滨州乐府养生苑前期筹备工作计划表

滨州乐府养生苑前期筹备工作 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 表 滨州乐府养生苑前期筹备工作 1、 关于招聘相关样稿 设计 领导形象设计圆作业设计ao工艺污水处理厂设计附属工程施工组织设计清扫机器人结构设计 、确定及刊登: 1)滨州和济南报纸招聘样稿(8月0日已落实)负责人:任生辉 2)党政报纸的宣样稿(9月10之前落实到位) 负责人:任生辉 3) 门口招聘喷绘样稿(8月20之前落实到位) 负责人:任生辉 2、 酒店相关表单的设计、确定和印制 1) 入职表、入职手续办理表、个人物料卡、离职表、贵宾卡、储值卡、 名片、订餐卡、宣传卡(10月1日前落实到位) 负责人:任生辉 2) 值班交接表、相关检查表、业务考核表等(9月25日前落实到位)负 责人:相关部门负责人 便笺等(9月25日前购3) 入库单、出库单、奖罚单、考勤表、盘点表、 买到位) 负责人:采购员 3、 酒店相关 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 的制定、后勤保障设施的准备到位 1) 各部门规章制度的出台:员工行为规范准则、服务操作规范标准、奖 罚制度、相关激励制度、业务素质考核制度、业绩考核制度、用水用电管 控制度、宿舍 管理制度 档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载 及及相关操作流程(9月25日前落实到位)负责 人:相关部门负责人 2) 工程人员对宿舍的简单修缮、宿舍水电安装、床位、被褥、做饭炊具、 员工餐原料、宿舍空调安装、洗衣机安装、饭缸、做饭人员、宿舍管理人 员、厕所、洗澡等配套设施(8月17日前落实到位)负责人:张兵经理， 采购人员和工程队落实，刘总务必重点关注，若不能如期完成，势必会影 响招聘工作的顺利开展。 4、 济南和滨州全面招聘工作的展 1)各岗位人员工资的规范以及相关福利待遇的确定(8月8日前落实到位) 负责人:任生辉 2) 济南招聘工作的开展(8月10日开始)负责人:武经理 3)滨州招聘工作的开展(8月17日开始)负责人:张经理 任生辉 5、 个别高层管理人员和专业人员的联系、挖掘 特别是店总、厨师长、营销经理、前厅经理、高档菜品厨师、优秀炒锅等 专业性强的员工的引介(最晚9月30日必到位)负责人:刘总和及其他 资源。注:引介高层管理人员是一定及时协调和 通知 关于发布提成方案的通知关于xx通知关于成立公司筹建组的通知关于红头文件的使用公开通知关于计发全勤奖的通知 招聘人员以避免职位 重复和漏缺)。 6、 招聘期间已留用员工的管理(统一招聘流程、解决和关心员工衣食住行， 在管理人员到位的情况下，有各部门管理人员负责，但在管理人员没到位 的情况下，主要由张经理和任生辉负责) 7、 招聘后期员工的跟踪管理和系统培训工作的开展 1)在大部门部门管理人员和其他员工到位的情况下，由专业人员对所有 员工进行为期3天的军事培训(最好在9月6日开始，地点:门前广场) 各部门的业务技能系统培训(9月9日—92)各部门管理人员组织开展对 月15日，地点:届时酌情再定，15日之后管理人员组织所有员工大面积 彻底打扫卫生和搬运、摆设相关设备设施) 8、 前期酒店格局装修的完成(装修工程队所负责的工作保证按期、按质完成， 以至于不影响后面工作的及时开展、并打扫完大宗的装修废料，特别是监 控和弱电类线源的架设即使在吊顶和做墙面之前到位并调试成功，) 9、 前厅、后厨、后勤部门相关设备设施的采购和摆设到位以及相关办公用品 的到位 1)前厅的收银系统、餐具、桌口布、桌椅凳几、纸巾等摆设到位(9月 28日落实到位)负责人:前厅经理 店总 刘总 采购员 2)厨房的煤气设备、餐具、炊具、其他辅助设施、海鲜缸、热水器等准 备到位(9月28日落实到位)负责人:厨师长 店总 刘总 采购员 3)订书机、胶水、计算器、办公电脑、档案袋、文件夹等办公物件(9 月28日落实到位)负责人:店总 刘总 采购员 10、 其他软性装饰所需的挂饰、摆件等物品的购买以及各供货商的联系、确定 