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就业部年终工作总结

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就业部年终工作总结就业部年终工作总结 就业部年终工作总结 篇一: 就业指导部2017年度工作总结就业指导部 2017 年度工作总结在老师的精心指导和团总支学生会各部门的配合, 以及部门各成 员的共同努力下, 就业指导部顺利完成了 2017 学年的各项基本工作, 同时也积极参加了学校和学院的各种活动。在这里简要地从工作、常 规和活动三个方面做以下的总结。 一、工作方面: 就业指导部是我院为更好的服务毕业生就业而设立的一个特色 部门,工作的重点就是及时地为毕业生提供就业信息,做好就业老师 和毕业同学的桥梁工作。在就...

就业部年终工作总结
就业部年终 工作总结 关于社区教育工作总结关于年中工作总结关于校园安全工作总结关于校园安全工作总结关于意识形态工作总结 就业部年终工作总结 篇一: 就业指导部2017年度工作总结就业指导部 2017 年度工作总结在老师的精心指导和团总支学生会各部门的配合, 以及部门各成 员的共同努力下, 就业指导部顺利完成了 2017 学年的各项基本工作, 同时也积极参加了学校和学院的各种活动。在这里简要地从工作、常 规和活动三个方面做以下的总结。 一、工作方面: 就业指导部是我院为更好的服务毕业生就业而设立的一个特色 部门,工作的重点就是及时地为毕业生提供就业信息,做好就业老师 和毕业同学的桥梁工作。在就业老师的指导和部门各成员的共同努力 下,完成了我院 2017 届毕业生的就业意向和基本就业情况调查以及 毕业生基本信息采集等工作,为解决我院部分毕业生未就业的问题, 还特地为每个毕业班提供了湖南省和长沙的就业招聘会员卡, 以帮助 未就业的同学快速找到自己满意的工作。针对我院学生创业项目较多 的情况,响应学校的号召和政策,在院领导的关注和帮助下,部门及 时的完成了我院学生创业项目的申报工作, 在上报的项目中都排名靠 前,充分展示了我院学生创业的优势和风采。虽然部门顺利完成了各项常规工作, 但部门工作还是存在诸多不 足和需要改进的地方。 1、部门的创新工作不突出,除了完成基本的 常规工作和老师分配的任务外,缺少主动创新的工作内容; 2、部门 成员与毕业生的联系和互动不够深入, 基本的联系只是停留在电话和 QQ 上,没有直接的交流和了解,所以有时出现知其名而不相识的情 况。 二、常规方面: 部门秉承和落实了前部门的传统和团总支学生会的要求, 认真按 时地召开部门例会,并详细的做好会议记录,对于各种活动和重大会 议都做了总结, 并在各项负责的活动开展之前组织动员会和部署各项 工作。在每个月至少 2 次的部门例会中,部门各成员都畅所欲言,各 自总结和汇报各项工作的体会和进展情况, 在积累了工作经验的同时 也增进了各成员的感情。做得不足的地方是,由于部门成员比较多, 10 个成员有不同专业和年级,所以部门例会或常规活动时,总会出 现成员无法到齐的情况, 在以后的工作当中会更加注意这方面的制度 问题,严格要求各成员的团队意识和纪律观念。 三、活动方面: 在完成了本部门的基本工作和常规活动之余, 部门各成员还主动 组织和参加了学校和学院的各种活动。其中主要有: 和团总支学生会 各兄弟部门一起组织我院老师和学生参加了一年一度的校运动会, 负 责各种物品的搬运和管理工作; 负责组织我院大一到大四的学生参加 了模拟职场和职业生涯规划大赛,并对活动做了深刻的总结;在有关 毕业生指导方面,成功举办了针对不同专业的就业、考研和考公务员 等方面的指导讲座, 为毕业生在就业和考研的选择方面做了更为深入 的分析和指导;及时地传达了各种校园招聘会的通知,并主动地参加 到招聘现场去了解情况,并做了现场记录和工作 2017 年毕业生的供需见面月的开幕式活动;还参加了我校的 2017 年汇报,参加了 毕业 生典礼等。 