安全隐患，互相提醒;发生紧急情况，相互救助，如抢救伤员，提供交通工具运送伤员等。 5与附近医院取得联系 与附近医院取得联系，并将联系电话告知应急小组每一个人，发生人员受伤等紧急事故，小组成员即可迅速联络附近医院进行急救准备。 6现场准备急救物资 现场准备急救箱与担架，配备“创可贴”、医用酒精、纱布等消毒止血用品，对出现物体打击、烫伤、割伤等伤员进行简单的止血、消毒后送医院治疗。 7进行应急处理培训 与公司质安部联系，组织工地应急小组成员进行应急处理培训，对工人进行安全生产三级教育，遇发生灾害事件，不要惊惶失措，应急反应领导小组成员更不能惊慌，组织工人撤离火灾现场，并在通道口安排专人疏导人流，与监理应急反应指挥中心联系，接受应急反应指挥中心的领导和培训，与监理应急批应指挥中心协调行动，进行现场事故应急演练。 8事故应急演练 工人进场时，对班组长进行应急反应培训，让每个应急反应小组成员熟悉工 地现场的安全疏散通道、消防工具及消防器材的位置和使用方法，计划每月第一个星期六下午下班时进行火灾疏散应急演练。现场万一发生火灾，即报告应急反应领导小组成员，同时以班组为单位，有组织撤离火灾现场，应急反应领导小组成员组织经过扑火培训的人员进行扑救或报警处理。 第五节 保证安全目标的具体措施 1.施工现场一般安全措施 1.1.参加施工的工人，要熟知本工种的安全技术操作规程，在操作中，要严守工作岗位。 1.2.特殊工种必须经过专门培训，持证上岗。 1.3.正确使用个人防护用品和安全防护措施。进入施工现场，必须带安全帽，禁止穿拖鞋或光脚。在没有防护设施的高空、悬崖和陡坡施工，必须系安全带。上下交叉作业有危险的出入口要有防护棚或其他隔离措施。距地面3米以上作业要有防护栏杆、挡板或安全网。 1.4.施工现场的脚手架、防护设施、安全标志和警告牌，不得擅自拆动，需要拆动时，要经工地施工负责人同意。 1.5.施工现场的洞、坑、沟、升降口、漏斗等危险处，应有防护设施或明显标志。 2.机电设备一般安全措施 2.1.机械和动力机的机座必须稳固，转动的危险部位要设防护装置。 2.2.工作前必须检查机械、仪表、工具等完好后方准使用。 2.3.操作机械前必须懂得相应该设备的正确操作方法，不可盲目使用。 2.4.电气设备和线路必须绝缘良好，电线不得与金属物绑在一起;各种电动工具必须按规定接零接地，并设置单一开关;遇有临时停电或停工休息时，必须拉闸上锁。 2.5.施工机械和电气设备不得带病运转和超负荷作业。发现不正常情况应停机检查，不得在运转中修理。 2.6.在架空输电线路下面工作应停电。不能停电时，应有隔离防护措施。起重机不得在架空输电线路下工作，在输电线附近工作时，起重臂、钢丝绳或重物等与架空输电线路的最近距离不得少于相应规定。 2.7.从事腐蚀、粉尘、有毒作业，要有防护措施，并进行定期体检。 3.高空作业一般安全措施 3.1.凡患高血压、心脏病、贫血病、癫痫病以及其它不适于高空作业的，不得从事高空作业。 3.2.高空作业要衣着灵便，禁止穿硬底和带钉易滑的鞋。 3.3.高空作业时，须佩带个人防护用品，以防高空坠落和物体打击。 3.4.高空作业所用材料要堆放平稳，工具应随手放入工具袋(套)内。上下传递物件禁止抛掷。 3.5.遇有恶劣天气影响施工安全时，禁止进行露天高空、起重作业。 3.6.梯子不得缺挡，不得垫高使用。梯子横挡间距以30cm为宜。使用时下端要采取防滑措施。单面梯与地面夹角以60,70度为宜，禁止两人同时在梯子上作业。如需接长使用，应绑扎牢固。人字梯底脚要拉牢。 4.安全用电技术措施 4.1.现场用高、低压设备及线路，按编制的《临时用电施工组织设计》，禁止使用破坏或绝缘性能不良的电线，严禁电线随地走。 4.2.本工程临时用电按要求设置接地或接零，杜绝疏漏。所有接地、接零处必须保证可靠的电气连接。专用PE线必须严格与相线、工作零线区分，杜绝混用。电气设备的设置、安装、防护、使用、维护及操作人员必须符合规范中有关规定。 4.3.施工现场的配电箱均应配置漏电开关，确保三级配电二级保护，并且开关箱中实行一机一闸一漏电保护，开关箱内所设漏电开关漏电动作电流值不超过30mA/0.1S。机械设备必须执行工作接地和重复接地的保护措施;必须采用“三相五线制”。 4.4.配电箱及开关箱中的电气装置必须完好，装设端正、牢固，不得拖地放置，各接头应接触良好，不准有过热现象，各配电箱、开关箱应标明回路号、用途名称、编号，负责人姓名并配锁。 4.5.电焊机上要有防雨盖，下铺防潮垫;一、二次电源接头处要有防护装置，二次线使用接线柱，一次电源线采用橡皮套电缆或穿塑料软管，长度不大于3m。 4.6.手持电动工具都必须安装灵敏有效的漏电保护装置。 5.安全用电组织措施 5.1.建立健全临时用电施工组织设计和安全用电技术措施的技术交底制度。 5.2.建立安全检测巡视制度，加强职工安全用电教育，建立健全运行记录、维修记录、设计变更记录，确保停电检修制度的实施，防止误送电、倒送电。 5.3.非专业电气人员严禁在系统内乱拉乱接电线，或进行检修电气设备等工作。 6.电气防火措施 6.1.合理配置、整改、更换各种保护电器，对电路和设备的过载、短路故障进行可靠的保护。 6.2.电气装置和线路下方不准堆放易燃易爆和强腐蚀物，并避免使用火源。 6.3.在用电设备及电气设备较集中的场所配置一定数量干粉式J1211灭火器和用于灭火的绝缘工具，并禁止烟火，挂警示牌。 6.4.加强电气设备、线路、相间、相与地的绝缘、防止闪烁，接触电阻过大，产生的高温，高热，并合理设置防雷装置。 7.配电箱使用与维护 7.1.所有配电箱均应标明其名称、用途，并作出分路标记。 7.2.所有配电箱门应配锁，同时箱内不得放置任何杂物，并保持整洁 7.3.所有配电箱、开关箱在使用过程中必须按送电操作顺序为:总配电箱?分配电箱?开关箱?设备。 7.4.停电操作顺序为:设备?开关箱?分配电箱?总配电箱(出现电气故障的紧急情况除外)。 7.5.施工现场停止作业一小时以上时，应将动力开关箱断电上锁。 7.6.所有线路的接线、配电箱、开关箱必须由专业人员负责，严禁任何人以任何方式私自用电。 7.7.对配电箱、开关箱进行检查、维护时，必须将其前一级相应的电源开关分闸断电、并悬挂停电标志牌，严禁带电作业。 7.8.所有配电箱、开关箱每7天检查一次，每月维修一次，并认真做好记录。 8.施工机械使用安全措施 8.1.空气压缩机 A.输气管应避免急弯，打开送气阀前，必须事先通知工作地点的有关人员。 B.空气压缩机出气口处不准有人工作。储气罐放置地点以内感通风，严禁日光曝晒和高温烘烤。 C.压力表、安全阀和调节器等应定期进行校验，保持灵敏有效。 D.