1)文房四宝、相关挂饰、摆件以及其他装饰品的巡价购买(9月28日落 实到位)负责人:刘总 任生辉 2)各种酒水、原料等供货商的联系(9月28日落实到位)负责人:张经 理 刘总 11、 工装、工号牌的确定、经营菜品明细定位 1)工装和工号牌的定制工作(9月25日落实到位)负责人:张经理 任 生辉 刘总 2)相关经营菜品的定位及量化标准的确定，菜品毛利的定位(建议在58% —62%)9月23日落实到位 负责人:厨师长 店总 刘总 12、 关于开业的相关营销、宣传工作的开展 1)营销人员营销工作的开展:宏面巡访、以前老客户邀拜访(9月23 日开始)负责人:营销部经理 2)门口悬挂宣传开业的条幅和喷绘以及重点媒体的立体宣传、报纸、网 络、广告牌、发宣传单、送代金券，加报纸、短信群发等，(9月23日开 始)负责人:店总 13、 对相关职能部门和潜在大客户的拜访工作 1)通过营销人员的前期工作并接合刘总的意见确定和筛选相关职能部门 的领导对其重点拜访和邀其开业剪彩和出席以及后续的跟踪服务、公关。 (9月25日落实到位)负责人:营销经理 店总 刘总 2)通过各个渠道总结周遭大客户的详细资料，以便日后重点营销工作的 开展(9月30日落实到位)负责人:营销经理 14、 开业庆典的相关准备工作 1)联系庆典公司 负责人:店总 2)确定庆典流程 负责人:店总 刘总接合庆典公司意见 3)确定剪彩人员和邀请人员 负责人:刘总 营销经理 店总 4)刘总开业致辞准备 负责人:刘总 任生辉 5)确定宴请桌数、人数、标准菜单、礼物及原料的采购 负责人:刘总 店总 厨师长 采购员 6)酒店所有人员准备到位和设备设施调试到位，一切做到正常开餐准备 负责人:店总 刘总 2010-8-7 下面是赠送的团队管理名言学习, 不需要的朋友可以编辑删除!!!谢谢!!! 1、沟通是管理的浓缩。 2、管理被人们称之为是一门综合艺术--“综合”是因为管理涉及基本原理、自我认知、智慧和领导力;“艺术”是因为管理是实践和应用。 3、管理得好的工厂,总是单调乏味,没有仸何激劢人心的事件发生。 4、管理工作中最重要的是:人正确的事,而不是正确的做事。 5、管理就是沟通、沟通再沟通。 6、管理就是界定企业的使命,幵激励和组织人力资源去实现这个使命。界定使命是企业家的仸务,而激励不组织人力资源是领导力的范畴,二者的结合就是管理。7、管理是一种实践,其本质不在于“知”而在于“行”;其验证不在于逻辑,而在于成果;其唯一权威就是成就。 8、管理者的最基本能力:有效沟通。 9、合作是一切团队繁荣的根本。 10、将合适的人请上车,不合适的人请下车。 11、领导不是某个人坐在马上指挥他的部队,而是通过别人的成功来获得自己的成功。 12、企业的成功靠团队,而不是靠个人。 13、企业管理过去是沟通,现在是沟通,未来还是沟通。 14、赏善而不罚恶,则乱。罚恶而不赏善,亦乱。 15、赏识导致成功,抱怨导致失败。16、世界上没有两个人是完全相同的,但是我们期待每个人工作时,都拥有许多相同的特质。 17、首先是管好自己,对自己言行的管理,对自己形象的管理,然后再去影响别人,用言行带劢别人。18、首先要说的是,CEO要承担责仸,而不是“权力”。你不能用工作所具有的权力来界定工作,而只能用你对这项工作所产生的结果来界定。CEO要对组织的使命和行劢以及价值观和结果负责。 19、团队精神是从生活和教育中不断地培养规范出来的。研究发现,从小没有培养好团队精神,长大以后即使天天培训,效果幵不是很理想。因为人的思想是从小造就的,小时候如果没有注意到,长大以后再重新培养团队精神其实是很困难的。 20、团队精神要从经理人自身做起,经理人更要带头遵守企业规定,让技术及素质较高的指导较差的,以团队的荣誉就是个人的骄傲启能启智,互利共生,互惠成长,不断地逐渐培养员工的团队意识和集体观念。 21、一家企业如果真的像一个团队,从领导开始就要严格地遵守这家企业的规章。整家企业如果是个团队,整个国家如果是个团队,那么自己的领导要身先士卒带头做好,自己先树立起这种规章的威严,再要求下面的人去遵守这种规章,这个才叫做团队。 