通过组织和参‎‎加各种活动, 不仅锻炼了部门各成员的工作协调能 力,还丰富了各自的工作学习生活。在以后的工作学习生活当中,部 门会更加积极和主动地参加各种有意义的活动, 为学生会工作贡献自 己的一份力量。最后,总结的一点是,学生会的工作可能并不总如想象中那样完 美,有过迷茫,有过失落,在打击和进步中不断成长。但我们要始终 坚信,在我们坚持不懈的努力下,在我们每一位辛勤的老师帮助下, 在学院领导的指导关怀下, 部门的每一位成员都会继续坚定理想与信 念,再接再厉,牢记全心全意为同学服务的宗旨,为我院的学生工作 做出自己的贡献。-----2017.11.27 篇二: 就业服务部年终工作总结_图文政治与公共管理学院第十届学生会 就业服务部 2017—2017 学年度第一学期 工作总结政治与公共管理学院 团总支 学生会就业服务部 2017 年 12 月 14 日 回顾 201‎‎7—2017 学年的第一学期,就业服务部在团总支学生会 的指导和带领下,本着全心全意为同学们服务的宗旨,积极配合学院 团总支学生会的各项工作,并结合我院学生的特点,积极、创新地在 同学中间开展各种丰富多彩的部门特色性活动, 在活跃我院文化氛围 的同时,我们的工作也得到了老师和同学们的认同和肯定。 一、 部门介绍 (一)工作目标: 1.协助辅导员开展毕业生的各类工作, 进行毕业生信息采集以及 档案袋的发放,保持与就业委员会的关系,同济毕业生毕业后的发展 去向,协助学校开展各类就业调查活动,及时更新网站就业信息,关 注招生信息,协助学校举办各类招聘会,分发就业专刊。2.我们将贯彻执行国家教育部和山东省高校毕业生就业指导办 公室有关的法规政策, 根据学校办学方针负责拟订本校毕业生就业工 作计划和具体实施方法。3.维护就业管理系统,编报全院毕业生就业 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 ,及时向省高校 毕业生就业指导中心报送毕业生资源情况及就业方案。4.开展毕业生教育和就业指导: 进行辅导员培训, 组织就业政策、 就业信息、就业技巧等方面的讲座,为毕业生就业工作提供有关指导 和咨询。 5.认真处理学生、家长及用人单位的来访和来函,收集用人单位 需求信息,及时向毕业生发,为广大毕业生的就业开辟更多的道路。6.以“全心全意为同学服务”的宗旨,以“提高大学生就业竞争 意识”为目标,尽心尽力服务于毕业生。 (二)常规工作: 1.学习解读上级团组织文件精神,开展学习型活动 2.常规例会与开展有关就业服务部门特色的活动 3. 开展部门内部建设活动,增强团队协作能力4.协助学生会其他部门开展工作,使各部门工作更好的完成5.在人人主页发布与本部相关的信息,并且与信息部、宣传部 进行合作以便提供相应的服务 6.在学校 D 楼绘制政治与公共管理学院学生会就业服务部的 展板,发布关于大学生就业的信息。 二、 本学期活动开展: “凯德广场杯”校园营销大赛 为提升我校大学生社会实践能力,就业服务部特此举办“凯德广 场杯”校园营销大赛,为我们大学生提供一个展示才华的平台, 提高团队合作能力。 一、活动主题 圆梦就业,炫我职场 二、活动时间 11 月中下旬至 12 月中下旬三(活动主办方 曲阜师范大学政治与公共与管理学院团总支学生会 四(活动赞助商: 日照市凯德广场 五(活动参与者: 大学生人群 六(活动内容: (一)初赛---营销方案对抗赛(10 月 27 日) 选手自行组队报名参加,每队 5—8 人,每队提交一份营销策划 书,根据营销方案创意选择 18 组晋级。 (二)复赛---营销模拟表现赛(11 月 22 日) 由主办方(学生会)抽签,随机决定两名模拟销售人员,并且由 各小组推选一名 模拟销售人员,组成 3 人模拟销售小组,进行模拟销 售,评委扮演顾客,根据表 现选择晋级队伍,复赛晋级 9 支队伍。 (三)决赛---实体营销对抗赛(11 月 24 日—12 月 1 日) 11 月 24 日,参赛队伍在凯德广场进行第一场营销实战,本环节 设置“五元八人行”障碍环节,意在提升团队协作能力及解除障碍能 力。11 月 30 日以“寻宝”环节开始在日照大学城进行实体营销,12 月 1 日 9:00 到达凯德广场,继续进行“限时”销售,根据利润额及 选手表现进行名次排列。 (四)晚会: 12 月 1 日下午在凯德广场举办“凯德广场杯“营销大赛颁奖晚 会。届时将邀请曲师大校领导及凯德领导出席进行颁奖,并有“抽奖 赢大礼”“赛事视频回放“环节,穿插文艺节目。、 三、发展规划: 在新的学期,就业服务部将挖掘潜力做好部门的发展工作,完善 内部运行机制, 使工作更加科学化, 规范 编程规范下载gsp规范下载钢格栅规范下载警徽规范下载建设厅规范下载 化,努力工作,更好的架起 学院领导老师与同学们的桥梁,服务同学。始终以团结务实进取创新 为宗旨,以“打造有战斗力、有凝聚力的集体”为目标,以“提高大 学生的自身素质,更好的适应社会”为工作重点,积极开展与本部门 有关的特色活动。就业服务部要一如既往地做好本部门的工作。新学 期我们将在总结学习继承上学期工作经验的同时,认真弥补不足,寻 求适合本部发展的规律、方法,并通过一系列的活动为毕业生提供更 多的就业信息,让毕业生掌握更多的就业知识和技巧。政治与公共管 理学院学生会就业服务部将通过开展丰富多彩的活动, 陶冶同学们的 高尚情操,展示同学们的才华。2017—2017 第一学期的学生会工作已圆满完成, 展望 2017 年, 我们信心百倍,就业服务部希望在下学期的工作中积极贯彻学院精 神,并配合学生会和各部工作,完成本职工作,举办创新活动,全心 全意为同学服务,做好学院与外加沟通的桥梁。 篇三: 09年度就业部工作总结09-10 年度学生会就业部工作总结按照招生就业处 2017 年 9 月 9 日发布的《关于在学生会和班级设 置就业工作基层学生组织的通知》的要求,在学院领导的大力支持与 关心下 ,经过两个多月的筹建,顺利的组建了就业部,全校每个班 级已经顺利设置了就业委员, 就业工作基层学生干部组织的组建已经 基本完成,试运行效果良好。 一、本部门常规工作:关于在学生会和班级设 置就业工作基层学生组织的通知》的要求,在学院领导的大力支持与 关心下 ,经过两个多月的筹建,顺利的组建了就业部,全校每个班 级已经顺利设置了就业委员, 就业工作基层学生干部组织的组建已经 基本完成,试运行效果良好。 一、本部门常规工作》 、组织安排学员学生参加各种就业讲座和招聘会。 3、与校就业部保持密切联系,配合其在学生中进行问卷调查和信息 反馈与指 导。 二、学生活动的承办 在学员领导的关心和指导下,我部承办了学院第一届“远航 杯”主持人大赛。情况如下: 一、活动背景: 在我院一系列主要活动即将展开之际,也在 09 活动背景 届新生初入大学之际。鉴于今后的一系列活动皆需要主持人的参与, 并且主持人的水平高低直接影响到 为保证今后活动的质 量,选拔我院高水平主持。我院团委学生会举活动的质量, 办农学与生物科技学院 第一届主持人大赛,全院学生皆可参加。 二、活动目的: 本次主持人大赛意在选拔我院优秀的主持人才。活动目的 鉴于主持人的水平直接影响到活动的水平,借此大赛选出优秀主持 人,不仅本身是一次活动,同时还为我院今后的一些列活动提供优秀 主持人。提高我院活动质量。