发现压力表、机油压力表、温度表、电流表的指示值突然超过规定和指示不正常，发生漏水、漏气、漏电、漏油或冷却液突然中断，发生安全阀不停放气或空气压缩机声响不正常等情况，而且不能调整时，应立即停机检修。 E.严禁用汽油或煤油洗刷曲轴箱、滤清器或其它空气通路的零件。 8.2.砂轮机 A.砂轮机不准装倒顺开关，旋转方向禁止对着主要通道。 B.工件托架必须安装牢固，托架平面要平整。 C.操作时，应站在砂轮的侧面。不准两人同时使用一个砂轮。 D.拿工件磨削、切割时，严禁带纱手套操作。 E.砂轮不圆、有裂纹和磨损剩余部分不足25毫米的不准使用。 F.严禁拿工件在砂轮切割机的侧面磨削。 G.手提电动砂轮的电源线，不得有破皮漏电。使用时要戴绝缘手套，先启动，后接触工件。 H.砂轮机旁边不得放置易燃、易爆物品。 8.3.圆锯机 A.操作前进行检查，锯片不应有裂纹，螺丝应上紧。 B.锯片上方必须装置安全罩、挡板和冷却水装置。在锯片后面，离齿10,15mm处，必须安装弧形楔刀。锯片的安装，应保持与铀同心。 C.锯片必须平整，锯齿应尖锐，不得连续缺齿两个，裂纹长度不得超过20mm，裂缝末端应冲止裂孔。 D.操作时要预防护眼镜，应站在锯片一侧，禁止站在与锯片同一直线上，手不得跨越锯片。 E.进料必须紧贴靠片，不得用力过猛，遇硬节慢推，接料要待料出锯片15mm，不得用力硬拉。短窄料应用推根，接料使用刨钩。 F.被锯木料厚度，以锯片能露出木料10,20mm为限，夹持锯片的法兰盘的直径应为锯片直径的1/4。超过锯片半径的木料，禁止上锯。 G.圆锯启动后，应待转速正常后方可进行锯料。送料时不得将木料左右晃动或高抬，遇木节要缓慢送料。锯料长度应不小于500mm。接近端头时，应用推根送料。 H.锯线走偏，应逐渐纠正，不准猛板，以免损坏锯片。锯片运转时间过长，温度过高时，应用水冷却，直径600mm以上的锯片在操作中，应喷水冷却。 8.4.手持电动机械 A.手持电动机具须安装漏电保护器。 B.防护罩壳齐全有效，并有有效接地或接零。 C.橡皮电线不得破损。 8.5.木工机械 A.机械上的电动机及电器部分应按其有关要求执行。 B.工作场所应各有齐全可靠的消防器材。严禁在工作场所吸烟和有其他明火，并不得存放油、棉纱等易燃品。 C.工作场所的待加工和已加工木料应堆放整齐，保证道路畅通。 D.机械应保持清洁，安全防护装置应齐全可靠，各部连接紧固，工作台上不得放置杂物。 E.机械的皮带轮、锯轮、刀轴、锯片、砂轮等高速转动部件应在安装时做平衡试验。各种刀具不得有裂纹破损。 F.装设有气动除尘装置的木工机械，作业前应先启动排尘风机，经常保持排尘管道不变形，不漏风。 G.严禁在机械运行中测量工件尺寸和清理机械上面或底部的木屑、刨花和杂物。 H.运行中不准跨过机械传动部分传递工件、工具等。排除故障、拆装刀具时必须待机械停稳后切断电源，方可进行。操作人员与辅助人员应密切配合，以同步匀速接送料。 I.根据木材的材质、粗细、湿度等，选择合适的切削和进给速度。加工前，应从木料中清除铁钉、铁丝等金属物。 J.作业后，切断电源，锁好闸箱，进行擦拭、润滑，清除木屑、刨花。 9.特殊工种安全操作措施 9.1.电工 A.特种作业员应严格按相应操作规程操作，着衣、佩带应符合安全操作规程。所有电工必须熟悉电工安全技术规程。每个电工必须穿绝缘鞋才能上岗。 B.线路上禁止带电负荷接电或断电，并禁止带电操作。 C.线路上要安装漏电保护器，并经常检查是否起作用，不起作用的及时更换。 D.有两个电源的倒顺刀开关，送电时一定先合闸刀开关，再合上电源控制自动空气开关;停电时一定拉掉电源，先断开控制自动空气开关，后拉开闸刀开关。 E.每根电线的接头要有足够的接触面，并拧紧，按电工工艺要求的接头方式去接。 F.对自动空气开关要检查，看三个触点是否接触严实一致，否则应进行调整。 G.对接好的设备、线路进行验电，检查是否正确，不要盲目送电。 H.所有的设备外壳都要接地，接地电阻不大于10欧姆。 I.对现场负荷要心中有数，尽量做到三相平衡。 对动力、照明线、手动工具线路及其它各线路要经常检查，发现问题的线J. 路要及时处理。 K.发现有人触电，应立即切断电源，进行急救;电器着火，应进行有效的灭火措施。 L.在线路上有人工作要有相应的标志牌，如“线路有人操作，严禁合闸”。 M.当班电工，责任重大，对自己、对其他用电的操作者，必须保证安全用电。 9.2.焊工 A.电焊机外壳，必须接地良好，其电源的装拆应由电工进行。 B.电焊机要设单独的开关，开关应放在防雨的闸箱内，拉合时应戴手套侧向操作。 C.焊钳与把线必须绝缘良好，连接牢固，更换焊条应戴手套。在潮湿地点工作，应站在绝缘胶板或木板上。 D.严禁在带压力的容器或管道上施焊，焊接带电设备必须先切断电源。 E.焊接储存过易燃、易爆、有毒物品的容器或管道，必须清除干净，并将所 有孔口打开。 F.在密闭金属容器内施焊时，容器必须可靠接地，通风良好，并应有人监护，严禁向容器内输入氧气。 G.焊接预热工件时，应石棉布或挡板等隔热措施。 H.把线、地线禁止与钢丝绳接触，更不得用钢丝绳或机电设备代替零线，所有地线接头，必须连接牢固。 I.更换场地移动把线时，应切断电源，并不得用手持把线爬梯登高。 J.清除焊渣，采用电弧气刨根时，应戴防护眼镜或面罩，防止铁渣飞溅伤人。 K.多台焊机在一起集中施焊时，焊接平台必须接地，并应有隔光板。 L.雷雨时，应停止露天焊接作业。 施焊场地周围应清除易燃易爆物品，或进行覆盖、隔离。 M. N.必须在易燃易爆气体或液体扩散区施焊时，应经有关部门检视许可后，方可施焊。 O.工作结束后，应切断焊机电源，并检查操作地点，确认无起火危险后，方可离开。 10.现场治安保卫措施 10.1.配合地方部门，维持社会治安管理，积极主动办理各种证件手续。 10.2.精选综合素质高的作业人员，凡曾有不良表现的一律不予使用。 10.3.加强入场教育及治安规章制度学习。 10.4.实行全封闭式管理，严格将施工区域与周围生活区分开。 10.5.增派现场保卫，实行24小时巡逻制;值班人员在当班期间要认真负责，不得擅离岗位，注意防盗。 10.6.定期进行检查，发现问题及时严肃处理。 11.现场消防管理措施 11.1.严格遵守当地消防安全工作标准，贯彻以“以防为主，防消结合”的消防方针，结合施工中的实际情况，加强领导，组织落实，建立逐级防火责任制。确保施工安全。作好施工现场平面管理，对易燃物品的存放要设管理专人负责保管，远离火源。 11.2.成立工地防火领导小组，由项目经理任组长，由安全员、保卫人员及工长为组员。 11.3.对进场的操作人员进行安全防火知识教育，并利用板报和醒目标语等多种形式宣传防火知识，从思想上使每个职工重视安全防火工作，增强防火意识。 11.4.施工现场设置砂箱和干粉灭火器。 