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人事组织考察报告

查涤纶其实很萌的 2017-10-13 评分 0 浏览量 0 0 0 0 暂无简介 简介 举报

简介:本文档为《人事组织考察报告doc》,可适用于综合领域,主题内容包含人事组织考察报告篇一:干部提拔考察鉴定材料干部提拔考察鉴定材料XX男年月日出生汉族人大学本科文化原籍XX省XX人年月加入中国共产党员年月参加工作,现符等。

人事组织考察报告篇一:干部提拔考察鉴定材料干部提拔考察鉴定材料XX男年月日出生汉族人大学本科文化原籍XX省XX人年月加入中国共产党员年月参加工作,现任县农林开发办科员。该同志能认真贯彻执行党的路线、方针、政策,努力学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,有较好的政治素质和朴素的思想生活作风正派对党忠诚热爱本职工作自觉遵守国家的法律、法令和单位的各项规章制度服从组织安排能自觉抵制不良的风气和腐朽的影响廉洁奉公、秉公办事。该同志有较强的事业心、责任感和独立工作的能力能胜任办公室主任的工作他比较注重学习认真钻研业务有奋发图强的追求能积极向局领导提出合理化建议反映工作情况及时收集和掌握有关招商动态能做好各部门的协调工作密切联系群众在同事间有一定的威信。该同志有较强的文书写作能力能够起草各项文书计划、工作总结方案胜任全局的文字工作。自到**工作以来能够充分发挥个人的写作专长积极联系新闻单位每星期写出一篇新闻稿件从不同层面、不同角度宣传城区的招商引资动态。同时进一步加强了简报的编辑力度针对目前城区招商引资工作的热点、难点、项目动态等情况积极深入各街、镇调研收集情况、提出合理建议、形成文字材料、及时反馈为区委、区政府领导提供了决策依据。在日常的业务、党务等各种会议中能够提前做好有关文件的收集和整理使局能够及时传达上级的精神顺利开展工作。在办公管理上该同志能够运用企业的一些成功管理经验结合局的工作实际重新修订和补充了有关制度加强了文件的收发、存档等档案管理。为了提高办公室人员的计算机水平他带领办公室同志参加了人事局举办的计算机培训班在平时工作中他利用自己学过的电脑知识不厌其烦、毫无保留地为同事解答疑难问题使同事的业务水平得到了提高通过一系列的改革使局的工作得到进一步加强、有条不紊地开展。他能够积极协助分管领导加强局的党风廉政建设和机关作风建设工作通过定期组织干部职工、党员同志观看宣教片、宣教文件和召开民主生活会等形式的宣传教育活动使局的精神面貌焕然一新机关作风得到了加强。注意问题:社会实践经验不足需继续努力学习办公室的文书、档案、人事、党务工作不断提高办事效率需要进一步加强与区直各单位及各街、镇的沟通联系及时了解收集第一手资料为领导提供信息渠道同时要有针对性地学习环保、质监、税务、工商、外经、企管等知识提高自身的业务水平和工作能力。鉴于该同志以上表现通过干部职工大会推荐经班子会议、党支部会议研究决定同意其为干部推荐人选建议在适当时机提拔重用。篇二:个人鉴定、现实表现,考察材料,组织人事最佳模版某同志现实表现或考察材料或组织人事鉴定某某男汉族生于某年某月某省某某县人硕士研究生毕业某年某月加入中国共产党某年某月参加工作某年某月任某单位某职。现任某单位某职位。某同志在某单位工作期间思想和工作情况如下:立场坚定对党忠诚。始终高举中国特色社会主义理论伟大旗帜坚持用邓小平理论、“三个代表”重要思想武装头脑、指导行动深入贯彻落实科学发展观政治意识和大局意识强。在思想上、行动上与党中央和省委保持高度一致。对党忠诚政治可靠头脑清醒在与达赖分裂集团和“法轮功”邪教组织作斗争等大是大非问题上旗帜鲜明、立场坚定、态度坚决。遵守党的纪律积极参加党组织活动严守党的秘密。勤奋学习刻苦钻研。把学习研究放在突出位置自我加压始终保持强烈的进取精神向书本学习、向实践学习、向领导和同志学习不断提高政策理论水平和工作能力。注重政治理论、中央重大决策部署以及业务知识的学习。积极参加单位组织的各项政治理论学习活动不断深化对科学发展观和中央重大要路线、方针、政策的认识。坚持学以致用、学用相长积极探索岗位工作的特点规律经过多岗位锻炼理论联系实际的能力不断增强工作能力不断提高。敬业实干成绩突出。有强烈的事业心和责任感工作尽职尽责兢兢业业工作坚持高标准、严要求精益求精。在某单位工作期间承担某工作在某方面发挥了重要作用工作能力和工作实绩得到领导的肯定及同志们的肯定。对经办的工作坚持事前充分准备事后及时总结吸取经验教训把握内在规律不断提高工作水平。具有较高的综合素质思想敏锐、能力突出发展全面。具有较强的开拓精神在困难面前敢于顽强拼搏、迎难而上在较短时间内成为业务骨干。某某年被评为某某先进个人。(这段需加入有实际内容的个人工作成果)严于律己作风优良。为人正直、待人坦诚严于律己、团结同志。能摆正自己的位置识大体、顾大局。工作任劳任怨全身心投入。领导交办事项立说立行讲质量、重效率经常加班加点从不计较经得住清苦耐得住寂寞。严格遵守党风廉政建设各项规定洁身端行严守本分清清白白做人干干净净做事自觉抵制各种歪风邪气没有违反廉政纪律的反映。待人热诚谦和行事低调谨慎尊重和服从领导注重搞好同志间的工作协同与同事关系融洽。主要不足:理论学习的系统性和深度不足。