还可通过中间穿插的才艺展示环节为我 院选拔各方面的人才。提醒我院学生注意自己“口才”这项素质的培 养。 三、活动时间: 初赛: 待定 活动时间: 决赛: 10 月 25 日 晚 7 点—9 点 四、活动地点: 待定 活动地点 五、面向对象: 我院全体本科在校生 面向对象 六、活动亮点: 活动亮点 使用大众评审: 随机抽取我院学生作为决赛的大众评审参与选手 的评奖; 评委阵容强大: 我们会请到新闻传媒学院主持人大赛的获奖者, 西南大学传媒视点主持人以及西南大学广播台播音员作为我们的评 委,并针对我院参赛者的表现进行点评,借此机会培训我院的主力主 持人。才艺展示环节: 比赛中的这个环节可以检验参赛者的综合素质, 不仅可以选拔主持人才,还可选 级比赛以及我院各项活动提供合适人选。 拔各方面的人才,为我院今后参加校 七、活动流程(简写版) 活动流程(简写版) 比赛分为初赛和诀赛。诀赛三个环节, 每个环节淘汰几个参赛者, 每个环节安排评委点评。初赛: 参赛同学在比赛前自己准备一段简短的主持, 内容自己定。时间在 3 分钟以内。 决赛: 第一轮: 个人才艺展示以及“主持秀” ,内容由参赛者在 赛前准备好。(评委点评,之后由评委选出直接晋级第二轮的参赛者,再由大 众评审选出本轮淘汰的同学。) 第二轮: 即兴主持(采取场内场外电话连线方式)以及 四人辩论赛 (评委点评,之后相同方式选出晋级和淘汰的人员) 第三轮: 只剩三人,两两 PK。主持当时的活动现场。代现场的主持人主持单项奖的颁奖。(评委最后点评,大众评审评出冠,亚,季军) 抽选幸运大众评审送礼品。公布成绩,颁奖。主 办: 共青团西南大学农学与生物科技学院委员会 西南大学农学与生物科技学院学生会 承 办: 就业部赞助单位: 赞助单位: 重庆远航电脑 总结: 总结: 2017 年 10 月 13 日 2017 年 10 月 25 日晚 7 点, 我院第一届 “远 航杯”主持人大赛决赛在我校 31 教 3 楼报告厅隆重举行。我院辅导 员薛中华老师、学生会主席刘莹、副主席陶胜、团委副书记刘方华以 及校学生会干部作为嘉宾出席了此次大 、校学生会副主席、形象大使、播音员蒋选峰、大赛,大赛评委由广播台副台 长 众评委以及参加 过初赛的选手和优秀学生担任。 大赛经过层层选拔,最终 11 名选手脱颖而出成功晋级决赛,此 次决赛共进行个人表演、综合考核、舞台互动三个环节。比赛开始之 前,薛老师就给与此次大赛很高的评价,他希望选手和观众能够有所 收获。然后决赛选手集体朗诵诗歌《祖国我为你自豪》 。之后,学院 文艺部部长杨佳麟跳了舞蹈《千年等一回》 。接着,在观众们阵阵掌 声中,比赛选手纷纷登台亮相并进行第一轮的角逐。在舞台我做主环 节,选手们用流畅的语言和多彩的风格展现着一个主持人的风采,其 中,一位“怀旧金曲”颁奖盛典的主持人,进行了真人模仿秀,另一 个 BBC RADIO STATION 的主持人,用一口流利的英语赢得了台下 阵阵掌声,还有农生院庆祝建国 60 周年主题晚会的主持人,其优秀 的表现对晚会的进行起到推波助澜的作用。然后是备受关注的才艺大 比拼环节,参赛选手或唱,或舞,或演,其中吉他弹奏《情非得已》 、 评书《诸葛亮骂死王朗》 、舞蹈《彩虹的微笑》赢得了观众的掌声和 笑声。随着该环节的结束,三位选手被淘汰出局,余下 8 位选手进入了 今天第二轮的综合考核。第二轮进行了妙语连珠和评委提问,在激烈 的竞争过后,4 位选手进入了第三轮。第三轮的舞台互动是由晋级的 四位选手分别与自愿观众进行绕口令 PK,该环节同学们表现十分积 极,并且上台同学也是很优秀,薛老师也参与了绕口令对决,观众掌 声经久不息。比赛最后,张松梅夺得最佳形象风度奖,李旭夺得最佳 现场展现奖,董瑞文夺得最佳创意奖,周文哲、王东海、吴钧等同学 也通过自己的优异表现夺得优秀奖。