11.5.现场保证消防环道宽大于3.5m;悬挂防火标志牌、防火制度、及119火警电话等醒目标志。 11.6.同周围派出所、居委会积极配合，取得工程所在地有关部门的支持和帮助。 11.7.加强制度建设，创建无烟现场。 11.8.现场动用明火，办理动火证，易燃易爆物品妥善保管。 11.9.搭设临建符合防火要求。 11.10.坚持安全消防检查制度，发现隐患，及时清除，防止工伤、火灾事故的发生。 第六节 伤害事故应急抢救方法 在生产过程中，由于危险因素的影响，会使人发生一些伤害事故，遇有伤害事故时，必须迅速采取急救措施，以避免事故扩大而造成严重后果。 1创伤止血救护:出血常见于割伤、刺伤、物体打击等。如伤者一次出血量达全身血量的20%以上时发生休克，40%以上时生命就有危险。因此，及时止血是非常必要和重要的。遇有这类创伤时不要惊慌，可用现场干净物品如毛巾、纱布等立即采取止血措施。如果创伤部位有异物不在重要器官附近，可以拔出异物，处 理好伤口。如无把握就不要随便将异物拔掉，应立即送医院，经医生检查，确定未伤及内脏及较大血管时，再拔出异物，以免发生大出血措手不及。 2烧伤急救处理:在生产过程中有时会受到一些明火、高温物体烧烫伤害。严重的烧伤会破坏身体防病的重要屏障，血浆液体迅速外渗，血液浓缩，体内环境发生剧烈变化，产生难以抑制的疼痛。这时伤员很容易发生休克，危及生命。所以烧伤的紧急救护不能延迟，要在现场立即进行。基本原则是:消除热源、灭火、自救互救。烧伤发生时，应用冷水冲洗，或伤员自己浸入附近水池浸泡，防止烧伤面积进一步扩大。衣服着火时应立即脱去用水浇灭或就地躺下，滚压灭火。冬天身穿棉衣时，有时明火熄灭，暗火仍燃，衣服如有冒烟现象应立即脱下或剪去以免继续烧伤。身上起火不可惊慌奔跑，以免风助火旺，也不要站立呼叫，免得造成呼吸道烧伤。烧伤经过初步处理后，要及时将伤员送往就近医院进一步治疗。 3吸入毒气急救:一氧化碳、二氧化氮、二氧化硫、硫化氢等超过允许浓度时，均能使人吸入后中毒。如发现有人中毒昏迷后，救护者千万不要冒然进入现场施救，否则会导致多人中毒的严重后果。遇有此种情况，救护者一定要保持清醒的头脑，首先对中毒区进行通风，待有害气体降到允许浓度时，方可进入现场抢救。救护者施救者切记，一定要带上防毒面具，将中毒者抬至空气新鲜的地点后，立即通知救护车到医院救治。 4.触电急救:遇有触电者施救人员首先应切断电源，若来不及切断电源，可用绝缘挑开电线。在未切断电源之前，救护者切不可用手拉触电者，也不能用金属或潮湿的东西挑电线。把触电者抬至安全地点后，立即进行人工呼吸。其具体方法如下: 4.1.人工呼吸法。方法是把触电者放置仰卧状态，救护者一手将伤员下颌合上、向后托起，使伤员头尽量向后仰，以保持呼吸道畅通。另一手将伤员鼻孔捏紧，此时救护者先深吸一口气，对准伤员口部用力吹入。吹完后嘴离开，捏鼻手放松，如此反复实施。如吹气时伤员胸臂上举，吹气停止后伤员口鼻有气流呼出，表示有效。每分钟吹气16次左右，直至伤员自主呼吸为止。 6.4.2.心脏按压术。方法是将触电者仰卧于平地上，救护人将双手重叠，将掌根放在伤员胸骨下部位，两臂伸直，肘关节不得弯曲，凭借救护者体重将力传至臂 掌，并有节奏性冲击按压，使胸骨下陷3,4cm。每次按压后随即放松，往复循环，直至伤员自主呼吸为止。 4.五、手外伤急救:在工作中发生手外伤时，首先采取止血包扎措施。如有断手、断肢要应立即拾起，把断手用干净的手绢、毛巾、布片包好，放在没有裂缝的塑料袋或胶皮带内，袋口扎紧。然后在口袋周围放冰块雪糕等降温。做完上述处理后，施救人员立即随伤员把断肢迅速送医院，让医生进行断肢再植手术。切记千万不要在断肢上涂碘酒、酒精或其他消毒液。这样会使组织细胞变质，造成不能再植的严重后果。 5.骨折急救:骨骼受到外力作用时，发生完全或不完全断裂时叫做骨折。按照骨折端是否与外相通，骨折分为两大类:即闭合性骨折与开放性骨折。前者骨折端不与外界相通，后者骨折端与外界相通，从受伤的程度来说，开放性骨折一般伤情比较严重。遇有骨折类伤害，应做好紧急处理后，再送医院抢救。为了使伤员在运送途中安全，防止断骨刺伤周围的神经和血管组织，加重伤员痛苦，对骨折处理的基本原则是尽量不让骨折肢体活动。因此，要利用一切可利用的条件，及时、正确的对骨折做好临时固定、临时固定应注意以下事项: 5.1.如有开放性伤口和出血，应先止血和包扎伤口，再进行骨折固定。 5.2.不要把刺出的断骨送回伤口，以免感染和刺破血管和神经。 5.3.固定动作要轻快，最好不要随意移动伤肢或翻动伤员，以免加重损伤，增加疼痛。 5.4.夹板或简便材料不能与皮肤直接接触，要用棉花或代替品垫好，以防局部受压。 5.5.搬运时要轻、稳、快，避免震荡，并随时注意伤者的病情变化。没有担架时，可利用门板、椅子、梯子等制做简单担架运送。 6.眼睛受伤急救 发生眼伤后，可做如下急救处理: 6.1.轻度眼伤如眼进异物，可叫现场同伴翻开眼皮用干净手绢、纱布将异物拨出。 如眼中溅进化学物质，要及时用水冲洗。 6.2.严重眼伤时，可让伤者仰躺，施救者设法支撑其头部，并尽可能使其保持静止不动，千万不要试图拔出插入眼中的异物。 6.3.见到眼球鼓出或从眼球脱出的东西，不可把它推回眼内，这样做十分危险，可能会把能恢复的伤眼弄坏。 6.4.立即用消毒纱布轻轻盖上，如没有纱布可用刚洗过的新毛巾覆盖伤眼，再缠上布条，缠时不可用力，以不压及伤眼为原则。 做出上述处理后，立即送医院再做进一步的治疗。 7.脊柱骨折急救:脊柱骨俗称背脊骨，包括颈椎、胸椎、腰椎等。对于脊柱骨折伤员如果现场急救处理不当，容易增加痛苦，造成不可挽救的后果。特别是背部被物体打击后，均有脊柱骨折的可能。对于脊柱骨折的伤员，急救时可用木板、担架搬运，让伤者仰躺。无担架、木板需众人用手搬运时，抢救者必须有一人双手托住伤者腰部，切不可单独一人用拉、拽的方法抢救伤者。否则，把受伤者的脊柱神经拉断，会造成下肢永久性瘫痪的严重后果。 第七节 奖罚制度管理 1 施工管理责任奖罚办法 1.1、质量情况奖罚办法 为加强项目管理，提高自有职工及外包队伍的质量意识，激励各级员工的工作积极性，保证工程质量目标顺利完成特制定本制度。 1.1.1奖励办法 (1)本项目部职工发现质量问题或缺陷并反馈到项目部，由造成质量问题者，承担一切责任，并奖给反馈者200元。 (2)对坚持原则，工程质量高标准，严要求，质量管理措施得力，并及时发现质量隐患，避免发生重大事故的，公司给予表扬。 1.1.2、处罚办法 工程平整，垂直度严重超标。直接罚项目部1000元，由施工队承担，项目部执行。 1.2、进度情况办法 工程进度控制与管理是保证施工项目按期完成，合理安排资源供应，节约工程成本的重要措施。