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首页 [重点]调度副主任、调度技术员、调度员工作标准及考核办法

[重点]调度副主任、调度技术员、调度员工作标准及考核办法.doc

[重点]调度副主任、调度技术员、调度员工作标准及考核办法

詠恆啲诺琂_
2017-09-30 0人阅读 举报 0 0 暂无简介

简介:本文档为《[重点]调度副主任、调度技术员、调度员工作标准及考核办法doc》,可适用于职业岗位领域

重点调度副主任、调度技术员、调度员工作标准及考核办法山西朔州平鲁区后安煤炭有限公司调度副主任、调度技术员、调度员工作标准及考核办法为保证副主任、技术员、调度员更好的服务生产~真正起到指挥、组织、协调生产的主观能动性的作用~从而进一步规范技术员、调度员的管理~特制定如下考核办法:一、副主任、技术员规定坚持工作时间~除正常工作之外~在请假的情况下晚上必须在办公室工作到夜班班后会结束~特殊情况下根据安排执行~不执行规定的每次罚款元~因此影响工作的罚款元~情节严重的给予开除。下井或外出必须向调度员打招呼~否则每次罚款元。对当班工作必须做到心中有数~安排工作要详细~因安排不当造成工作失误的~每次罚款元~造成较大影响的罚款元。对各大系统必须熟悉~熟练掌握各种技术指标~对领导的提问不能正确回答的~每次罚款元。各种资料必须修改及时~资料不及时造成工作影响的罚款元~影响严重的罚款元~更甚者调离工作岗位。对上级部门的检查~出现一般性错误的罚款元~人为性失误的罚款元~原则性失误的调离工作岗位。在没有大量资料准备工作时~下井数量不足的~每少一个罚款元。积极参加矿上组织的各种学习和培训活动~一次不参加罚款元。积极配合上级检查和参加汇报会~一次不参加罚款元。按时参加作业会~并做好记录~无故不参加得每次罚款元~记录不全面罚款元。做好各类文件的传达和学习记录工作~发现一次不落实的罚款元。二、劳动纪律及各种行为规范上班期间必须穿戴整齐、讲文明用语~严禁高声喧哗、嬉戏打闹。按时参加班前会~无故迟到一次罚款元、旷会一次罚款元。按时下班~发现早退者罚款元。请假必须提前一天写请假条~经领导批准,两天之内由分管主任批准~两天以上由分管领导批准,后生效~未经批准的罚款元。调度员因请假需要别人顶班~因协商不当造成空班的~对当班责任人罚款元。班前严禁喝酒~喝酒一律不准上班~并按旷工论处。学习、开会时要遵守纪律~不得交头接耳、看报纸、打瞌睡、响手机铃声等~否则每次罚款元。每班认真填写各种台账、记录~填写要及时、准确~摆放资料要整齐~出现一次失误罚款元~因检查造成不良影响的罚款元~造成破坏影响的给予开除。调度员上班时不得看与工作无关的报纸和杂志、玩手机、玩电脑、打与工作无关的电话等~否则每次罚款元~上班期间睡觉、脱岗的每次罚款元。调度员每月入井次数不少于次~并认真填写好入井记录和隐患排查表,每次不少于条,~少下一次罚款元~缺一次记录罚款元~少一条隐患罚款元。值班时因个人原因未接听电话的每次罚款元,检查时不按规定着装的罚款元~不执行手指口述的罚款元。调度员必须了解当班安全生产情况~在回答领导提问时要准确无误~不能含糊对答~否则每次罚款元。不经过主任批准~私自接收外单位工作的~视情节给予元的罚款~情节严重的给予开除。班前会填写记录时必须要将安全问题写到记录内容中~缺少一次记录罚记录人元。三、调度员工作标准及考核办法()工作中及时了解各生产作业地点的生产情况及存在问题~全面掌握各工作面生产状况及全矿当班生产作业计划完成情况~积极协调相关科室、队组解决生产中遇到的各种问题~并做好记录和汇报工作。对生产作业地点的生产情况及计划完成情况记录不清楚的、发现问题组织协调不力的~一次罚款元。()认真完成上级的通知、指示指令接收和下达、转发工作~阅读学习并做好完整记录~不按照规定执行的~一次罚款元。()对于上级部门、矿领导、各生产队组~科室安排的工作~要不折不扣的完成并做好记录。未及时完成以上工作的一次罚款元。()每天提前分钟到岗进行交接班。交接班时~交班人员要将本班生产情况、存在的问题、需要关注的工作~向下一班交待清楚~并做好记录~接班人员应根据上一班交待问题逐项进行落实并做好记录。如果因为交班问题导致工作落实不到位~对交班人员罚款元~接班人员对上班交待内容未落实清楚或未落实的一次罚款元~相互扯皮各罚元除以上规定外~根据每班实际发生情况~不在规定之内的具体事由~可由主任考核。调度员相互监督~如有违反类似上述条款的均按规定处罚。

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