此外,大赛的银话筒被李信、何 小波、贺启波夺得,选手林婷婷获得金话筒奖。至此,本次比赛圆满 结束。此次参与评选的大众评委是我院历届各项比赛中第一次出现, 在 此次大赛中起到了监督、 公正的作用。比赛结束后, 同学们纷纷表示, 该比赛使他们感受到了一个主持人独特风采和良好素养, 并明白了作 为大学生对语言驾驭能力的重要性。此次活动也为新一年学生工作的开展开了个好头~ 相信在学院各级领导的重视与关怀下,学生干部的指导与帮助下, 农学与生物科技学院在新的一年里一定能够继往开来,开拓进取,吸 取经验,用我们的热情与才智抒写出就业部更加辉煌的篇章~ 篇四: 2017年度就业工作总结材料工程系 2017 年度就业工作总结经过一年的辛勤工作,材料工程系 2017 年毕业生就业安置工作 已基本结束,此项工作得到了学院各单位领导、各位老师、学生以及 用人单位的大力支持和协作。现将本年度就业工作总结如下: 一、 我系就业工作的主要措施 1、 系领导的高度重视和大力支持,各部门的积极配合和协助我系领导十分重视学生的就业工作,坚定地把就业工作作为影响 我系建设与发展的重要环节来抓。专门成立了“材料工程系就业工作 领导小组”,由戚燕书记总体负责,形成系主任、学工办、辅导员三 级就业工作体系,使就业工作的责任与义务更加明确与具体,形成全 系自上而下,齐抓共管的毕业生就业工作的局面。系就业领导小组成 员和教师主动出击,通过各种社会关系向有关单位发出信息,邀请相 关单位来我院选拔学生。例如: 系办公室主任潘石英老师为毕业生联 系工作单位; 团总支书记王水江老师对低年级学生的职业生涯进行指 导,而且还通过校友联系了多家单位来我系举办专场招聘会等。 2、 收集就业信息,拓宽就业领域毕业生就业工作已经面向市场、面向社会,实行双向选择,因此, 我们更进一步的加强了毕业生与用人单位的联系与交流。通 访问等形式了解在校毕业生的就业意向和社会对本系毕业生的需求 情过问卷、 况, 并及时对学生传达, 要求学生调整就业意识, 改变措施和方法, 提高就业质量。 3、 加强毕业毕业生思想教育和就业指导,树立正确的择业观 2017 年 10 月初,我系召开了全体毕业生就业动员大会。动员大 会上,就业工作组老师介绍了本届毕业生的所面临的就业情况,分析 目前市场需求,希望同学们准确定位就业方向,适度调整期望值,同 时教育学生要从实际出发,调整好心态,根据自己的成绩、能力进行 正确的自我评价,分析自身的优劣势处,发展潜力,合理定位,既不 能缺乏自信心也不能期望值过高, 以避免求职理想与现实出现较大的 反差,导致高不成低不就,最终导致失去所有机会。通过就业动员大 会,帮助毕业生更快的、更好的了解目前的就业形势。 4、 严格执行学院的就业要求,保障学院就业工作顺利进行 我系严格按照学院的要求, 为保障优秀毕业生优先就业的措施顺 利实施,特把我系毕业生按照相关要求分为三个批次,即获得学院综 合素质 A 级证书为第一批(共计 68 人),满足学院大学生综合素质 A 级证书 “6+4” 要求的毕业生为第二批(共计 57 人) ,其余同学为 第三批(共计 94 人) ,占我系毕业生的百分比分别为 31%、26%、43%。在学院 10 月 12 日举行的招聘会当天, 所有学生按照第一批到第三批 的先后顺序进场面试,确保就业工作顺利进行。 二、 就业工作所取得的成绩 在以上工作的主导下,材料工程系 219 名毕业生在招聘会当天有 98 名同学与用人单位达成就业意向,并随着后期积极的动员、组织 学生参加学院专场招聘会,截止 12 月 29 日,我系已有 180 名同学确 定就业单位,就业率达到 82%,实现了年底就业率达到 80%的就业目 标。 在就业工作开‎‎展期间,我系积极主动的与用人单位的联系,帮助 毕业生就业。