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瑜伽馆员工规章制度瑜伽馆员工规章制度瑜伽馆员工规章制度PAGEPAGE/NUMPAGESPAGE28瑜伽馆员工规章制度PAGE瑜伽馆员工规章制度瑜伽馆员工查核赏罚制度为更好地贯彻企业的规章制度,执行各自的岗位职责,依据当前的展开状况,拟订查核赏罚制度,全体员工共同执行。一.奖赏制度:.各位员工一定明确自己的职责,悉心全力完本钱员工作。员工有以下事迹之一者,设定为三等奖,奖赏现金一百元,并由总经理书面通告夸奖。.兢业勤奋,工作踊跃主动,连续三个月达成销售任务。.热情奉献企业,在个人业绩和顾客效力方面有详细...

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PAGEPAGE/NUMPAGESPAGE28瑜伽馆员工规章制度PAGE瑜伽馆员工规章制度瑜伽馆员工查核赏罚制度为更好地贯彻企业的规章制度,执行各自的岗位职责,依据当前的展开状况,拟订查核赏罚制度,全体员工共同执行。一.奖赏制度:.各位员工一定明确自己的职责,悉心全力完本钱员工作。员工有以下事迹之一者,设定为三等奖,奖赏现金一百元,并由总经理书面通告夸奖。.兢业勤奋,工作踊跃主动,连续三个月达成销售任务。.热情奉献企业,在个人业绩和顾客效力方面有详细案例者。.严守本企业规章制度,敢于阻挡告发违纪员工的行为者。.员工有以下事迹之一者,设定为二等奖,奖赏两百元,并由总经理书面通告夸奖。.改进企业经营管理,提升经济效益方面做出明显成绩或提出合理建议,企业采用后有成绩者。.连续三个月双倍达成销售任务,并辅助同事提升销售业绩者。.业绩、销售策略及开发工程方面均有突出表现者。.员工有以下事迹之一者,设定为三等奖,奖赏三百元,并由总经理书面通告夸奖。.在保护企业财富方面做出奉献,使其免受重要损失者。.防备或拯救事故有功,保护会员员工生命安全者。.有其余重要伟绩者。二.查核制度:1.前台上班时间为:,上两天歇息一天。教练上班时间为:,上午有课时夜晚早下班或下午适合歇息;保洁员上班时间为:。.上班不得迟到早走,违者:10分钟内扣10元,20分钟内扣20元,30分钟内扣30元,高出30分钟扣50元。不告假无故不上班按矿工办理扣100元。上下班照实签到,有代签或作假者自己扣10元,代签到者扣30元。出门写清出门时间和原因,请经理署名,违者扣10元。每个月可有?小时累计告假出门时间,高出?小时按一天事假扣。以次类推。3.严格执行企业规章制度,违犯任一条,扣10元,情节严重者加倍扣。4.自觉执行岗位职责,做不到或违犯任一条扣10元,造成损失或不良影响者,视情节轻重扣50-100元。无锡XX瑜伽健身养生xx年3月3日瑜伽教练工作制度、恪守职业道德,对会员负责,对主顾负责,为会员供给安全有效的健身效力。.教练应整齐大方,仪态庄重,踊跃配合各部门和馆内活动。认识每一位跟从你练习的会员的身体状况,不停为其供给新的练习目标,请站在学员的角度上去考虑每一个练习。、瑜伽课程时间为60分钟每节课〔不包含课前准备工作及课后清场工作〕,教练不得任意改正课程,不得任意增添或减少上课时间,请准时开始及结束课程,课程结束实时署名。、教练进入教课场所后检查场馆设备及本节课程所需瑜伽用品和音响设备,如发现设备有问题时,实时到前台报修并监察修复状况,并做好其余课前准备工作。.教练禁止出现越过卧位会员身体的状况,但触碰会员身体以前一定经会员同意,教练在波及关节过伸的动作时一定向会员提早说明禁忌,其余练习禁忌也应在练习前说明。、教练不得收取会员馈送、包含物件,钱财等,保护会所供给的设备设备,下课后实时封闭瑜伽房有关电源。