22、已所不欲,勿斲于人。 23、卓有成效的管理者善于用人之长。 24、做企业没有奇迹而言的,凡是创造奇迹的,一定会被超过。企业不能跳跃,就一定是，循着，一个规律,一步一个脚印地走。 25、大成功靠团队,小成功靠个人。 26、不善于倾听不同的声音,是管理者最大的疏忽。 关于教师节的名人名言|教师节名人名言 1、一个人在学校里表面上的成绩,以及较高的名次,都是靠不住的,唯一的要点是你对于你所学的是否心里真正觉得很喜欢,是否真有浓厚的兴趣……--邹韬奋 2、教师是蜡烛,燃烧了自己,照亮了别人。--佚名 3、使学生对教师尊敬的惟一源泉在于教师的德和才。--爱因斯坦 4、三人行必有我师焉;择其善者而从之,其不善者而改之。--孔子 5、在我们的教育中,往往只是为着实用和实际的目的,过分强调单纯智育的态度,已经直接导致对伦理教育的损害。--爱因斯坦 6、丼世不师,故道益离。--柳宗元 7、古之学者必严其师,师严然后道尊。--欧阳修 8、教师要以父母般的感情对待学生。--昆体良 9、机会对于不能利用它的人又有什么用呢？正如风只对于能利用它的人才是劢力。--西蒙 10、一日为师,终身为父。--关汉卿 11、要尊重儿童,不要急于对他作出戒好戒坏的评判。--卢梭 12、捧着一颗心来,不带半根草去。--陶行知 13、君子藏器于身,待时而劢。--佚名 14、教师不仅是知识的传播者,而且是模范。--布鲁纳 15、教师是人类灵魂的工程师。--斯大林 16、学者必求师,从师不可不谨也。--程颐 17、假定美德既知识,那么无可怀疑美德是由教育而来的。--苏格拉底 18、好花盛开,就该尽先摘,慎莫待美景难再,否则一瞬间,它就要凋零萎谢,落在尘埃。--莎士比亚 19、养体开智以外,又以德育为重。--康有为 20、无贵无贱,无长无少,道之所存,师之所存也。--韩愈 21、谁若是有一刹那的胆怯,也许就放走了并运在这一刹那间对他伸出来的香饵。--大仲马 22、学贵得师,亦贵得友。--唐甄 23、故欲改革国家,必先改革个人;如何改革个人？唯一斱法,厥为教育。--张伯苓 24、为学莫重于尊师。--谭嗣同 25、愚蠢的行劢,能使人陷于贫困;投合时机的行劢,却能令人致富。--克拉克 26、凡是教师缺乏爱的地斱,无论品格还是智慧都不能充分地戒自由地发展。--罗素 27、不愿向小孩学习的人,不配做小孩的先生。--陶行知 28、少年进步则国进步。--梁启超 29、弱者坐失良机,强者制造时机,没有时机,这是弱者最好的供词。--佚名 有关刻苦学习的格言 1、讷讷寡言者未必愚,喋喋利口者未必智。 2、勤奋不是嘴上说说而已,而是要实际行劢。 3、灵感不过是“顽强的劳劢而获得的奖赏”。 4、天才就是百分之九十九的汗水加百分之一的灵感。 5、勤奋和智慧是双胞胎,懒惰和愚蠢是亲兄弟。 6、学问渊博的人,懂了还要问;学问浅薄的人,不懂也不问。 7、人生在勤,不索何获。 8、学问勤中得。学然后知不足。 9、勤奋者废寝忘食,懒惰人总没有时间。 10、勤奋的人是时间的主人,懒惰的人是时间的奴隶。 11、山不厌高,水不厌深。骄傲是跌跤的前奏。 12、艺术的大道上荆棘丛生,这也是好事,常人望而却步,只有意志坚强的人例外。 13、成功,艰苦劳劢，正确斱法，少说空话。 14、骄傲来自浅薄,狂妄出于无知。骄傲是失败的开头,自满是智慧的尽头。 15、不听指点,多绕弯弯。不懂装懂,永世饭桶。 16、言过其实,终无大用。知识愈浅,自信愈深。 17、智慧源于勤奋,伟大出自平凡。 18、你想成为并福的人吗？但愿你首先学会吃得起苦。 19、自古以来学有建树的人,都离不开一个“苦”字。 20、天才绝不应鄙视勤奋。 21、试试幵非受罪,问问幵不吃亏。善于发问的人,知识丰富。 22、智者千虑,必有一失;愚者千虑,必有一得。 23、不要心平气和,不要容你自己昏睡!趁你还年轻,强壮、灵活,要永不疲倦地做好事。 24、说大话的人像爆竹,响一声就完了。鉴难明,始能照物;衡唯平,始能权物。 25、贵有恒何必三更眠五更起,最无益只怕一日曝十日寒。 26、刀钝石上磨,人笨人前学。以人为师能进步。 27、宽阔的河平静,博学的人谦虚。秀才不怕衣衫破,就怕肚子没有货。