先后联系了四川省第三建筑工程公司、四川广深混凝土 有限公司、四川华益混凝土有限公司等多家用人单位,分别组织了符 合用人单位要求的同学参加了面试,最终有 10 多位同学顺利被这些 用人单位录用。在此过程中还注意对毕业生的诚信加强教育,引导学 生在就业过程中讲诚信、重信誉,走向工作岗位后也要树立诚实守信 的职业精神。 三、 后期就业工作的计划 前期的就业工作通过学院各单位领导、 系部就业工作小组的成员、 各位老师和学生共同努力取得了一定的成绩,但是后期任务依然重 要。目前,我系剩余 39 名未就业毕业生中有 6 人专升本,16 人自主 就业,仍有 17 人需学院推荐就业。为扎实推进就业工作,完成预定 就业目标, 后期仍将积极通过各种途径, 解决该部分同学的就业问题。 1、主动联系联系用人单位,邀请用人单位到校招聘毕业生,为未就 业同学搭建就业平台,确保他们顺利就业。 2、及时、准确传达学院就业信息,保障就业信息通畅。 3、对未就业同学开展进一步的就业指导,积极鼓励毕业生要学会展 示自己、推销自己,抓住每一个机会,充分利用好学校搭建的就业平 台,正确处理好就业、择业和事业的关系,正确对待大学生就业难问 题,顺利毕业、顺利就业,并有针对性的给予有效帮助, 四、结束语 近年来,毕业生就业指导工作随着社会的发展,就业形势的难度 将不断加大,就业工作任重而道远,面对新的就业形势,学院一直把 就业工作作为年度重点工作来抓, 要求保持良好的工作传统和精神风 貌,落实国家和学校的各项政策,搭建就业平台,拓宽毕业生就业渠 道,切实做好毕业生就业服务工作,为毕业生就业提供便利,保证毕 业生顺利就业。针对我系特殊的就业特点,我们将更加努力,不断探索,认真总 结,形成一些积极有效的经验,努力为我系毕业生搭建良好的平台, 为促进学院毕业生就业工作做出自己的努力, 并将我系毕业生就业工 作不断推上新的台阶。材料工程系 二 O 一二年十二月二十九日 附表: 材料工程系取得四川建院大学生综合素质 A 级证书的同学汇总表序号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20班级 材料 1002 班 材料 1002 班 材料 1002 班 材料 1002 班 材料 1002 班 材料 1002 班 材料 1002 班 材料 1002 班 材料 1002 班 材料 1005 班 材料 1005 班 材料 1005 班 材料 1005 班 材料 1001 班 材料 1001 班 材料 1001 班 材料 1001 班 材料 1001 班 材料 1001 班 材料 1001 班姓名 杨霏 刘磊 陈琦 李瑶瑶 陈涛 冯浩 付深程 杨俊 王裕云 李莉 颜克维 魏婧 张倩 郭本军 陈佼 邓东 贾琪莹 尹丹 陈丽夙 秦婷婷序号 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 (本文来自: WWw.cdfDs. 池 锝 范文 网:就业部年终工作总结)51 52 53 54 55 56 57 58 59 60班级 材料 1001 班 材料 1004 班 材料 1004 班 材料 1004 班 材料 1004 班 材料 1004 班 材料 1004 班 材料 1004 班 材料 1004 班 材料 1004 班 材料 1004 班 材料 1004 班 材料 1004 班 材料 1004 班 材料 1004 班 材料 1004 班 材料 1004 班 材料 1004 班 材料 1004 班 材料 1005 班姓名 陆凤雕 郑德锦 李智豪 伍丹 张敏 梁力文 刘博锋 吴元军 杜维 张杨杨 侯棋中 杨阳 刘小榕 贾昌林 冯露晴 谭星 吴治良 俞羊 吴骁 王玲 