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[讲稿]业务人员销售目标责任书.doc

[讲稿]业务人员销售目标责任书.doc

上传者: 听天使在哭泣d 2017-10-13 评分 4.5 0 80 11 363 暂无简介 简介 举报

简介:本文档为《[讲稿]业务人员销售目标责任书doc》,可适用于表格/模板领域,主题内容包含讲稿业务人员销售目标责任书岐山县德有邻食品有限公司业务人员销售目标责任书根据公司的营销目标按照对市场的预测综合考虑多种可能的影响因素。为充分调动部门符等。

讲稿业务人员销售目标责任书岐山县德有邻食品有限公司业务人员销售目标责任书根据公司的营销目标按照对市场的预测综合考虑多种可能的影响因素。为充分调动部门各人员的营销积极性以确保公司阶段性营销目标的实现。在平等、自愿、协商一致的基础上特制定本营销目标任务和相应的激励政策并明确公司与责任人的权利与责任。双方共同遵守以下约定的条款严格考核和遵守执行。一、业务人员:二、执行监督人:三、负责销售区域:四、销售任务经公司研究决定现授权全面负责公司在区域品牌的宣传、推广、销售活动的权利。同时完成以下年度目标营销任务:基本任务:回款万元开新发客户家注:以上任务和人员薪资等待遇均以人民币结算~五、完成区域销售任务期限:天自年月日点至年月点六、业务人员职责和义务、职责:A、根据公司营销规划完成公司下达的销售任务指标B、负责区域内的市场具体开拓和客户维护保证销量的完成C、做好客户与公司的沟通桥梁工作并保证公司政策的顺利执行D、负责竞争对手的市场、产品、策略等信息的收集汇报E、负责公司产品在该地区的培训、售后和技术支持服务F、负责公司交办的其他事务处理。、义务:A、自觉遵守国家法律和公司纪律诚实守信的杜绝黄、赌、毒的事件发生B、自觉接受公司的监督和工作指导按时提交各项管理报表及时汇报工作进度和状况C、负责本区域的市场推广维护公司整体形象D、根据公司绩效考核要求参与公司绩效考核(细则按各级考核表规定执行)七、薪酬规定:基本月薪绩效补助、基本工资按有效工作日核算、绩效工资按月度发放。、考核发放办法:()任务额完成率,者无绩效出差费用按总费用的核算()任务额完成率不足者发放本月奖金总金额的核算出差费用按总费用的核算()任务额完成率不足者发放本月奖金总金额的出差费用按总费用的核算)任务额完成率不足者发放本月奖金总金额的(出差费用按总费用的核算另外享受特别奖励~出差费用包括车费、生活补助、住宿补助、通讯补助等补助标准按公司财务相关制度执行。、未满合同期离开公司(不论原因特殊情况例外)无绩效工资。备注:回款数据以财务统计出货数据为准。八、奖励规定:超额累计完成销售任务者除全额享有绩效工资另外享受总经理特别奖励~(升职、加薪、现金重奖、期权奖励等视具体情况决定)九、附则、本责任书一式三份销售部一份、销售主管一份、业务员一份。、本责任书自签订之日起公司和业务员与销售主管应共同努力、携手并进、互励共勉以期顺利完成目标责任。销售部(盖章):部门主管签字:业务人员(签字):日期:

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