是以计划为中心管理职能，其本身体现为不断编制，执行检查分析和调整计划的动态循环过程，进度管理涉及工程能否按期完成使用。进度检查每落实一次，要求组织充足的人力、物力、财力，设备投入施工，按期完成进度目标。 1.2.1奖励办法 根据施工合同订立的施工期，工程施工期每提前一天，公司奖励项目部500元。 1.2.2处罚办法 根据施工合同订立的施工期，工程施工期每推迟一天，公司处罚项目部300元。 1.3、现场管理奖罚办法 为全面落实项目的实施，确保项目根据甲方计划按质、按量、按时完成，树立该项目在社会上良好形象，加强工程质量安全管理，施工现场作业环境整洁，确保文明施工能够落实，提高管理人员的工作积极性和责任性，特制定以下奖惩制度。 处罚与奖励办法 (1)现场的垃圾能未及时清理，墙面，防护网，架管上的污染物未清理到位，每发现一次直接罚项目部100元，由施工队承担，项目部执行。 (2)现场施工机械未做到整洁卫生，现场用电线路架设未做到整洁，闸箱内无标签明确，现场施工后剩余材料送未回材料堆放区，每发现一次直接罚项目部100元，由施工队承担，项目部执行。 (3)职工进入施工现场赤脚、穿拖鞋、不戴安全帽，高处作业不系安全带。每发现一次每人每次罚款100元，罚金归公司财务。 (4)对于施工现场混乱，材料浪费严重，影响安全生产，文明施工的工地，每发现一次每人每次罚款100元，罚金归公司财务。 (5)在平时检查抽查中，对必备的安全设施和管理资料不齐全的项目，对直接责任人，每发现一次罚款100元，罚金归公司。 (6)生产施工设备、设施，及安全防护进入施工现场的，必须严格检查质量问题，如有出现质量问题，一律不准进入施工现场，如存在设备、设施存在质量问题，一律不准使用。 (7)进场材料未经检验无出厂合格证，导致进场材料不合格，由两级(公司和项目部)材料采购员和现场材料员每人100元罚金归公司财务部。 (8)现场材料领用，库房管理人员，如未建立出入库手续，物料的出库未经使用部门填写领料单，罚公司材料员一次100元，罚金归公司财务部。 (9)上述处罚条例，如未按规定执行，由反馈者向公司反映实际情况，经公司有关人员核实，反映情况与实际相符，公司直接奖给反馈人300元。 2 安全管理责任奖罚办法 为认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，加强我公司的安全施工管理制度，适应建筑市场竞争的需要，防止伤亡事故的发生，进一步规范施工现场的安全管理，根据“中华人民共和国安全生产法”和有关法规，结合我公司的实际情况，特制定以下安全工作奖惩制度条例。 1.奖励办法 2. 2.1.1整个施工期，无重大伤亡事故，无火灾，无重大社会治安事件按总造价千分之二奖励项目部。 2.1.2在天津市级行业管理部门组织的安全检查中，被评为优良工地或文明工地的项目工程，鼓励奖按2000元直接奖给本项目部。 2.1.3凡在施工过程中，能忠于职守，积极提出安全合理化建议并取得一定成绩的有功人员，由项目部提名，公司直接给予被提名人500元奖励。 2.1.4凡在施工过程中发现或排除重大事故隐患和险情，避免重大伤亡事故发生的有功人员，由项目提名，公司直接给予被提名人200元奖励。 2.2、处罚办法 2.2.1凡发生重大伤亡事故的项目工程，由公司通报批评并做出如下罚款: A、死亡一人的事故，项目部应承担1500元的经济损失，其它部分由施工 队负责赔偿。 B、重伤一人的事故，项目部应承担1000元的经济损失，其它部分由施工队负责赔偿。 2.2.2地市级行业主管部门组织的安全检查中，初评为不合格项目工程，公司直接从人工费中扣除10000元，由施工队承担经济损失，由项目部执行。 2.2.3明知安全措施不到位，违章指挥或强令职工施工的，造成的经济损失全部由违章指挥人承担。 2.3、现场检查处罚 2.3.1 进入施工现场不带安全帽200元/次。 2.3.2 进入施工现场不佩戴胸卡的100元/次。 2.3.3 在场内严禁区域吸烟者1000元/次。 2.3.4 在现场和生活区内打架斗殴5000-10000元/次 2.3.5 无书面安全技术交底开始施工1000 元/次。 2.3.6 新入场工人未进行三级安全教育1000 元/次。 2.3.7 未经培训从事特种作业2000 元/人。 2.3.8 在建工程内擅自搭建住宿1000 元/次。 2.3.9 高空作业未佩戴安全带500 元/次。 2.3.10 开关箱无漏电保护或失灵500 元/处。 2.3.11 违反“一机、一闸、一漏” 500 元/处。 2.3.12 电箱无门、无锁、无防雨措施200 元/处。 2.3.13 特殊工种上岗不佩戴上岗证200 元/次。 手持电动具无接地无接零保护500 元/次。 2.3.14 2.3.15 违章使用电气焊、电焊机的500 元/次。 2.3.16 电线电缆拖地拒不整改的500 元/次。 3.17不参加业主、管理(监理)公司及总包单位组织的安全例会500 元/人。 3.18 施工现场及生活区内严禁随地大小便100-500元/次。 3.19 施工现场违章作业100-1000元/次。 3.20实时监控及处理不力，导致对业主及其顾问单位利益及声誉造成不良损害扣 罚5000-10000元/次。 第二章 现场文明施工措施 第一节 现场文明施工管理措施 文明施工，系指用科学、合理、行之有效的方法和举措，对建设工程施工的全过程、全方位进行组织与管理，使之呈现出有条不紊、整洁明快、高效安全的施工状态。施工顺序合理，具有良好的装饰施工现场秩序。水电及施工通道畅通。强调文明施工其意义在于强化施工现场管理，改变以往普遍存在于装饰工程施工现场的那种“脏、乱、差”现象和“高消耗、低效益、事故多”的状况，加快装饰工程施工现场管理标准化步伐，推进文明工地建设的进程。 文明施工的责任人是企业的项目经理，管理上具体实施人是工长、工地质安员、材料员、机械员、后勤管理员等等，工长在其中起着重大作用。 1 成立文明施工领导小组 1.1以项目经理牵头，由主要施工工长及材料负责人、质安员、保卫组长组成项目文明施工领导小组，全面负责工地现场的文明施工工作。 1.2小组人员每周定期进行文明施工检查，并填写检查记录，对各施工帮组的生活、作业场所进行评比奖罚。 2 建立文明施工规划及管理制度 2.1认真贯彻公司关于深入开展以双增双节为中心内容的创建文明工地竞赛活动，深入贯彻企业内部规定的文明工地标准。 2.2经常保持现场的整洁卫生，做到“工完场清”，所有垃圾及废料不得随意丢弃，必须统一集中运走。 2.3仓库材料须按专业、类别整齐堆放，并挂牌标示牌，以利于施工材料的存取，对易燃易爆物品，须设独立库房，仓库要配置足够的防火设施。 2.4施工人员进入现场必须佩带安全帽和胸卡，着装统一整齐，严禁施工人员穿 背心、拖鞋进入现场。 