重庆市秀山高级中学校

重庆市秀山高级中学校 考调高中教师简章 为加强教师队伍建设～优化师资队伍结构～经县政府批准～决定面向县内公开考调一批重庆市秀山高级中学校高中教师。 一、考调原则 1、坚持严格编制管理原则。 2、坚持德才兼备原则。 3、坚持公正、公平、公开、择优原则。 二、考调范围及对象 秀山县公办学校,含高中、初中及职中,2009年、2010年、2011年符合资格条件的在编在岗的事业单位工作人员。 1、2009年考调对象为秀山县普通高中高2009级任课教师和全县符合资格条件的美术、信息技术教师。 2、2010年考调对象为秀山县普通高中高2010级任课教师、职业中学符合资格条件的教师、全县符合资格条件的初中教师,信息技术学科的考调对象为全县符合资格条件的信息技术教师,。 3、2011年考调对象为秀山县普通高中高2011级任课教 每名具备考调资格的教师只有一次考调机会。高2010、高2011级任课教师若不能按质保量完成高2010级、高2011级教 1 育教学工作～经学校和教委考评将被取消考调资格。 三、资格条件 1、遵纪守法～品行端正～身心健康～热爱教育事业～具有良好的职业道德。 2、具有普通师范院校及非师范院校师范专业本科及以上学历～其中报考英语学科的教师若后学历为函授本科者～则前学历需为本专业全日制大学专科,含脱产进修,学历。 3、具有与考调岗位相应学科的高中及以上教师资格证。 4、具有扎实的学科专业知识和较强的教育教学技能。 5、具有3年,含,以上的从事中学教育教学工作经历,1964年1月1日以后出生,取得中学高级任职资格的高中教师年龄可以放宽到1961年1月1日以后出生,。 6、未受过党纪政纪处分、近三年度考核均为称职及以上等次。 四、2009年考调岗位 信学语数英物化历地政体美息合科 文 学 语 理 学 史 理 治 育 术 技计 术 数 3 5 7 5 5 4 3 3 1 2 2 2 量 9 2 说明 关于失联党员情况说明岗位说明总经理岗位说明书会计岗位说明书行政主管岗位说明书 : 1、2010年考调岗位为语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治、体育、信息技术。 2、2011年考调岗位为语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治、体育。 五、考调报名及审核加分 1、考调报名 符合资格条件的2009年考调对象并愿意参加考调的教师必须于2009年6月25日-28日,上午8:30-12:00～下午14:00-17:30,在重庆市秀山高级中学校报名。 参考前符合资格条件的2010年、2011年考调对象并愿意参加考调的教师必须于2009年6月25日-28日,上午8:30-12:00～下午14:00-17:30,在重庆市秀山高级中学校登记。 未在规定时间内报名或登记的视为自动放弃考调资格。 报名时提交?重庆市秀山高级中学校考调高中教师报名 表 关于同志近三年现实表现材料材料类招标技术评分表图表与交易pdf视力表打印pdf用图表说话 pdf ?,附件1,的打印件和电子文档、近期同底1寸免冠彩色照片,张～以及下列材料原件及复印件: ,1,本人身份证、毕业证、高中教师资格证、职称证 书 关于书的成语关于读书的排比句社区图书漂流公约怎么写关于读书的小报汉书pdf 。 ,2,高中教育教学阶段获得的县级及以上拔尖人才、骨干教师、优秀教师、优秀班主任、学科竞赛或基本功竞赛获奖、论文获奖、课题获奖等证书、论文发表样本。 3 ,3,普通高中高2009级教师提供由学校出具的2006年1月—2009年6月在秀山一中从事复习班、应届重点班或在民族中学从事复习班、民族班的届数证明, 秀山一中或民族中学从事高三教育教学工作证明。 ,4,从事普通高中高2009级教育教学工作的秀山一中与民族中学中层及以上领导提供任职文件。 2、考调资格认定 考调领导小组办公室负责对报名及登记人员提供的相关学历证件、本学科高中教师资格证等原件进行审核。经审核后确定2009年考调对象资格审查合格人员～确认报名参加2010年、2011年考调的人员。如因特殊事由不能参加当年考调则需向县教委提出书面申请～由县教委审核后报县考调工作领导小组同意～方可参加下一年的考调。 3、审核加分 对2009年考调对象由考调领导小组办公室按考调范围、资格条件～对报考人员所取得的各种荣誉称号、专业水平等相关证书原件～当场验证～量化打分～本人签字～过时不补。加分上限为10分～超过10分只记10分,加分时限为2006年1月-2009年6月,。具体加分项目及分值见?重庆市秀山高级中学校考调高中教师加分表?,附件2,。 4、资格审查:2009年6月29---6月30日 4 5、2009年7月1日15:00由秀山县教委公布2009年考调对象资格审查合格人员名单、公示?重庆市秀山高级中学校考调高中教师加分表?、公布报名参加2010年、2011年考调的人员名单。 6、领取准考证:2009年考调对象资格审查合格人员凭本人身份证于2009年7月4日14:00-18:00到秀山县教委人事科领取?重庆市秀山高级中学校考调高中教师准考证?。 六、考调程序及办法 (一)笔试 符合条件的从事高中教育教学的中学高级教师、市级骨干教师,年度考核合格,、秀山一中与民族中学2007年1月以来从事高中教育教学的中层及以上领导免笔试直接进入面试。 笔试主要考察教师专业知识掌握情况～满分100分～内容为重庆市现行高中教材,人教版,2009年高考?考试说明?要求的内容,体育学科笔试内容为学科专业知识,～题型为高考题型。 1、笔试时间:2009年7月5日9:00—11:00 2、笔试地点:秀山县教师进修校 3、笔试成绩公布 县考调领导小组按笔试成绩从高分到低分的顺序～根据该学科免笔试人数及考调岗位数确定进入面试人员～其比例由考调领导小组确定～面试人员原则上应多于考调岗位人数。 5 2009年7月5日下午17:00在考场公布笔试成绩及面试人员名单。 (二)面试 1、面试时间:2009年7月6日 2、面试地点:秀山县教师进修校 3、面试内容:主要考察报考人员专业素质和教学能力。面试分说课、上课～满分100分。面试所用教材为本学科2009年秀山县高中各年级教材。 ,三,考调成绩确定 1、总成绩=面试得分+加分。 2、根据总成绩从高分到低分按照拟聘岗位数确定考察人员～若有经确认自动放弃资格者～其缺额按该岗位报考人员总成绩从高分到低分依次递补。面试成绩低于60分者不能确定为考察人选。 ,四,考察 主要考察考察人选的职业道德、敬业精神、有无重大疾病。由县教委牵头～考调学校组织考察～如考察不合格～依次递补新的考察人选。 ,五,美术、信息技术学科的考试～2009年7月9日在重庆市秀山高级中学校单独进行。 ,六,聘用及待遇 6 面试、考察合格者～确定为拟聘人员～按照?重庆市事业单位试行人员聘用制度实施办法?,渝府发〔2003〕37号,和?重庆市人事局关于转发〖事业单位聘用合同,范本,〗的通知?,渝人发〔2006〕68号,的有关规定办理聘用手续～聘用为事业单位工作人员～工资福利待遇按国家和我市政策执行。所招聘的教师聘期从2009年8月起执行～在职人员工龄以实际参加工作时间计算～已取得的职称予以确认。