篇三:新提拔干部考察材料新提拔干部考察材料x年月日按照市局党组的安排市局党组成员、副局长***率市局人事教育科科长***对**质监局党组副书记、副局长**同志拟任**质监局党组书记、局长职务进行考察考察情况如下:一、基本情况**女汉族生于年月四川省三台县人中共党员大学文化程度。年月至年月在**县东河电站工作年月至年月在**县计量检定测试所工作年月至年月在**县产品质量监督检验所工作年月至年月期间担任**县质检所副所长、所长年月至年月在**质监局工作担任局党组成员、副局长兼纪检组长年月至年月在**质监局工作担任党组成员、副局长兼工会主席年月至年月在**质监局工作担任法制科副科长年月至今在**质监局工作担任**质监局党组副书记、副局长主持全面工作。二、德能情况(一)思想觉悟高政治立场坚定。该同志主持**局工作以来能够认真学习贯彻邓小平理论、“三个代表”重要思想深入实践科学发展观自觉执行党和国家的各项方针政策和市局党组的各项决定政治立场坚定有很强的事业心和工作责任感组织纪律性强在原则问题和重大事件上立场坚定旗帜鲜明有较强的政治鉴别力和政治敏锐性。(二)组织能力强工作重点突出。在她主持工作期间一是能站在全局思考问题具有较强的组织协调能力。她将**局工作情况制成表格向区委、区政府主要领导报送争取他们对质监工作的理解和支持。积极协调好与各部门的关系仅半年时间就争取到省、市、区等各项资金万元打开了**局工作新局面二是能围绕区委、政府中心任务开展工作。在支持**产业发展过程中积极发挥品牌战略优势将**生猪、紫云猕猴桃列为“四川省名牌”精心培育将**猕猴桃列为国家级农业标准化示范区进行争创还将**韭黄列为**首个地理标志保护产品申报。并组织紫云猕猴桃参加了国家质检总局、国家标准委与陕西省政府在第十七届杨凌高新科技成果博览会期间共同举办首届全国农业标准化成果展使**区农业标准化工作跃上新台阶。三是大胆创新机制服务园区建设。对入住园区企业实行提前介入制度、挂联帮助制度、绿色通道制度提出了派出人员进驻园区服务的设想促进**食品工业园区发展。(三)关心职工工作作风踏实。她关爱职工组织开展的“我为质监献计献策”问卷调查活动得到了省局主要领导的肯定。为职工办实事挤出资金解决了职工午饭难和午休难两大困难使**局职工更加团结。工作作风踏实经常带队开展食品、特种设备、建材安全专项检查。深入食品工业园区、企业进行实地调研。特别是在迎接省局检查的准备工作中她带头加班熬夜总是最后一个离开**起到了模范带头作用。三、廉政情况她能严格要求自己不搞特殊化以政治坚定立德、以廉洁从政立身以爱民为民立本坚持自重、自省、自警、自励以身作则言行一致做廉洁勤政的表率。在个人品质上为人正直坚持原则严以律己宽以待人勇于开展批评与自我批评不以权谋私在工作作风上讲究民主善于调查研究能认真听取各方面意见在廉洁自律上坚持用《廉洁准则》规范自身行为在出差、接待、交往等方面不搞特殊化反对铺张浪费。不利用职权谋私利、办私事不在工作中贪便宜、要好处没有接受与公务有关的宴请和礼品。能严格管好身边的配偶、子女堂堂正正做事清清白白做人。在她工作的半年时间里**局局工作管理有序、成效显着。年**质监局被区政府表彰为**区“安全生产先进单位”、“工业经济及招商引资工作先进单位”、“政务服务工作先进单位”被四川省“巾帼建功”领导小组授予四川省“巾帼文明岗”荣誉称号被市局党组授予“四好领导班子”荣誉称号她本人被评为**市质监局先进个人。四、考评情况经过民主测评其结果如下:参加测评人发测评表份收回份有效票份在推荐意见中同意票不同意票弃权票。经与**局工作人员座谈并征求区人民政府、区委组织部、区纪委领导的意见大家一致认为该同志完全能够胜任**质监局党组书记、局长职务希望**同志在今后的工作中进一步加强学习注重协调增强工作的主动性、创造性为**质监事业发展多做贡献。五、考察组意见考察组一致认为:**同志工作成绩突出品行兼优符合拟任**质监局党组书记、局长的条件。考察组建议**同志任**质监局党组书记、局长职务。相关阅读:撰写考察材料的要求撰写干部考察材料要努力做到五点:一是要“实”。要实事求是如实反映情况要用具体事实、事例说话不要概念化的泛泛而谈。二是要“像”。考察材料所描述的干部要像考察对象本人。要抓住考察对象的本质特征表现出考察对象的主要特点避免千篇一律千人一面。三是(转载于:wWWcSsYqcOM:人事组织考察报告)要“准”。引用的数字、事例要有依据准确无误对考察对象的评价要恰如其分切忌无原则的拔高不要把单位或处(科)室集体取得的成绩简单地说成某个考察对象的政绩而应重点反映考察对象在其中的作用。四是要“精”。要精心提炼观点挖掘典型事例避免简单地罗列数字和事例。要讲究章法特别是要在考察材料每一个段落的“段首语”上下功夫要通过提炼“段首语”集中表现考察对象的一个个特点之后用相应的典型事例来分别说明。五是要“全。”就是要全面地、历史地反映干部的整体情况既要反映长处、优点又要找准不足或缺点。而不能无原则地一味评功摆好。对考察对象优点和缺点的描写不能前后矛盾、互相冲突。同时要重点写现实表现。主要写考察对象担任现任职务以来或近两三年以来的思想工作作风的现实表现。

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