2.5工地内所有未用完材料，必须当天归库，不得随意丢弃;工地各种电缆、电线必须按临电施工方案布置，不得乱拉乱搭。 2.6工地现场除保安员外，严禁住人;对外来人员和车辆必须登记后，才能进入施工现场。 2.7工地现场严禁吸烟、打架斗殴，不得随地大小便。 2.8注意个人卫生、及食品卫生，防止疾病的发生与蔓延。 3 严格按CI管理要求进行现场布置 3.1现场办公室:外观的色彩、门牌/项目经理部名牌、内部装饰材质、色彩、室内布置、墙上图牌符合公司CI要求。 3.2现场图牌:五牌一图(施工总平面布置图、文明施工管理牌、组织网络牌、安全纪律牌、防火须知牌)及施工导向牌材质、尺寸、色彩符合公司CI要求。 3.3施工机械设备:配电箱和机械设备的标志与名称组合符合公司CI要求。 3.4人员形象:安全帽、胸卡、服装的色彩、标志、规格符合公司CI要求。 4 文明施工管理具体措施 4.1组织力工班组，专门负责现场的卫生清理工作。 4.2施工现场计划安排1名管理人员专人抓文明施工。 4.3现场布置必须根据场地实际，根据施工总平面布置图，合理地进行布置;设施、设备按总平面布置图规定设置，各分包单位必须严格按照承包单位的总体布置要求布置其办公室、宿舍、机械及设备。 4.4道路畅通、平坦、整洁，不乱堆乱放。建筑垃圾必须集中堆放，及时处理。 4.5大堆材料中，砂石分类、集中堆放符合标准，布局合理、灰不外溢，渣不乱倒。 4.6施工设施、设备，集中堆放整齐，钢模及零配件、脚手扣件、竹木杂料等分类分规格，集中存放。 4.7水泥库中不同水泥不混放，分清标号，堆放整齐，专人管理。卸运时要采取遮盖措施，减少灰尘。记录齐全而正确，物牌相符。库容整洁，无“上漏下渗”。 4.8钢材、铝合金、木门窗框扇及其它特殊材料(包括安装、装潢、装饰、保温)均要按保管要求，分门别类堆放。木制品还要防雨、防潮、防火。 4.9施工垃圾必须搭设封闭临时专用垃圾道，严禁随意高空抛撒。施工垃圾及时清运，适量洒水，减少扬尘。 4.10现场存放油料的库房，必须进行防渗漏处理。储存和使用都要采取措施，防止跨、冒、滴、漏，污染水体。 4.11施工工人操作地点和周围必须清洁、整齐、做到干活脚下清，活完场地净。 4.12施工机具要做到摆放整齐，机身保持整洁，标语编号明显，安全装置灵敏有效，机棚内外干净。 4.13运输各种材料、垃圾等有遮盖和防护措施，防止泥浆等随车带出场外，影响市容环境卫生。 4.14现场施工人佩戴身份卡。 4.15施工人员进行文明、社会道德教育。要求着装整洁，讲卫生，不随地吐痰，不大声喧哗，严格遵守社会公德，职业纪律。 4.16妥善处理施工现场周围的公共关系，争取有关单位和广大群众的谅解和支持，共同营造一个良好的环境。 4.17由于施工楼层无法使用卫生间，故我方将和相关单位协调借用临时卫生间使用。 4.18为减少噪音，切割工作宜集中管理。 4.19员工住宿区不得进行黄、赌、毒等非法活动。 第二节 施工废弃物管理 1、固体废弃物的收集、存放 1.1工现场在施工作业前，应设置固体废弃物堆放场地或容器，对有可能因雨水淋湿造成污染的，搭设防雨设施。 1.2 现场堆放的固体废弃物应标识名称、有无毒害、可否回收等，并按标识分类堆放。 1.3 有毒有害类的废弃物不与无毒无害的废弃物混放。 1.4 固体废弃物按平布置规划位置堆放整齐，与现场文明施工要求相适应。 1.5 固体废弃物收集由项目部在工作安排时予以明确，并由安全员安排专人负责日常管理。 2、固体废弃物的处理 2.1固体废弃物的处理由管理负责人根据废弃物存放量及存放场所的情况安排处理或每周处理一次。 2.2由项目经理审核废弃物管理负责人提出的处理报告，由项目材料部门和废弃物管理小组共同处理废弃物。 2.3固体废弃物根据分类进行处理，不得混堆处理。 2.4对于无毒无害有利用价值的废弃物，如在其它工程项目可再次利用的，可调其它项目再次利用，对于不能再次利用的，一律等待公司派车拉回处理。 2.5对于有毒有害的固体废弃物的处理，无论是否有利用价值，均为有危害物经营许可证的单位处理。 3、水污染控制 施工现场污水排放达到国家标准《污水综合排放标准》的要求。 废水分为工程废水和生活废水。工程废水主要包括砼养护、机械清洗、砌砖工程中的浸砖、进出车辆的清洗、湿作业(抹灰、铺砖等作业)。生活废水主要有食堂用水、浴室用水、洗涮用水、厕所用水。 3.1控制措施 3.1.1 工程废水的控制 1)项目经理部负责编制施工现场废水排放方案，(方案在施工组织设计中体现)包括:排水沟或排水管道的平面布置图，选定排水管径，明确沉淀池、洗车台做 法。 2)现场施工针对不同的污水，设置沉淀池、隔油池、化粪池，生产污水必须经三级沉淀后再排出。 3)污水排放委托有资质单位进行废水水质检测，提供相的污水检测报告。 4)施工现场设置供、排水设施，施工场地不得积水，输水管道不得跑、冒、滴、漏。施工中产生的泥浆，进行沉淀处理，未经沉淀处理的，不得直接排入市政排水设施，不得有泥浆、废水、污水外流，不得妨碍周围环境。 5)砌砖工程中的浸砖在经硬化的固定场所，并做到有组织地排放。 6)进出车辆的清洗在洗车台有组织排水，经沉淀循环使用清掏后流入市政管网。 3.1.2 生活废水的控制 1)食堂刷锅水经隔油池作油水分离后排入管网，浮油用专用容器存放。 2)浴室用水经过滤流入管网。 3)厕所设化粪池，设冲水装置并定期冲刷，不允许将污水直接排入城市地下水网。 4)生活区设洗刷专用水管水池，不得随处洗刷。 5)生活用水、水池规范化，不允许乱开水龙头。 3.2、废水废油的控制 3.2.1废水处理 在平面布置上，利用总包单位沿场地四周及基坑四周设置的排水明沟，大门处设置的冲洗池和沉淀池;响应总包号召禁止向排水明沟内排放或倾倒油类及其它有毒污染物;生活污水利用总包的化粪池处理后排入市政管网:油污水采用隔油分离池处理后排入市政管网: 3.2.2废油处理 食堂设垃圾桶，油污不能直接倒入排水明沟，放置在垃圾桶内，定期由专人回收，并保存回收记录;在其它施工用油中，注意避免遗洒，若有渗漏现象，应采取隔离措施并回收。 降低材料消耗，减少废弃物产生;对施工废弃物则进行分类管理，根据施工废弃物的种类制定相的控制措施。施工过程对回收的废料按要求进行统计。 4、固体废弃物控制 4.1、固体废弃物的分类 (1)无毒无害有利用价值的废弃物 废旧钢材、木材、有色金属;材料设备包装盒、桶、袋;废旧电气材料、机械金属配件;废旧建筑砖瓦、门窗等材料;废旧办公用品;废旧装饰材料;废旧安装材料等。 (2)无毒无害无利用价值的废料 废弃建筑垃圾;废弃碎砖、碎石、生活垃圾。 (3)有毒有害类 废旧日光灯管、电池;废弃圆珠笔芯、计算器;废弃复写纸、胶片、色带;废弃墨盒、硒鼓;废弃橡胶、塑料制品;废弃有毒有害化学包装物;废弃油污桶、化学添加剂袋。 