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3、4号机汽机汽门突关应急预案-应急处突预案

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3、4号机汽机汽门突关应急预案-应急处突预案3、4号机汽机汽门突关应急预案-应急处突预案 3、4号机汽机汽门突关应急预案 3、4号机汽机汽门突关应急预案 1. 巡检加强对现场各主汽门、调门油动机进口油滤网差压高报警器的检查,差压报警器为机械式,差压高时会自动弹出,目前没有引入DCS,所以只能靠就地检查,巡检应熟知并会就地检查确认。巡检员每次巡检(2小时一次)均应对各汽门油滤网进行检查,发现报警器动作应立即报告,并联系检修共同确认。 2. 目前,4号机高调门和高主门油动机滤网已经更换完毕,但1号中调门和2号中调门油动机就地油滤网差压报警器已经报警,8月2...

3、4号机汽机汽门突关应急预案-应急处突预案
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QUALITY”。曲线中包含的点有:各VP卡故障信号、各调门反馈坏点、各调门指令反馈偏差大信号。操作员每次汽机抄表(2小时一次),应检查DEH上的报警曲线,一旦曲线上出现 阶跃变化,请立即通知热控专业进行检查。 6. 汽门油动机油滤网清理过程中若汽机另一侧汽门也关 2 闭,将造成高压缸或中压缸进汽失去,导致排汽温度快速升高、轴向推力增大等,此时应尽快恢复高压缸或中压缸进汽。在DEH上先将MA站切换至手动(此时发出“警告~DEH手动”),在MA站中手动输入指令,直接开启各调门。若两个高调阀或中调阀全关且不能恢复,应拍停一台汽泵快 降降负荷,处理方法按汽泵RB处理。在10s内手动开启高低旁防止再热器“干烧”,维持主汽压力10,13MPa、再热汽压3,5MPa。如汽泵RB动作不正常,手动拍停两台上层磨煤机,1,2分钟后负压稳定时拍停第三台磨煤机,检查微油投入正常,点火油枪投入正常,锅炉转湿态361阀调节正常。开启VV阀及其前电动阀,投入低压缸喷水,确保高排温度不超过515?,中压缸排气温度不超过295?,低压缸排汽温度不超过90?。两个高调阀突然全关造成主汽压力超过30.5MPa检查PCV阀动作正常,否则手动开启PCV阀。两个高调阀关闭后,应尽快减少燃料量,调节给水流量,防止主再热蒸汽温度及各段壁温超限,如汽温和壁温超限无法控制,按规程处理。通知热控和机务人员到现场处理,巡检应就地检查机组运行状况。同时检查汽机轴承振动、温度、轴向位移以及EH油压、汽压和给水流量变化。 附件: 热机操作票 热机操作票 3 3、4号机汽机汽门突关应急预案|应急处突预案 突发事件应急处突预案为进一步增强本单位、各处室责任意识和防范意识,积极预防突 发事件的发生,提高处理重大以上突发事件的应急能力,结合我单位 实际情况,制订本预案。 一、指导思想 坚持“以人为本”的思想,坚持人民生命、财产的安全及国家利 益高于一切,坚持“预防为主、积极处置”的方针。务本求实,明确 责任,安全无小事,责任重泰山。尽一切努力杜绝或减少治安安全、 交通安全、消防安全、自然灾害等突发事件的发生,尽一切努力把人 民生命、财产的安全及国家财产的损失降低到最低限度。 二、处置原则 坚持“以人为本”,人民生命、财产安全高于一切,稳定压倒一切 的原则。对突发事件力争做到及时发现,及时控制,消灭在萌芽之中。 突发事件一旦发生,要果断处置,尽快平息。处置工作中要坚持的原 (一)预防为主,保安队员要进一步加强思想政治工作,加强与单位职工的联系、交流与沟通。要经常深入到工作中,掌握情报信息,及 时发现和解决可能引发事端的各种矛盾和问题,避免因工作疏忽或失 误诱发突发事 4 件。门卫要加强情报信息工作,发现可能发生突发事件 的苗头,要立即报告值班领导。 (二)力争将突发事件消灭在萌芽状态。一旦发生突发事件的苗头, 值班领导应采取坚决果断措施。迅速派出得力人员,在第一时间及时 赶到现场,协调处置,决不能让事态扩大和蔓延。并立即向分管领导 汇报。 (三)正确区分两类不同性质的矛盾。突发事件发生后,一类要正确 判断事件的性质,区分两类不同性质的矛盾,区分行为是否合法,要 求是否正当,并采取相应的方式妥善处理;另一类是难以分清性质的, 不要急于定性,防止因定性不准,处置不当使矛盾激化。对参加人数 较多的突发事件,要坚持教育,争取多数的原则,严密控制和重点打 击少数策划煽动闹事的首要分子,幕后指挥者,打砸抢分子和其他严 重犯罪分子。 (四)坚持说服教育的原则。