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首页 浙江某房地产集团公司全套管理流程--人事行政部流程

浙江某房地产集团公司全套管理流程--人事行政部流程.doc

浙江某房地产集团公司全套管理流程--人事行政部流程

金雷震
2017-10-17 0人阅读 举报 0 0 暂无简介

简介:本文档为《浙江某房地产集团公司全套管理流程--人事行政部流程doc》,可适用于人力资源领域

浙江某房地产集团公司全套管理流程人事行政部流程一、人事行政部行政,会议管理流程…………………………………………………行政,专项档案管理流程……………………………………………行政,固定资产采购领用管理流程…………………………………行政,公文管理(发文)流程………………………………………行政,公文管理(收文)流程………………………………………行政,办公用品采购领用管理流程…………………………………行政,网络信息管理流程……………………………………………行政,重要档案借阅管理流程………………………………………行政,文书档案管理流程……………………………………………行政,秘书日常事务管理流程………………………………………人事,培训计划管理流程……………………………………………人事,招聘管理流程…………………………………………………人事,员工定薪管理流程……………………………………………人事,职位说明书管理流程…………………………………………人事,绩效考核管理流程……………………………………………人事,,劳动合同管理流程……………………………………………浙江某房地产集团有限公司会议管理流程编号:行政,编制日期:第次修改修改日期:相关部门人事行政部相关领导开始会议申请主管领导审核审批草拟通知受理审核会议准备总裁审批审批会议通知会议召开会议准备会议纪要会议召开会议纪要部门审定主管领导审核承办纪要发文总裁审批承办、监督结束浙江某房地产集团有限公司专项档案管理流程编号:行政,编制日期:第次修改修改日期:人事行政部相关相关部门领导开始文书办结收集整理、分类编号、装订归档、保管档案鉴定档案销毁清单主管领导审核销毁总裁审批结束浙江某房地产集团有限公司固定资产管理流程编号:行政,编制日期:第次修改修改日期:相关部门人事行政部相关领导开始人事行政总监审核汇总年度需求计划制定年度需求计划市场调查询价编制计划预算已审批财务总监审核采购申请总裁审批选定供应商采购入固定资产清单库签字领用领用登记清单归还季度固定资产清点结束浙江某房地产集团有限公司公文,发文,管理流程编号:行政,编制日期:第次修改修改日期:相关部门人事行政部相关领导开始主办部门拟稿填写审批单相关领导会签相关部门会签修改总裁审批印发归档结束浙江某房地产集团有限公司公文,收文,管理流程编号:行政,编制日期:第次修改修改日期:相关部门人事行政部相关领导开始签收、登记、拟办意见主管领导批办承办、传达、催办、督办承办听取汇报整理反馈信息归档结束浙江某房地产集团有限公司办公用品采购领用管理流程编号:行政,编制日期:第次修改修改日期:相关部门人事行政部相关领导开始提出采购需求汇总需求计划市场调查询价人事行政总监审核编制计划预算编制采购单财务总监审核选定供应商采购签字领用验收、入库领用登记清单年终库存清查各部门领用数量公布结束浙江某房地产集团有限公司网络信息管理流程编号:行政,编制日期:第次修改修改日期:相关部门人事行政部相关领导开始提出年度信息指标人事行政总监审核撰稿、编辑、审核、报送编辑、审核财务总监审核OA、网站发布月度发稿统计季度工作评价年度汇总评比优秀通讯员奖励结束浙江某房地产集团有限公司重要档案借阅管理流程编号:行政,编制日期:第次修改修改日期:来源于www三七二二cn中国最大的资料库下载相关部门人事行政部相关领导开始重要档案借阅填写调阅单主管领导审核调出档案查阅总裁审批审批归还登记归档结束浙江某房地产集团有限公司文书档案管理流程编号:行政,编制日期:第次修改修改日期:相关部门人事行政部相关领导开始收集、整理文书结案分类、编号主管领导审核浙江某房地产集团有限公司秘书日常事务管理流程编号:行政,编制日期:第次修改修改日期:相关部门人事行政部相关领导开始沟通、协调工作预测人事行政总监审核制定工作计划浙江某房地产集团有限公司培训计划管理流程编号:人事,编制日期:第次修改修改日期:相关部门人事行政部相关领导开始发放培训需求表提出培训需求培训需求分析否总裁审批制定年度培训计划审批是实施准备组织实施内外培训培训评估考核二级培训相关资料归档培训年度分析报告浙江某房地产集团有限公司结束招聘管理流程编号:人事,编制日期:第次修改修改日期:相关部门人事行政部相关领导开始用人部门单位正职审核填报《招聘需求审批表》分管副总裁审定调整招聘需求人力资源总监审核确认否是制定招聘方案总裁或其授权人审批发布招聘信息审批应聘资料收集、筛选与用人部门单位共同确定面试名单组织用人部门单位相关人员参与招聘面试分管副总裁审核填写《面试评价记录表》填写《面试评价记录表》对专业技能方面作出评价对基本素质、求职动机等人力资源总监审核作出评价结果反馈总裁或其授权人审批明确岗位职责、要求等被录取人员审批未录取人员进入试用期告知、材料归档通知被录取人员报到结束办理入职手续浙江某房地产集团有限公司员工定薪管理流程编号:人事,编制日期:第次修改修改日期:相关部门人事行政部相关领导开始根据招聘商定结果填制《员工薪资标准确认表》明确岗位职责、岗位类别、主管签字岗位层级、初定工资标准、三金情况人力资源总监确认人事行政部审核员工签署保密承诺总裁审批浙江某房地产集团有限公司职位说明书管理流程编号:人事,编制日期:第次修改修改日期:相关部门人事行政部相关领导开始编写或修正职位说明书组织编写及修正通过审核确认审批不通过实施整理存档结束浙江某房地产集团有限公司绩效考核管理流程编号:人事,编制日期:来源于www三七二二cn中国最大的资料库下载第次修改修改日期:被考核人人事行政部相关领导开始与相关领导讨论后记录各与被考核人讨论后记录各季度或年度主要工作内容季度或年度主要工作内容年初下发绩效考核手册及进展情况及进展情况绩效辅导~并在考核期间内为被考核人工作业绩评记录执行情况协助指导及检查协助指导及检查定打分无法达成共识就工作中遇到的问题寻求反馈面谈申诉受理~提出修正意见绩效辅导或提出合理化的建议达成共识双方签字~于每季第一个月日前完成上季度考核,上报人事行政部进行季度或年度能力素质自评考核结果汇总并整理存档月份对被考核人进行年度能力素质考核无法达成共识结果反馈考核结果的应用达成共识双方签字~制定年度考核总分汇总表~于次年月日前交人事行政部结束浙江某房地产集团有限公司劳动合同管理流程编号:人事,编制日期:第次修改修改日期:相关部门人事行政部相关领导开始录用并签订劳动合同不合格延长试用或终止试用、试用考核解除劳动合同合格不同意辞职辞退审批履行劳动合同同意续签考核不合格终止劳动合同解除劳动合同合格不同意终止劳动合同双方协商同意签订并履行劳动合同结束

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