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40材料 1001 班 材料 1001 班 材料 1001 班 材料 1005 班 材料 1005 班 材料 1005 班 材料 1005 班 材料 1005 班 材料 1005 班 材料 1005 班 材料 1005 班 材料 1005 班 材料 1003 班 材料 1003 班 材料 1003 班 材料 1003 班 材料 1003 班 材料 1003 班 材料 1003 班 材料 1003 班杨秀英 杨成 李涛 方媛 易晓敏 梁秋苹 陈龙 郭静 唐梅 曾池林 刘建 陈爽 刘乙霖 陈媛媛 彭佳 李强 黄国彬 王露 罗江容 龙纪扬61 62 63 64 65 66 67 68材料 1005 班 材料 1005 班 材料 1005 班 材料 1003 班 材料 1003 班 材料 1003 班 材料 1003 班 材料 1003 班韩云 黎夏秋 肖丹 宋鑫 张丽鹃 刘彬 颜诗洋 周云 篇五: 就业服务部年度总结_图文厚德博学笃行创新土木工程与建筑学院学生会 土木工程与建筑学院学生会 2017 年度就业服务部工 作 总 结就业服务部 二〇〇 一一年十一月0 厚德博学笃行‎‎创新土木工程与建筑学院学生会 土木工程与建筑学院学生会 度就业服务部工作总结 2017 年度就业服务部工作总结2017,2017 年上学期就业服务部以“服务于毕业生就业”为宗 旨,以学生会总则为指导思想,在院领导、团委老师和就业中心老师 的具体指导和支持下,紧紧围绕学院毕业生就业服务的中心工作,充 分发挥学生会“自我教育、自我管理、自我服务”的工作职能,在广 大同学的鼎力协助下,经过全体就业部成员的共同努力,不断摸索和 改进工作方法,整体上完成了学期初定的 工作计划 幼儿园家访工作计划关于小学学校工作计划班级工作计划中职财务部门工作计划下载关于学校后勤工作计划 ,并取得了显著的 成绩,现就一学期来的工作作如下总。 一、部门常规工作 (一)协助团委老师、学生会以及团学各部门工作 协助团委老师、 1、9 月 3—5 日,我部门在老 师的指导带领下积极加入到迎 新工作中, 和其他团学干部及志 愿者协调合作,新工作顺利完 成。 2、9 月 7 日我部门在老师和 主席团的指导带领下顺利展开 部门招新工作。面会,我部门全‎‎体成员按时到场积极参与。 4、10 月 14 日我院隆重举行了迎新晚会,我部门主要负责会场的 布置和一些物质补给。 5、10 月 10 日—20 日期间,我部门应要求组织广播体操群体操的 训练。 6、10 月 20 日——22 日学校举行了第十一届校运会,期间我部门 负责啦啦队的组织和安排工作.1迎新值班 月 27 日为加强团学系统的凝聚力,我院召开了团学交流见 3、9 厚德博学笃行创新 7、11 月 8—18 日,我部门全体人员积极参学院举行的团校课, 并全部通过团学结业考试。 8、每周定时开展部门例会。 (二)协助就业指导中心老师开展工作。协助就业指导中心老师开展工作 1、参与就业指导中心值班,协助中心老师日常的展开。9 月 23 日 为了促进学校的的就业工作,以及帮助大学生的就业问题,我部门于 在西一 601 教室协助领导和老师 举行 2017 届毕业生就业政策宣 讲暨动员大会,该会由学校招生 就业中心副主任金文萍老师主 讲,院党委副书记陈西峰,学办 主任刘真老师及就业中心的老 师 2017 届学生参加了会议。会 议最后圆满成功。就业动员大会 2、在就业指导中心老师的指导下,接待和组织来院开展专场招聘 会的用人单位。我部门积极参加来院招聘的 公司专场招聘会的服务, 受到公 式的好评, 来院的公司包括北京 迈达斯技术有限公司、 华北建设 集团有限公司、喜利得公司、中 国深圳华西集团有限公司、 山鼎 建筑等知名公司。