做到动之以情,晓之以理,尽量通过教 育、说服化解矛盾,解决问题。 三、工作原则 (一)坚持安全第一。 (二)坚持及时性和有效性。 (三)坚持处室管理和分级负责。 (四)坚持预防为主,做到早预测、早处置。 四、组织机构 为保证指挥有力,处置迅速,组织与分工如下: 指挥领导: 指挥部成员: 信息联络组: 现场处理组: 5 五、主要处置措施 突发事件发生,立即启动安全应急处突预案。 (一)根据事件性质,由指挥领导宣布启动本应急预案,全体在岗队 员迅速进入工作状态。 (二)迅速查明情况,确定事件性质,召集队员及时通报情况。根据 查明的情况,及时上报主管领导和处办公室,做到信息畅通,下情上 传,上情下达。 (三)门卫加强值班考勤和重点警戒,控制好大门,防止闲杂人员进 入。保安队长要第一时间赶到事发现场,组织人员初步控制局面,掌 握动态,迅速将情况报告主管领导和处办公室,根据领导的指示,在 短时间内与医疗、公安、消防等相关部门联系,请求支援。 (四)做好治安秩序工作,确保正常办公秩序的有序进行。 (五)要及时掌握舆论导向,澄清事件真相,防止谣言传播和人为将 事态扩大。根据上级主管指示,杜绝来访的新闻媒体,防止新闻媒体 借机炒作。 六、应急处置程序 (一)、火灾事故 1、处置火灾事故的组织:全体保安员及消防队员。 2、处置程序: (1)、当值班人员发现或接到信息,迅速将情况向带班组长汇报, 带班组长接报后,立即组织队员携带消防器具赶赴现场进行扑救。 (2)、信息联络组立即将情况向主管领导汇报。 6 (3)、保安与消防队员到达现场组织灭火的同时,疏散现场人员, 在火灾地外围保护现场。 (4)、根据火势如需报警,立即报告消防队(电话119),报告内 容为:(某处)发生火灾,(地点、楼层)请来扑救,待对方放下电 话后再挂机。 (5)、现场指挥员派出队员到东、西两个路口等待引导消防车辆。 3、组织实施: (1)、现场指挥员在消防车到来之前,组织队员分工协作。一组疏 散人员;二组现场扑救;三组抢救财物。 (2)、消防车到来之后,保安员配合消防专业人员扑救或做好辅助 工作。 (3)、使用器具:消防栓、灭火器、水桶、脸盆、铁锨,水浸的棉 (4)、迅速组织人员逃生,原则是“先救人,后救物”。(5)、无关人员要远离火场和校内的固定消防栓,保障道路畅通, 以便于消防车辆驶入。 4、扑救方法: (1)、扑救固体物品火灾,如木制品,棉织品等,可使用各类灭火 器具。 (2)、扑救液体物品火灾,如汽油、柴油、食用油等,只能使用灭 火器、沙土、浸湿的棉被等,绝对不能用水扑救。 (3)、扑救电火,采用先断电、后灭火。 5、注意事项: (1)、火灾事故首要的一条是保护人员安 7 全,扑救要在确保人员不 受伤害的前提下进行。 (2)、到达现场首先要切断电源。 (二)、群体性事件或个体重大突发事件 1、处置事件的组织:全体在岗保安员。 2、处置措施: (1)、当门卫人员发现或接到信息后,迅速将情况向带队干部汇报, 带队干部接报后,立即组织所有队员迅速赶到现场控制局面。 (2)、信息联络组立即将情况向主管领导汇报。 (3)、如有人员受伤,立即送往就近医院进行救治。 (4)、如是殴斗事件,除迅速控制局面、平息事态外,应将双方主 要负责人和有关人员带入值班室,其余人员驱散。 (5)、如是意外事故,应尽快组织人员抢救,将受伤者送往医院抢 (6)、如是社会人员来闹事,须立即拨打“110”,并将闹事人员控制等候公安机关处置。 3、注意事项 (1)、各队员遇事一定要冷静,听从指挥,果断采取措施。 (2)、处理群体性事件的原则是:迅速平息、减轻伤亡、保护人民 人身安全、控制事态。 (三)、被盗案件 1、处置事件的组织:保安队长和值班队员。 2、处置措施: (1)、当值班人员发现或接到信息后,迅速将情况向带队干部汇报, 带班干部接报后,召集队员迅 8 速赶到现场,初步了解情况,根据案件 情况汇报主管领导。 (2)、安排人员保护现场,同时向失主和知情人做好登记,包括失 主详细情况、被盗物品的名称和数量以及被盗损失的价值。根据被盗 物品的数量和价值,经请示主管领导后向公安机关报案。 (3)、如果发现现行犯罪嫌疑人,立即组织队员将其控制,如果犯 罪嫌疑人逃跑,应立即组织队员实施抓捕,并通知各出人口严格控制, 必要时,封闭大门。同时尽快拨打“110”报警。 (4)、积极协助公安人员勘察现场,为侦破案件提供条件。 3、注意事项 (1)、此类案件一般内部掌握,知情者未经允许不得向外界宣扬。 (2)、注意保护现场,以便为侦破案件提供条件。 (四)、食物中毒事件 1、处置事件的组织:保安主管和值班队员。 