4.2、固体废弃物的收集、存放 (1)施工现场在施工作业前，分门别类的设置固体废弃物堆放场地或容器，施工现场的生活垃圾实行袋装化，对有可能因雨水淋湿造成污染的，搭设防雨设施。 (2)现场堆放的固体废弃物标识名称、有无毒害、可否回收等，并按标识分类堆放。 (3)有毒有害类的废弃物不与无毒无害的废弃物混放。 (4)固体废弃物按平布置规划位置堆放整齐，与现场文明施工要求相适。 (5)固体废弃物收集由工程部在工作安排时予以明确，并由安全管理部安排专人负责日常管理。 (6)各分包单位的固体废弃物按要求分类运至堆放场所堆放。 4.3、固体废弃物的处理 (1)固体废弃物的处理由管理负责人根据固体废弃物存放量的多少以及存放场所的情况安排处理。 (2)由项目经理审核废弃物管理负责人提出的处理报告，由项目材料部门和废弃物管理小组共同处理废弃物。 (3)固体废弃物根据分类进行处理，不得混堆处理，定点集中堆放，杜绝乱扔现象，及时将垃圾运到指定的地点。。 (4)对于无毒无害有利用价值的废弃物，如在其它工程项目可再次利用的，可调其它项目再次利用，对于不能再次利用的，向有经营许可证的废品回收部回收。 (5)对于无毒无害无利用价值的固体废弃物，委托环卫垃圾清运单位清运处理。 (6)对于有毒有害的固体废弃物的处理，无论是否有利用价值，均为有危害物经营许可证的单位处理。 (7)由于施工场地限制，对污染地面必须清扫和冲洗，保持路面的整洁。 (8)加强宿舍区的管理，明确责任，杜绝乱扔、乱泼、乱接的现象，对违反的及时处理。建立健全必要的规章制度，加强环境的保护意识，严格奖罚制度，加强现场管理。 (9) 禁止在施工现场露天熔化沥青或焚烧油毡、油漆以及其他有毒有害气体的物质。 第三节 节材、节水、节能措施 1、节材与材料资源利用 1.1 节材措施 1.1.1、根据施工进度、库存情况等合理安排材料的采购、进场时间和批次，减少库存。 1.1.2、现场材料堆放有序，储存环境适宜、整齐、美观，措施得当、建立健全保管制度、责任落实。 1.1.3、选用合适的材料运输工具、装卸方法，防止损坏和遗洒。根据现场平面布置情况就近卸载，避免和减少二次搬运。 1.1.4、采取技术和管理措施提高脚手架等的周转次数。 1.1.5、优化安装工程的预留、预埋、管线路径等方案。 1.1.6、就地取材，施工现场500公里以内生产的建筑材料用量占建筑材料总重量的70,以上。 2 工程材料 1.2.1、使用预拌预拌砂浆。准确计算采购数量、供频率、施工速度等，在施工过程中动态控制。 1.2.2、优化干挂钢结构制作和安装方法。减少方案的措施用材量。 1.3装饰装修材料 1.3.1、贴面类材料在施工前，进行总体排版策划，减少非整块材的数量。 1.3.2、与业主、设计进行沟通，优先采用非木质的新材料或人造板材代替木质 板材。 1.3.3、防水卷材、壁纸、油漆及各类涂料基层必须符合要求，避免起皮、脱落。各类油漆及粘结剂随用随开启，不用时及时封闭。 1.3.4、各类预留预埋与结构施工同步。 1.3.5、木制品及木装饰用料、玻璃等各类板材等宜在工厂采购或定制。 1.3.6、尽量采用自粘类片材，减少现场液态粘结剂的使用量。 1.3.7、优先选用耐用、维护与拆卸方便的周转材料和机具。 1.3.8现场办公和生活用房采用周转式活动房，现场围挡采用装配式可重复使用围挡封闭，力争工地临房、临时围挡材料的可重复使用率达到70,以上。 2、节水与水资源利用 2.1 提高用水效率 绘制施工现场用水布置图，明确水源控制部位。施工现场喷洒路面、绿化浇灌尽量少的使用市政自来水。现场搅拌用水、养护用水专人负责，禁止水龙头无人管理。 施工现场供水管网根据用水量设计布置施工用水和消防用水，减少管网和用水器具的漏损。现场机具、设备、车辆冲洗用水必须设立循环水池。施工现场办公区、生活区、施工的生活用水采用节水系统和节水器具(洗手间便池冲洗水箱采用手动控制或者感控制，尽量不采用定时高位水箱、洗车池设置沉淀池及循环池，排水沟设置沉淀蓄水池，保证现场用水循环使用)，安装计量装置。 对施工现场用水量较多的部位或过程(如养护、砂浆的搅拌、消防水源的贮备、抹灰及其它湿作业等)进行重点控制，可行时采取新工艺、新材料等，提高水资源的利用率。 加强员工素质教育，提高员工节水意识。浴室用水定时供给，浴室内禁止洗衣服。加强检查监督，避免跑、冒、滴漏和常流水现象。 2.2 用水安全 在非传统水源和现场循环再利用水的使用过程中，进行水质检测，确保避免对人体健康、工程质量以及周围环境产生不良影响。 3、节能与能源利用 3.1 节能措施 优先使用国家、行业推荐的节能、高效、环保的施工设备和机具，如选用变频技术的节能施工设备等。在施工组织设计中，合理安排施工顺序、工作面，以减少作业区域的机具数量，相邻作业区充分利用共有的机具资源。安排施工工艺时，优先考虑耗用电能的或其它能耗较少的施工工艺。避免设备额定功率远大于使用功率或超负荷使用设备的现象。 3.2 机械设备与机具 3.2.1、建立施工机械设备管理制度，开展用电、用油计量，完善设备档案，及时做好维修保养工作，使机械设备保持低耗、高效的状态。 3.2.2、选择功率与负载相匹配的施工机械设备，避免大功率施工机械设备低负载长时间运行。机电安装可采用节电型机械设备，如逆变式电焊机和能耗低、效率高的手持电动工具等，以利节电。 3.2.3、合理安排工序，提高各种机械的使用率和满载率，降低各种设备的单位耗能。 3.3 生产、生活及办公临时设施 3.3.1、利用场地自然条件，合理设计生产、生活及办公临时设施的体形、朝向、间距和窗墙面积比，使其获得良好的日照、通风和采光。 2、临时用房墙体、屋面使用隔热性能好的的材料，减少夏天空调、冬天取3.3. 暖设备的使用时间及耗能量。 3.3.3、加强节电宣传，施工区用电采用自动定时和手动相结合的方式，加强现场巡视，禁止无作业区域长明灯。 3.3.4、空调温度不宜过高或过低。 3.3.5、办公区无人时，关闭电脑、打印机、照明灯、空调等。办公室减少纸张浪费，纸张可采用双面使用。 3.3.6、宿舍内严禁私拉电线，杜绝长明灯现象。 3.3.7、宿舍内严禁使用大功率的电器(如电炉子等)。 3.4 施工用电及照明 3.4.1、临时用电优先选用节能电线和节能灯具，临电线路合理设计、布置，临电设备宜采用自动控制装置。 3.4.2、照明设计以满足最低照度为原则。 4、再生材运用 4.1目标 工程使用含再生成分的材料，其总价值占工程材料总价值的比例达到10%。 4.2具体措施 根据再生材运用目标，在工程开工前编编制再生材采购训划，再生材料主要是指含有利用工业废料成分的材料和用废料再生的材料，比如钢材、铝材等金属材料、胶条，及利用再生技术、使用废料生产的塑料、保护胶带、橡胶、玻璃、纸、保温材料等。 