、我们不过一名瑜伽教练,请不要帮助会员做我们工作职责以外的决定。由于喜爱瑜伽,我们从事了这份工作,我们要以瑜伽的精神对待它,不要把培训当作是例行公务,不要把教授瑜伽仅沦为一种赚钱的工具。记得不停地学习,以让你更有能力去帮助他人和你自己。记得律己,为人师表,更好地展现瑜伽的魅力。记得感恩,会让你拥有热忱、勇气和莲花般的笑脸,并使得悉识永久闪光。会所教练除执行上述教练 管理制度 档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载 外,特作以下规定:、带课教练应提早5~10分钟进入练习场所,每迟到或早走一分钟即扣10元,以此类推,课后到值班负责人哪里领取处罚单。、教练做到不迟到尽量不找他人替课,若有特别状况不可以准时上课,应提早一天与主教练请示。否那么担当所有的责任,如暂时有事不可以准时上课,自己找寻老师取代,替课教练水平应与自己水平相当,并扣除课时费的100%。如找不到教练取代或让会馆安排教练替课,那么扣除2节课时费。、如特别状况迟到应实时 通知 关于发布提成方案的通知关于xx通知关于成立公司筹建组的通知关于红头文件的使用公开通知关于计发全勤奖的通知 有关人员,按迟到或早走制度执行,并随时保持通畅,会所经应当班时,如上课十分钟以内没法联系到自己,一定作出合理的解说,否那么视为少勤。4、教练禁止在本会所讨论有关瑜伽服订做信息,禁止在本会所谈论及贬斥其余俱乐部的行为,不得有任何不利会所的言行,若有经核实立刻停止其讲课权益且扣除相应课时费。、教练之间发现任何问题,实时与教练主管交流,不同意在会员眼前破坏其余教练形象或诉苦会馆制度,做到口径一致。、主教练负责拟订课程表并与办公室共同磋商,但以会所要素为主。当班时出现任何状况即时报告给主教练或办公室。本制度从二〇一二年十一月十五日起开始推行。教练署名:、、南山武术馆二〇一二年十一月十五篇一:瑜伽馆卫生管理制度瑜伽卫生制度每天班前卫生大洁净〔1〕清理瑜伽垫、毛毯、沙发等软家具的尘埃。〔2〕地面的打扫和湿拖。〔3〕清理茶几、收银台、咨询台、所有镜子、音响、毛巾、饮水机等营业场所的所有设备的尘埃。〔4〕对各种毛巾、拖鞋、瑜伽垫要进行每天清理〔特别是高温课后用过的垫子要消毒清理〕。〔5〕改换垃圾袋,清理完成后,带走每天的卫生垃圾。二每天班中卫生小洁净〔1〕会员走开后实时收放会员使用后的瑜伽垫、毛毯和拖鞋。〔2〕摆放新的拖鞋、瑜伽垫和毛毯。〔3〕查察室内卫生,有无异味等做到通风透气,保持空气清爽。三每天班后卫生的洁净〔1〕收放瑜伽垫、毛毯和拖鞋〔2〕浴室、换衣室和洗手间。四卫生大打扫的安排每礼拜一次的大打扫包含:玻璃房、玻璃窗、墙面、空调电扇页、沙发底下、教练办公室、换衣柜〔含柜顶上〕,最重要的是把所有的拖鞋消毒一次〔夏季应当每天消毒〕。〔一般安排在每周的周六〕每个月一次楼外清理包含:门窗外面、走廊、不锈钢扶手、电线管、水管等。〔月尾人员全勤的那天〕瑜伽健身养生会所xx-3-2篇二:瑜伽室管理制度瑜伽室管理制度为了保持一个优秀的活动氛围和环境,特拟订本制度,请瑜伽小构成员听从管理并自觉恪守:、在瑜伽室内请保持寂静,请不要在室内高声吵闹、追赶打闹;、保持室内卫生,请勿随处吐痰、乱扔纸屑等杂物,禁止在室内进食、吃零食;、请注意保护瑜伽室的公共财富,禁止将瑜伽室的物件带出,若有破坏加倍赔偿;、使用过后请将物品按原样摆放,以便下次取用,瑜伽垫、投影仪等使用完成后一致摆放到歇息室;、工作时间不得进入活动场所进行练习;、谨慎酒后进入瑜伽活动场所进行练习;、请保留好个人物品,如假定丧失,结果自负;、进入活动室前请在门口换好鞋袜;、请最后走开瑜伽室的员工主动关灯、关门。瑜伽活动室是大家放松身心的地方,请大家自觉恪守以上制度。