在完成学校各项目标任务的情况下～聘为正高级职称岗位的教师年总收入预计平均可达10万元,含工资、福利以及教学科研经费等～下同,～聘为副高级职称岗位的教师年总收入预计平均可达8万元～聘为中级职称岗位的教师年总收入预计平均可达6万元～聘为初级职称岗位的教师年总收入预计平均可达4万元。学校提供标准住房 (其中初级职称教师享有50 左右一室一厅一厨一卫的住房,中级职称教师享有70 左右二室一厅一厨一卫的住房,高级职称教师享120-150 左右三室二厅一厨二卫的住房) ,对在重庆市秀山高级中学校工作满8年的正高级教师、工作满10年的中学高级教师、工作年满15年的中学一级教师、工作年满20年的初级教师且年度考核均为称职及以上的享有房屋终身居住权,法定继承人无继承权,。工作期满不愿继续居住的由有关部门进行房产评估～对其住房进行经济补偿后由学校收回。聘用人员按规定实行试用期～试用期间考核不合格者～解除聘用关系。 7 七、纪律要求 公开考调事业单位工作人员工作～是公开选拔优秀人才的重要渠道～要严格按照有关政策规定执行～自觉接受纪检监察部门和社会各界以及广大人民群众的监督。要严肃纪律～防止杜绝不正之风～严禁徇私舞弊。若有违反规定或弄虚作假者～一经查实～取消其聘用资格并对有关责任人员进行严肃处理。 本简章由秀山县教委负责解释,联系电话76680933,。 附件1:?重庆市秀山高级中学校考调高中教师报名表? 附件2:?重庆市秀山高级中学校考调高中教师加分表?。 二〇〇九年六月二十一日 8 附件1: 《重庆市秀山高级中学校考调高中教师报名表》 报考岗位,学科,: 出生 姓 名 性 别 年月 近期一寸 政治 籍 贯 民族 正面免冠 面貌 彩色照片 教师资参加工作健康 格证 时间 状况 专业技术职务任职资格 身份证 及取得时间 号 码 学历 毕业时间、院校全日制 及专业 学位 学历 毕业时间、院校在职教育 及专业 学位 现工作单位 任职 及职务 时间 工作 简历 ,含 培训 情况, 奖惩 情况 固定电话 手机 联系 方式 9 附件2: 《重庆市秀山高级中学校考调高中教师加分表》 分 值 类别 加分项目 得分 签字 省(直辖市、县级 国家级 自治区)级 拔尖人才 1 2 3 荣誉 优秀教师 1 2 3 称号 优秀班主任 0.5 1 2 学科教学竞赛(含说一等奖2 一等奖4 课)或教师基本功竞一等奖1 二等奖1.5 二等奖3 赛(综合) 三等奖1 三等奖2 一等奖1.5 一等奖2 专 论文评比 一等奖0.5 二等奖1 二等奖1.5 业 三等奖0.5 三等奖1 水 平 一等奖1.5 一等奖2 结题课题 二等奖1 二等奖1.5 三等奖0.5 三等奖1 论文发表 1 1.5 秀一中上复习班、应 其它 届重点班、民族中学每届0.4分 上复习班、民族班 合计 备注: 1、荣誉称号、专业水平各加分项目以该项最高分计，不累加。 2、获得拔尖人才、优秀教师、优秀班主任等荣誉称号以县级及以上党委、政府、教育主管部门的认定或表彰为准。 3、学科教学竞赛(含说课)或教师基本功竞赛(综合)以教育部(司、处)、中央教科所、省(直辖市、自治区)教科院、继续教育中心、县级教研机构组织的评比为准。 4、论文获奖以教育部(司、处)、中央教科所、省(直辖市、自治区)教科院、继续教育中心、县级教研机构组织的评选为准。 5、课题以全国教育科学 规划 污水管网监理规划下载职业规划大学生职业规划个人职业规划职业规划论文 办、省(直辖市、自治区)教育科学规划办立项课题为准。获奖主研人员按相应等次加分，参研人员折半记分。(子课题折半加分) 6、论文发表以公开发行的刊物为准(统一刊号为 CN或ISSN)。 7、2009年的加分时限为2006年1月—2009年6月,2010年的加分时限为2007年1月—2010年6月，2011年的加分时限为2008年1月—2011年6月。 10