第四节 文明施工管理责任奖罚办法 1(所有人员进入施工现场必须戴安全帽，如发现违反者，每例罚款当事者50 元。 2(施工现场区域禁止吸烟，违反者罚款50-100 元。 3(在生活区、施工区内严禁随地大小便、如发现随地大小便者，罚款当事人100-500 元。 4(宿舍范围内的一切生活设施必须摆放整齐，生活垃圾按指定地点存放，不得随意乱扔，如发现宿舍范围凌乱，垃圾乱扔者，对当事人或其所在队伍进行处罚。 (各施工、安装队在施工过程中所产生的建筑垃圾，必须按指定运输地点堆放。5 禁止垃圾从楼内随意往下到。严禁垃圾乱堆、乱放、无人处理，如有以上情况者，处以该施工队伍安装队伍1000-2000 元罚款。 6(施工现场内的所有安全维护栏杆、围墙板及防护设施严禁拆除或破坏，如有特殊情况时，可向发包单位申请处理。如发现私自拆除或破坏者，处以当事人或单位罚款1000 元。 7(施工现场严禁打架斗殴，两单位打群架，首先每方处以1 万元的罚款，责任方另计;两人打架，首先每人罚款200 元，责任人另计。 8(在施工现场内偷盗者一经发现，对个人处以偷盗财产的200 倍罚款，且处以该单位至少2 万元的罚款。 9(消防设施和消防器材禁止挪作它用，违者罚款200 元，损坏者处以1~100 倍的罚款，情节严重者追究其刑事责任。 10(消防器材和消防设施周围十米处，禁止停放车辆、堆码东西。禁止在消防通道上乱停乱放和乱码东西，违者罚款50~100 元。情节严重者追究其刑事责任。 11(禁止乱接、乱拉电线，使用大灯泡，电线拉设、灯具安装设置要符合规范要求，禁止在电线上搭凉衣物，违者罚款100~200 元。 12(禁止使用碘钨灯取暖、做饭、保温等，违者罚款1000 元。 13(特殊工种(电工、电气焊工、油漆工、仓库保管员)必须持证上岗，违者罚款50~200 元。 14(认真执行动火管理制度，做到“四不动火”，即，不见有效的批准动火申请单不动火;未经认真检查逐条落实防火措施不动火;没有动火监护人在场不动火;没有配备消防器材不动火。无合格的动火审批手续不得动火，违者罚款100~500 元。 第三章 劳动力计划及保证措施 第一节 劳务的选择与评定 1.1.选择:项目经理部应从公司《合格劳务名册》中进行选择，录用《合格劳务名册》以外的劳务工，应对其进行严格评定。 1.2.劳务的评定:劳务的评定应以劳务集体形式进行，评定合格的劳务集体以《项目部劳务清单》的形式登记造册。对劳务集体的评定内容应涵盖如下内容: 1.2.1是否有未满18岁的劳务工; 1.2.2持有相应工种上岗操作证的有效证件; 1.2.3相应的施工经验，工艺水平是否能够满足要求; 1.2.4理解能力、配合协调能力是否满足要求; 1.2.5识图能力、材料计算和鉴定能力是否满足要求; 1.2.6有否打架、酗酒等不良记录。 1.3.对于特殊工种电工、电焊工、架管工，项目经理部应验证其上岗操作证。评定应在被评定人进场后十天内完成。 1.4.被录用人必须提供如下资料: 1.4.1身份证复印件; 1.4.2相应工种的上岗操作证复印件; 1.4.3若项目所在地有特殊要求时，被录用人还应按要求提供健康证明、学历证明、计划生育证明等相应资料。 1.5.项目经理部负责劳务选择的人员应核实被录用人提供资料的有效性(如:复印件与原件对照)。 1.6.项目经理部录用劳务工应按天津市建委和劳动局的有关要求签订劳动合同。 1.7.订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明。在“双方认为需要约定的其他事项”中明确约定“用人单位对录用的人员在项目施工的全过程中进行考核，考核不合格者，应视为录用人员主动终止合同”。劳动合同必须由项目经理签字。 第二节 劳务考察 2.1.专业班组的考察应结合工程施工作业的实际情况，对全过程进行考察。 2.2.劳务班组的考察由项目经理、生产负责人、质检员、安全员和专业施工员共同负责。发现被考察的专业班组有下列情况之一者，考察应为“不合格”: 2.2.1不遵守国家和当地政府的有关法律法规，有违法犯罪行为; 2.2.2拒不执行公司及项目经理部有关规定; 2.2.3实物工程质量达不到质量要求; 2.2.4存在的质量、环境及安全隐患拒不整改; 2.2.5不进行工程质量交接检，不能提供交接检记录。 2.3.对考察不合格的劳务集体(专业班组)均须终止劳动合同，作辞退处理，并将有关信息及时传递到品质保证部。项目结束时，项目经理部将《项目部劳务清单》报送品质保证部。 2.4.清单中如含有特殊工种，应将特殊工种操作证的复印件会同清单一并报送。 2.5.品质保证部根据各项目经理部提供的《项目部劳务清单》编制《合格劳务名册》及不合格劳务名单，以供各项目经理部在劳务选择时参考使用。《合格劳务名册》及不合格劳务名单应输入公司局域网，以备项目经理部查阅。 第三节 劳动力需用计划及控制 好的设计，好的材料，最后一关是好的施工工艺，为做到巧夺天工的艺术效果，工人的施工工艺是关键。 3.1.管理程序 我公司设有劳务管理部，负责全公司所有劳务的招收、录用、管理和考核工作。建立劳务信息库、制定劳务管理办法。 3.2.劳务队伍的选择 3.2.1.选用劳务队伍由施队伍管理部负责，本着以长期合作的劳务基地为主，非劳务基地为辅的原则，进场前进行认真的考察，全面了解队伍的整体素质和管理能力等情况，做到公平、公正、公开，并进行技术考核，合格后予以录用。 3.2.2.所使用的各专业队伍做到:技术全面从事专业3,5年以上，作业班组组成人员相对固定，每班组一般10至15人(均为持证上岗的熟练工人)，设班组长一名。这些施工作业人员技术专业性强，组织纪律性高，能很快的进入施工状态并能严格管理要求自己。为确保施工参与人员的素质，所有专业技术工人必须经过预审程序，经审查合格后方可进场施工。 3.3.各专业施工人员技术水平要求 为确保施工参与人员的素质，所有专业技术工人必须经过预审程序，经审查合格后方可进场施工。各专业施工人员技术水平要求如下: 3.3.1.木工 3.3.1.1了解装饰施工图、家具施工图; 3.3.1.2熟悉常用木材、胶合板的基本性能; 3.3.1.3熟练掌握木结构制作安装的技能; 3.3.1.4熟悉在木结构上的饰面工艺和操作方法; 3.3.1.5掌握使用各种皮革和纺织布料进行包面的施工方法; 3.3.1.6掌握各种木结构收边、收口的处理工艺和技巧; 3.3.1.7掌握玻璃安装的操作方法; 3.3.1.8掌握常用地毯、墙毡的基本性能及铺贴与剪裁的方法; 3.3.1.9掌握常用的防火板基本性能以及木结构的防火处理方法; 3.3.1.10熟练掌握轻钢龙骨顶棚、隔墙与铝合金顶棚、隔墙、门窗的施工工艺及方法。 