2、处置措施 (1)、当值班人员发现或接到信息后,迅速将情况向带班干部汇报, 带班干部接报后,立即组织队员迅速赶到现场,初步了解情况,根据 情况汇报主管领导。 (2)、以最快速度将中毒人员送往就近医院救助,无交通工具时拨 打急救中心电话“120”请求救助。 (3)、保护中毒现场的中毒食物或物品,等候有关部门取证。 9 3、注意事项 (1)、稳定单位职工情绪,要求各类人员不以个人名义向外扩散消 息,以免引起不必要的混乱。 (2)、事故发生后,要注意维护正常的工作秩序。 (3)、如有新闻媒体要求采访,必须经过值班领导同意,未经同意, 任何单位和个人不得接受采访,以避免报道失实。 (五)、大型集会突发事件处理 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 一、处置事件的组织:全体保安队员 二、处置措施 (一)当值班人员发现问题或接到信息后,迅速将情况向带班干部汇 报,带班干部接报后,立即组织队员迅速赶到现场,初步了解情况, 根据案件情况汇报主管领导。 (二)遇有敏感性问题或未得到任何通知的情况下: (六)、交通事故 1、处置事件的组织:值班队员。 2、处置措施: (1)、当值勤巡岗人员发现或接到信息后,迅速将情况向带班干部 汇报,带班干部接报后,立即组织队员迅速赶到现场,初步了解情况, 根据情况汇报主管领导。 (2)、保护现场,上报主管领导。 (3)、以最快速度将受伤人员送往就近医院救助,无交通工具时拨 打急救中心电话“120”请求救助。 (4)、协助交警勘查现场,掌握情况。 3、注意事项 (1)、事故发生后,要注意维护正常的学习 10 秩序和工作秩序。 (2)、如有新闻媒体要求采访,必须经过值班领导同意,未经同意, 任何单位和个人不得接受采访,以避免报道失实。 (七)、自然灾害:(如地震) l、处置事件的组织:全体队员。 2、处置措施: (1)、迅速组织人员向就近空旷地疏散(如足球场、篮球场等)。 (2)、立即组织抢救受伤人员。 (3)、拨打“120”、“110”请求救援中心救助。 3、注意事项 (1)、稳定单位职工情绪,要求各类人员不以个人名义向外扩散消 息,以免引起不必要的混乱。 (2)、事故发生后,要注意维护正常的工作秩序。 (3)、如有新闻媒体要求采访,必须经过值班领导同意,未经同意, 任何单位和个人不得接受采访,以避免报道失实。 七、后期处置 1、善后处理 应急处置接近尾声时,带队领导要深入现场,了解听取一线群众 的情况反映,收集汇总人员伤亡、财产损失和相关社会治安等信息并 上报,进行调解和安抚,及时通报灾后信息,减轻和消除事件的影响, 确保生产生活秩序的及时恢复。 2、调查评估 每次应急突发事件处置后,总结经验教训, 11 对事故(事件)的预 防、预警、协调、指挥和应急救援等处置工作和本预案中对应的应急 行动方案进行全面评估,并结合实际工作提出对预案的修订意见和要 3、信息发布采取宣传窗、科普画廊等有效手段,快速、准确地将灾情通报, 涉及内部信息或可能引起社会不稳定的疫情等事件的信息在发布之 前须经上级机关同意。 4、责任和奖惩 应急突发事件的预防和处置工作实行一把手负责制和责任追究 制。按照有关 规定 关于下班后关闭电源的规定党章中关于入党时间的规定公务员考核规定下载规定办法文件下载宁波关于闷顶的规定 ,对在突发公共事件应急处置工作中有突出贡献的 单位和个人给予表彰和奖励,或报上级机关建议给予表彰和奖励;对 迟报、漏报、瞒报和谎报突发事件重要情况或在应急管理工作中有玩 忽职守、不服从指挥、不认真负责或临阵脱逃行为的,报上级机关对 有关责任人给予处理。 宣传、培训与演练(1)宣传及公众信息交流 通过应急管理宣传教育,增强公众的危机意识和公共责任意识, 提高自救、互救能力。要做好应急宣教的告知工作。主要通过公告栏、 科普画廊等载体,进行相关法律法规,以及抢险、避险等知识的宣传, 增强安全意识,提高抢险、避险、自救能力。 (2)培训与演练 每年年初召开应急处突小组会议,进行应急管理知识的学习,制 定应急培训演练 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 。每年邀请应急管理专家和专业应急救援机构对 我们的应急力量进行 12 授课培训。根据气象情况和灾害发生特点,定时 (在灾前)组织责任单位进行各行动方案的模拟演练,每年不少于一 次进行综合应急突发事件处置演练。 3、4号机汽机汽门突关应急预案 热电厂汽机应急预案 atm机应急预案 13
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