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MBA人力资源管理案例4-他不会走.doc

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上传者: yuange136 2012-06-15 评分 3 0 45 6 206 暂无简介 简介 举报

简介:本文档为《MBA人力资源管理案例4-他不会走doc》,可适用于人力资源领域,主题内容包含他不会走A先生是北京兆维电子集团京视分公司的一名技术骨干与往常一样早晨:时来到办公室在为自己和韩老沏好茶水后他的思绪回到了三年前的诸多场景。北京兆维符等。

他不会走A先生是北京兆维电子集团京视分公司的一名技术骨干与往常一样早晨:时来到办公室在为自己和韩老沏好茶水后他的思绪回到了三年前的诸多场景。北京兆维电子集团有限责任公司是一家主营电子通讯类产品的国有大型企业。前身为国营北京有线电总厂成立于年曾合作研制和生产中国第一台程控交换机、第一台电子计算机、第一台自动提款机。年为了更好地适应市场竞争的机制工厂进行了改组、改造、兼并、剥离、合资等一系列大幅度改革北京有线电总厂发展为一个拥有个职能处室、家直属企业、家合作企业和家合资企业、固定资产十几亿的大型电子集团。在北京、上海、重庆、天津、乌鲁木齐、南宁、哈尔滨等个省会城市建立了销售服务中心产品扩展到日用消费类产品开始自行研制大屏幕背投影式彩色电视机和家具产品。A先生的祖籍山东省乳山县年北京师范大学物理系光学硕士毕业后在山东省聊城师范大学物理系任教。年暑假期间A先生希望能够利用假期的时间出去看看、找一份临时的工作一方面可以开阔眼界增长知识另一方面可以弥补一下自己不高的收入。一个偶然的机会他在一份报纸上看到北京有线电总厂在招聘光学工程师前提要求北京户口虽然如此对那份儿的浓厚兴趣A先生还是决定试一试精心准备了一份简历寄了出去。让他感到意外的是简历寄出后不到一周他便接到北京有线电总厂京视分公司总经理的电话总经理希望他能够在一周内来京面谈。A先生喜出望外第二天一早便踏上开往北京的火车。面试是由总经理和技术主管韩老主持的整个过程亲切、坦率、和谐。A先生以他过硬的专业技术知识和真诚的态度赢得面试的成功成为兆维集团的一名新员工。当时京视公司正处初创阶段与合作单位共同开发的大屏幕背投影式彩电在国内尚无先例除了几台国外品牌的样机和几份简单的材料之外几乎没有其他可供参考的东西本应由合作单位提供的光学方面的技术支持也因种种原因迟迟不能到位面对这些A先生勇挑重担对背投中存在的光学难题进行攻关这个过程是艰苦而漫长的。北京的盛夏酷热难耐京视公司的研发人员为了早出产品为了公司的荣誉放弃了一切休息的时间连续四个多月吃、住都在公司。一切都在紧张而有序进行A先生也深深地被这种气氛所感染全身心的投入开发工作中。中秋、国庆领导总是不忘一句亲切的问候和祝福。也许他的薪资不是很丰厚也许他的职位不是很高但他感到这里有一个属于他的舞台一个让他实现自我价值和为公司奉献的舞台这正是他所梦寐以求的。暑去寒来转眼间到了年底京视公司传出了振奋人心的消息第一台由我国自行设计、制造的英寸背投影电视机诞生了!虽然这只是一台样机虽然还有许多不足但这确是我们迈向成功的重要一步。它凝结了京视公司员工辛酸和汗水。许多人象抚摸自己的孩子那样轻轻地抚摸它喜极而泣。A先生的眼神在众多人中落到了总经理身上这位统帅的头发花白了许多、脸庞消瘦了许多与个月前面试他的那位神采奕奕的总经理判若两人。A先生被感动了他看到了兆维的希望。此时的A先生已默默决定留下来加入这个团队。在之后的一年中A先生愈加勤奋的工作他已经可以独立完成新品的图纸设计、熟练解决一些复杂的技术难题并与结构设计、化工人员一起讨论和制定方案并为其他单位提供技术支持。