3.3.2.瓦工 3.3.2.1了解装饰施工图以及一般建筑施工图; 3.3.2.3熟悉常用水泥、砖、石材、瓷片的基本性能; 3.3.2.3熟练掌握砖结构的施工工艺; 3.3.2.4熟练掌握各种石材的贴面工艺与方法; 3.3.2.5熟练掌握各种瓷片的贴铺工艺与方法; 3.3.2.6掌握墙面和顶棚抹灰操作。 3.3.3.金属工 3.3.3.1了解装饰施工图及机械类图纸; 3.3.3.2理解普通力学常识及钢结构受力常识; 3.3.3.3熟悉常用钢材、铝合金材料、铜材、不锈钢材料的基本性能; 3.3.3.4熟悉常用钢材焊接与安装钢结构的施工方法; 3.3.3.5各种招牌框架的制作安装方法; 3.3.3.6掌握各种玻璃的基本性能及安装操作技术。 3.3.4.电工 3.3.4.1正确理解装饰施工图、电气系统施工图; 3.3.4.2掌握电工基本原理、常用电气基本原理; 3.3.4.3掌握各种灯具的安装工艺和操作方法; 3.3.4.4熟悉常用电气设备的安装; 3.3.4.5具有电气上岗操作证。 3.3.5.水工 3.3.5.1正确理解装饰施工图、给排水系统施工图; 3.3.5.2熟悉给排水管安装; 3.3.5.3熟悉洁具的安装和标准作法。 3.3.6.电焊工 3.3.6.1电气焊安全卫生防护技术; 3.3.6.2焊接基本知识; 3.3.6.3钢材材料性能及特点; 3.3.6.4电焊工安全技术操作工艺; 3.3.6.5焊工用电基本常识; 3.3.6.6消防基本常识; 3.3.6.7焊接技术规程; 3.3.6.8特殊焊接作业技能与安全; 3.3.6.9具有电焊工上岗操作证。 3.3.7.油漆工 3.3.7.1了解装饰施工图; 3.3.7.2懂得各种颜料的性能及色彩的调配方法; 3.3.7.3熟悉各种涂料的品种和性能; 3.3.7.4熟悉各种油漆辅材的品种和性能; 3.3.7.5熟练掌握油漆施工工艺及操作方法。 3.3.8放线员 3.3.8.1熟悉装饰、安装施工图纸; 3.3.8.2熟悉仪器设备的操作和使用; 3.3.8.3熟悉墨线操作方法。 第四节 劳务队伍的教育 选定劳务队伍，签订劳务用工合同后，即组织劳动力进场;但由于各专业工人种类较多的特殊性，进场的安全、质量、文明施工、消防等方面教育犹为重要。 我公司对此有专门的要求，进场后即由公司人员现场指导，现场项目经理和各专业工长，根据公司规定组织安全、质量、消防等人员对进场的劳务人员进行教育。在施工过程中结合装饰工程特点，对相关人员进行有针对性的教育(如下培训计划表) 课教 育 人 参加人培训内容 考核办法 标准 时 员 员 安全教育(公司安全管 理制度，安全施工要2 公司安全科 开卷考试 全员 90分合格 点) 进 场质量教育(公司质量管 教理制度，项目质量目2 公司质量科 开卷考试 全员 90分合格 育 标) 技术管理(技术管理方考勤及签管理人100,出勤1 项目总工 案，工程特点) 认 员 率 消防保卫(公司管理制考勤及签100,出勤1 专职消防员 全员 度，现场管理要点) 认 率 文明施工(文明施工管考勤及签100,出勤1 项目经理 全员 理要点，现场特点) 认 率 考勤及签管理人100,出勤生产管理 0.5 项目经理 认 员 率 考勤及签管理人100,出勤计划管理 0.5 计划统计员 认 员 率 考勤及签管理人100,出勤施工管理 0.5 项目经理 认 员 率 考勤及签100,出勤行政生活管理 0.5 项目经理 全员 认 率 项目技术负责考勤及签100,出勤成品保护 1 全员 人 认 率 考勤及签100,出勤环境卫生 0.5 项目经理 全员 认 率 考勤及签100,出勤政治思想教育 1 项目书店 全员 认 率 各种安全管理规4 专职安全员 开卷考试 全员 100,合格 安定 全特种作业管理规4 专职安全员 开卷考试 全员 100,合格 教定 育 参施人100,出勤岗前安全教育 0.5 各工长 考勤 员 率 新技术、新工艺、1,项目技术负责专业人100,出勤施考勤 新设备交底 2 人 员 率 技工 术分项施工要点交100,出勤中0,5 专业工长 考勤 全员 教底 率 教 育 1,100,出勤育 重点、难点交底 考勤 班长 2 率 每80,以上合标准、规范教育 质量员 开卷考试 全员 质周 格 量 质量奖罚制度 1 质量员 考勤 全员 100,出勤 教 育 质量资料 2 质量员 开卷考试 班长， 100,合格 第五节 劳务队伍管理 5.1.经理部设立综合管理办公室负责管理，做到持证上岗，负责本项目劳动力的管理、协调、内业资料。 5.2.进场后及时签订《安全生产协议书》，办理《施工企业安全资格认可证》和《施工工地安全许可证》。 5.3.施工人员进场前，必须进行遵纪守法及工程安全保密的专项教育。进入现场后要定期进行遵纪守法教育。 5.4.对进场工人进行现场管理和安全、文明施工知识教育;现场每月进行三次综合检查,月评、季评、年评，有奖有罚。 5.5.建立健全治安保卫组织，每季召开一次治保会，分析队伍遵纪守法情况，及时消除隐患。 5.6.经理部设专人负责包工队的安全生产管理，进入施工现场的所有施工人员，用工手续必须齐全，并熟悉本岗位、本工种安全技术操作规程，考试合格后方准上岗作业。 5.7 .督促劳务队伍健全领导班子，按队伍的规模配备专业技术人员，做到持证上岗，岗位责任制度和管理体系图上墙。 5.8.对施工队伍开展“五个一样”管理，切实把外施队伍当作自己的职工一样对待。 5.9.强化各施工专业班组队伍的内部管理，推行内部五项管理规定，即“用工管理，安全生产管理，治安消防管理，行政生活管理，思想政治工作管理”。提高各施工班组的整体素质和自身管理水平。 5.10.对外施队伍开展“五增”活动，提倡每个务工人员树立“为公司增辉，为家乡增光，为企业增荣，为本组增效，为个人增收”的思想意识，充分调动施工生产积极性和劳动热情，促进各项任务的完成。 5.11.强化安全意识、质量意识教育，定期不定期的开展有针对性技术、质量培训教育，使工人在参加劳动的同时自身的技术水平、整体素质得以提高，提高工人的荣誉感，归属感。 5.12.现场管理人员、施工作业人员一律佩戴胸卡，统一着装，言行举止要文明礼貌。 5.13. 定期不定期的开展劳动竞赛，提高工人的劳动热情。 5.14. 对施工人员宿舍进行统一管理，设专人负责整理，使施工人员宿舍整齐划 一，达到半军事管理，为施工人员提供一个温馨的生活环境。 第六节 劳动力进场计划 6.1.班组设置 根据本工程的实际情况，设置木工班4个，每个班组30人，设置瓦工班4个，每个班组20人，设置4个6人电工班，设置4个4人的水工班, 设置4个15人油漆工班, 设置4个10人的力工班。