年5月瑜伽室卫生管理制度为了能给大家创建一个舒坦、优美的活动氛围,保持洁净整齐的室内环境,特拟订瑜伽室卫生管理制度,请自觉恪守:一、卫生管理的范围为活动场所及其室内设备的卫生〔包含浇花、门窗的开关等〕;二、卫生清理 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 :地面洁净洁净无污物、污水;镜子上无浮尘、污迹;物件摆放齐整、不得聚积垃圾、污垢或碎屑,保持室内整齐;三、瑜伽室每次活动前需打扫一次,减少尘埃的飞扬,并开窗保持空气通畅;四、卫生清理推行小组责任制,依据活动分组,每组组长为责任人,敦促小构成员做好卫生管理工作。篇三:瑜伽教练工作制度瑜伽教练工作制度、恪守职业道德,对会员负责,对主顾负责,为会员供给安全有效的健身效力。.教练应整齐大方,仪态庄重,踊跃配合各部门和馆内活动。认识每一位跟从你练习的会员的身体状况,不停为其供给新的练习目标,请站在学员的角度上去考虑每一个练习。、瑜伽课程时间为分钟每节课〔不包含课前准备工作及课后清场工作〕,教练不得任意改正课程,不得任意增添或减少上课时间,请准时开始及结束课程,课程结束实时签字。、教练进入教课场地后检查场馆设备及本节课程所需瑜伽用品和音响设备,如发现设备有问题时,实时到前台报修并监察修复状况,并做好其余课前准备工作。.教练禁止出现跨过卧位会员身体的状况,但触碰会员身体以前一定经会员同意,教练在波及关节过伸的动作时一定向会员提早说明禁忌,其余练习禁忌也应在练习前说明。、教练不得收取会员馈送、包含物件,钱财等,保护会所供给的设备设备,下课后实时封闭瑜伽房有关电源。、我们不过一名瑜伽教练,请不要帮助会员做我们工作职责以外的决定。由于喜爱瑜伽,我们从事了这份工作,我们要以瑜伽的精神对待它,不要把培训当作是例行公务,不要把教授瑜伽仅沦为一种赚钱的工具。记得不停地学习,以让你更有能力去帮助他人和你自己。记得律己,为人师表,更好地展现瑜伽的魅力。记得感恩,会让你拥有热忱、勇气和莲花般的笑容,并使得悉识永久闪光。会所教练除执行上述教练管理制度外,特作以下规定:、带课教练应提早5~10分钟进入练习场所,每迟到或早走一分钟即扣10元,以此类推,课后到值班负责人哪里领取处罚单。、教练做到不迟到尽量不找他人替课,若有特别状况不可以准时上课,应提早一天与主教练请示。否那么担当所有的责任,如暂时有事不可以准时上课,自己找寻老师取代,替课教练水平应与自己水平相当,并扣除课时费的100%。如找不到教练取代或让会馆安排教练替课,那么扣除2节课时费。、如特别状况迟到应实时通知有关人员,按迟到或早走制度执行,并随时保持通畅,会所经应当班时,如上课十分钟以内没法联系到自己,一定作出合理的解说,否那么视为少勤。、教练禁止在本会所讨论有关瑜伽服订做信息,禁止在本会所讨论及贬斥其余俱乐部的行为,不得有任何不利会所的言行,若有经核实立刻停止其讲课权益且扣除相应课时费。、教练之间发现任何问题,实时与教练主管交流,不同意在会员眼前破坏其余教练形象或诉苦会馆制度,做到口径一致。、主教练负责拟订课程表并与办公室共同磋商,但以会所要素为主。当班时出现任何状况即时报告给主教练或办公室。本制度从二〇一二年十一月十五日起开始推行。教练签字:、、南山武术馆二〇一二年十一月十五篇四:瑜伽馆会员须知loveyoga爱尚瑜伽会馆会员须知欢送您成为爱尚瑜伽会馆的会员!请您务必认真阅读以下守那么,以便帮助您认识本会馆的规定及会员能够使用的正当权益。会员资格从您支付会员卡的所有花费时开始,即成为正式会员,您所缴纳的花费〔包含定金〕不会因任何原因退费。假如当您不可以练习时,可申请会员卡的转让,受让人在交托50元转让金的当天即享有您卡上的节余时间。会员卡一经转让,您便不再享有练习时间。假定会员卡丢失,您须亲临会馆补发新卡〔补卡费10元〕。