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人事专员试用期工作总结.doc

人事专员试用期工作总结

mao金平
2017-09-19 0人阅读 举报 0 0 暂无简介

简介:本文档为《人事专员试用期工作总结doc》,可适用于综合领域

试用期工作总结自从年月日幸运地成为公司企管办的一员后转瞬之间我在公司已工作三个月。在这紧张而又忙碌的三个月里我得到了公司领导及同事们的帮助。我一边工作一边学习有进步也有不足。下面就我入职三个月以来的工作做出如下总结:一、招聘工作招聘的主要工作包括:、了解招聘需求分析各岗位的职位要求和工作内容。我入职之后的招聘职位包括:C、java、采购、嵌入式软件研发、嵌入式硬件研发、生产工程师、销售经理、质检经理、财务经理、行政司机个职位。、筛选各职位简历并发送至各职位面试官。这是我每日必须做的工作。、电话联系面试官筛选通过的简历安排面试。、接待每日面试者并跟踪他们的面试结果。、与候选人谈offer并发送录用通知书。、参加校园招聘。这三个月的招聘工作统计如下:联系人数面试到达人数达成录用意向入职人员在招聘工作中遇到的问题与建议:问题:某些职位招聘难、招聘任务不能及时完成。建议:、加大简历搜索力度争取获得足够多的简历。、目前是校园招聘的最佳时机有的职位可考虑招聘应届毕业生。二、培训工作、软考:月组织了软考报名月确定报名软考的同事都无参加培训的意愿所以未报名软考培训。、九大员考试:月组织了九大员考试报名同时确定了九大员的培训机构月确定了资料员的报名。、一建:月确定了公司同事参加一建考试培训的意愿确定无人参加培训。、安防证书培训:月安排了安防证书培训的报名。三、员工职称申报组织工作职称申报工作之前我从未涉及过所以花了我不少时间去了解这一块工作应该如何开展。职称申报材料繁多需要帮提交材料的同时详细检查。最后成功帮xxx和xxx把材料递交给了高新区管委会。xx的中级职称申报材料因为工作性质的原因材料未提交成功。四、内外审及资质升级月公司有两项工作是全公司参与的:外审和资质升级。我的工作是协助领导完成企管办的资料提交。  五、员工关系、办理员工入职手续:包括建立员工电子档和纸质档档案更新花名册、通讯录购买商业保险开通OA账号签署劳动合同。、办理离职手续:包括更新花名册、通讯录减少商业保险注销OA账号开具离职证明。、办理员工转正手续。、办理员工劳动合同续签手续。、办理员工转岗手续。、统计每月生日名单并发送生日祝福短信邮件。六、自身不足及改进不足:、工作有时不够细致会出现一些小错误。、在工作中发现还是缺乏一些人力资源专业知识。、缺乏劳动法规的深度研究。改进:、谨慎对待每一项工作。在以后的工作中建立危机意识做任何事情都为自己规定明确的时间段提升自己执行力。、持续学习人力资源专业知识及劳动法规相关知识。短短的三个月时间过去了在领导及同事的指导下我努力的学习并认真做好每项人事工作努力的提高自己的工作能力。通过这些努力自身得到了一定提升但是在工作过程中还是有出现一些问题和不足这些也是我在日后的工作中需要逐步克服和加以完善的。我相信自己会在以后的工作过程中充分发挥自己的优势积极、主动、高效地完成各项工作尽最大的努力完成领导交给我的一切任务。                        转正申请人:xxx                           

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