迈达斯公司宣讲会 3、协助中心负责校友工作的老师开展校友工作。9 月 8 日下午 我部门协助领导和老师在清华楼学术报告厅召开 校友工作推进会。党委书记崔春龙,副书记陈西峰,院长王汝恒,副 院长王月明、姚勇及相关负责人参加了会议。2 厚德博学笃行创新10 月 1 日, 我部门协助学中心老师在西二会议室举行城规 9301 班 毕业 15 周年“感恩母校”座谈会。副校长董发勤,学工部部长王姮, 土建学院党委书记崔春龙、院长王汝恒、副院长姚勇、党委副书记陈 西峰,理学院党委副书记陈书翔,城规 9301 班毕业生和部分老师参 加了座谈会。10 月 9 日我部门在老师的带领下 顺利完成了校友工作小组得招聘。 4、在学院领导和中心老师的指 导下,策划、组织、实施开展学院 双选会。 二、就业部工作亮点 就业部工作亮点 1、运动会广播体操训练。整齐的体操队运动会期间,我部门负责体操队的训练。刚开始接手时,整个队 伍一片散沙,有的不准时来参加训练,有的训练时非常懒散,还有的 干脆不来。接手后,我部门对体操队开始整改,完善了签到制度,加 强对参与体操队训练奖励政策的宣传,以及邀请学生会主席、副主席 为大家洗脑,训练情况的到很大改善。训练期间,我部门与体操队成 员建立了深深地感 情,因此大家对体操训练更加充满激情,训练也变 得认真刻苦,变成了一支有纪律 有组织训练有素的队伍。运动会比赛时,体操队由于 领队动作出现失误,只取得了第 六的成绩。虽然成绩不太令人满 意,但比赛过程中体操队的气势 没有输给其他体操队。得知成绩 后,很多成员都流泪了,我部门 开始扮演稳定大家情绪的角色。组织大家照相,逗体操队成员的 笑,很快就风平浪静了。最后体操队以整齐的队伍跑步到土建根据地 参加闭幕式,赢得了大家的认可。3 厚德博学笃行创新 2、成功举办“土建、环资招专场聘会”。就业服务部筹备组织了 “土建环资专场招聘会”,期 间联系了 800 多家用人单位, 并从中初步确定有 80 家用人 单 位来 校参 加学院 专场 招聘 会。11 月 18 日,“土建、环 资专场招聘会”在东八玻璃大 厅成功举行。有来自四川电子 军工集团有限公司、中冶建工 勘察设计院、河南煤业化工集 团有限责任公司、中铁十一局 等 74 家用人单位参加此次招 聘 会,提供就业岗位 1100 余 个。本场招聘以土建学院和环资学院毕业生为主,专业针对性强,应 聘毕业生以较强的专业能力、良 好的综合素质、丰富的社会实践 经验赢得了用人单位的青睐,众 多参会的用人单位表示希望与我 校建立长期合作关系。学院领导莅临双选会现场指导4 厚德博学笃行创新 三、存在的问题 1、由于时间安排的问题,我部门缺少了和其他部门单独交流的 机会,因此部门成员对与其他部门沟通、了解很少。 2、部门干事培训时间相对较少,导致很多干事能力为达到预期 的培养目的。 3、部门的惩奖励和惩罚制度不够完善。 4、部门的人性化 管理制度 档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载 在有优势中体现出不足,导致有人从 中投机倒把。这个学期工作已接近尾声, 双选会的顺利开展预示着这学期我部 门的工作达到一个高峰。我部门在这个学期的工作中掌握到了很多工 作技巧,总结出了很多的工作经验,看到了本部门的不足,希望在下 学期我部门能及时完善部门存在的问题,再接再厉,争取取得更好更 出色的成绩 就业服务部 二〇 一一年十一月5
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分类:企业经营
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