次卡丢失不再补发,请您妥当保留。当您进入会馆时请先于前台出示有效会员卡,经确认登记前面可参加课程。不得将自己的会员卡外借他人使用〔次卡除外〕。开卡后30天之内,您享受补差价续卡的权益〔即原办卡的花费能够抵入新卡,将会籍时间或次数升级〕,逾期不续卡者视为放弃该权益,再续卡时须全价付费。您享有会员卡请假缓期的权益,每次告假不得少于5天。告假须自己当面或致使电的形式提早见告,过后补假无效。月卡告假时间为5天,季卡告假时间累计不得超出15天;半年卡告假时间累计不得超出30天;年卡告假时间累计不得超出60天。在国家法定假期以外会馆单方放假,将如数延伸您的会员卡限期。如您出现特别原因(如怀胎、医疗、移居、出差等)告假时间不够用的,可申请会员卡的暂停,停卡需缴纳会籍保留金20元/月〔超出15天也视为1个月〕。换衣柜应在当天走开前清空,本馆将于当天营业结束时一致清柜,对在柜中滞留的物件,将保留一周待领,期满以后抛弃;换衣柜只作储物用途,而非保险柜,请勿寄存名贵物件,名贵物件能够搁置于工作人员处暂时保留,在换衣室丧失现金或任何物件者责任自负。会馆供给瑜伽服和瑜伽铺巾的暂时挂放,但因会员众多,不便帮您保留,假定有丢失或混杂,会馆不予赔偿。请您自觉保护馆内次序,保持公用物件的洁净卫生,会馆内禁止抽烟。请保护瑜伽垫和毛毯,节俭用水,损坏公物按价赔偿;不得在会馆进行全部违纪活动,若有发现,会馆将立刻开除会籍,并交司法机关办理。如您患有高血压、心脏病、冠芥蒂等心血管疾病,请于医生允许后再参加练习。在练习时请注意安全,严防意外事故,各样手术恢复期或患有其余疾病不早先见告会馆而造成损害者,责任自负。本馆有权依据季节或教课需要调整课程时间和讲课老师。为了创建您自己和其余会员对瑜伽的最正确体验,请依据以下准那么:请空肚前来。餐后的1-2小时用来消化,以后即是练习瑜伽的最正确时段。在修习结束后能够喝水,1小时后再进食和洗浴。提早10分钟到馆,留一点时间给自己做预备活动,您可伸展身体,也可让自己沉静下来,或使自己从一天的劳苦中解脱出来。请净脚后光脚进入教室,鞋子放在鞋架上。保持公用瑜伽垫原有的地点,我们已经为您调整好瑜伽垫的间距,若有需要加厚请取用备用瑜伽垫。假如您抵达时课程已经开始,请于冥想时间结束以后再轻轻地走进教室,并在教室后边找到您的空位。课程开始后,半途不得散场,身体不舒畅等特别状况除外。请将等通信工具调为静音,开课后请勿任意接听。如您一定接听来电,应轻声走出教室。假定接听来电超过2次,请您自觉放弃本次练习,为他人着想。假如您曾受伤,或感觉身体有任何不适,请在课前见告教练。这有助于您的瑜伽教练给您供给一些有针对性的建议,而您也可更安全、更投入地进行修习。请低声谈话。当您出入爱尚瑜伽会馆时,其余会员可能正在歇息或是阅读中。我们希望为每位会员都来创建瑜伽会馆舒坦、寂静、休闲及友善的氛围。【违规处罚】鉴于保护会员和会馆正当权益的需要,本馆保留视个别状况之需要劝告个别会员退会的权益:言行举止违犯本守那么规定或本馆的其余规章制度者;言行举止阻挡或骚扰其余会员正常使用本馆效力(包含隐瞒患有传得病),致使其他会员权益受损者;言行举止影响本馆正常运作且不接受本馆工作人员的引导或劝告者;蓄意破坏本馆之各项设备或损害本馆之声誉者;于本馆内有任何非法行为(如盗窃、破坏等)经发现或查证真实者;本馆有权提早排除与该会员的?会籍合约?或拒绝该会员续约且不会退回任何花费和赐予任何赔偿或赔偿的权利。若有未尽事宜或其他有关细那么未实时规定,本馆将保留随时订正该守那么的权益,并通告会员共同恪守。篇五:哈他瑜伽员工工作制度哈他内容仅供参照
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