因为他知道出色的工作就是最好的回报。年月日A先生和他青梅竹马的女友结为伉俪。婚后的日子是幸福的但问题接踵而来。A先生爱人的户口和工作均在外地长期的两地分居困扰着他。无奈他决定去找集团人事部经理。这位经理虽然是一位女士但素有雷厉风行和按原则办事的风格也是集团少有的几名年轻干部之一带着敬畏的心情他犹犹豫豫地推开了集团人事部的门。迎面而来的人事部经理满面亲切的笑容:“A先生你是我们的技术骨干快请坐。”A先生只是在一年前加入集团时见过这位经理之后由于繁忙的工作他们一直未曾再见面。“她居然还记得我?!”A先生顿时感觉与人事部经理亲切了许多。他鼓足勇气向经理提出希望公司能够为他的爱人解决户口问题。令他感到意外的是人事部经理在考虑片刻后爽朗地说“根据北京市的有关政策和我们集团的相关规定这事应该没有问题。但我还需和老总商量一下。”“应该没有问题”这简简单单的六个字让他感到一种“信任”。A先生的爱人来京后他们租了一间平米的房间虽然拥挤了一点他们却很满足了。年月他们的房租即将到期房东不愿继续租给他们附近又人生地不熟他们面临无房可住的问题A先生为了这个问题焦头烂额。一个下午快下班时A先生的电话响了话筒里传出京视公司总经理那熟悉而亲切的声音“小A呀有空吗到我办公室来一下。”走在路上A先生有点不安“是否这几天忙于找房子影响了工作((((((”推开总经理办公室的门A先生顿时紧张起来除了京视公司总经理以外竟然还有集团总裁和另外一位付总裁。经理对他说“小A这两年你辛苦了你为公司所做的成绩是有目共睹的。公司了解到你住房的困难决定奖励你一套两室一厅的住房地点在‘望京新居’这是钥匙。”A先生默默地接过钥匙为三位老总深深的鞠了一躬。又是一个不眠之夜小两口四目相对默默无语。但在他们心中燃烧着一团烈火一团为兆维奉献的烈火除了加倍的努力工作以外他们无以为报。年月公司领导为了拓展产品根据市场需求提出了英寸背投影电视试制生产的综合计划。在英寸背投成熟机芯的基础上由光学室与结构室合作进行研发试制样机完成限期一个月。光学室负责对光学系统和金属托架的改进设计和光学部件的试验工作真可谓时间短、任务重。A先生和他的伙伴们克服困难利用现有的英寸背投的光学结构在不重新开模具的前提下通过理论计算和试验测试确定光学系统参数。他们利一切可以利用的时间加班加点在不影响其他工作的情况下将英寸背投的光学结构按照设计的位置和角度在英寸的机箱上进行试验前后共进行了四套方案的试验终于获得成功。在整个试验过程中A先生广泛与结构室主任鲁先生、王先生和商务室祁先生进行讨论以达到满足技术要求和便于生产的目的。经过整个项目组的努力试制工作终于按期完成。A先生于月日向公司提交了“英寸背投影光学系统设计分析报告”从设计目的、设计原则、设计要求和方案、样机测试记录、光路图结构等方面论述了光学系统的可行性。光学部件的订货工作已移交商务部运作。他们自行设计、制造样机也通过了由公司组织的评审小组的评审一致认为在画面质量、清晰度、白场均匀性和色漂移等方面有明显改善。为批量生产打下了良好的基础。年中秋节A先生决定回家看看看看阔别了三年的家乡父母。他走进总经理的办公室向经理请三天假。总经理马上从抽屉里拿出一盒精美的月饼“小A把这盒月饼带上转达我对你父母的问候感谢他们为国家为社会培养了这么优秀的人才。”A先生再也忍不住了这位一米八零的山东大汉的热泪夺眶而出湿透衣衫他为兆维做了一些事但兆维人给予他的太多了。不少公司曾以诱人的薪水、更宽敞的住房聘请他但A先生毫不动摇因为这里有属于他的一块土地、一片天空这里有深情和厚爱这里是他的家。上班的铃声把A先生的思绪拉了回来初升的朝阳给兆维集团的每一个角落都镀上了一层金色忙碌的兆维人正在为美好的明天而奋斗着A先生打开电脑又开始新的一天。

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