广西北海連锁銷售的经历和网络資.本.运.作经历，1
广西北海連锁銷售的经历和网络資.本.运.作经历，从中积累了太多的教训和经验，愿天下连锁人少走弯路。
经理级别的秘密
经理这个平台是个至关重要的平台，它是联锁的中心枢纽。
终于走上了这个平台，这个平台也是鳄鱼潭的最深处。经理的万元收入存在吗，大经理们在干些什么，一系列的问
题
快递公司问题件快递公司问题件货款处理关于圆的周长面积重点题型关于解方程组的题及答案关于南海问题
马上就要揭晓了....
包装时他和好几个上经理的朋友被一起请到一间不错的酒店，。
看见满桌子的肉，口水不住往外流，这些都是久违了的东西，不吃够才怪。
如果有人上经理觉得不好吃的那他一定在下面偷了嘴的...吃饭时还要背业务洽谈，讲八大心态，高高兴兴的和他在下面传说中的高级业务员喝了个不亦乐乎，
来的高业足足有十几个，大都是传说中的人物，让他不得不承认这个行业能挣钱，上经理的扶持是1000元，由他的推荐人出，但买手机买衣服这点钱是不够的，高业会借2000给你，等你有了再还。
吃完饭迷迷糊糊又回，下车就是买手机，衣服，鞋。
然后第二天就去买鸡，体系里每个家庭都有一只，这就是为什么异地的鱼和鸡好卖的缘故，要不是现在的宏观调控厉害，让行业不好做了，我一定到去当鸡贩子。呵呵....反正这是来行业最兴奋的一天....唉!后面的就不说了，再说就是流水帐了。说点经理的正事吧。
有句话是这样说的：“时间在几何倍增中压缩，财富在几何倍增中增长”，呵呵，前半句是真的，后半句不实。
当月发工资时被推荐人带他到了另一个地方去领，每份是304，不是456吗？怎么少了个152，这时推荐人就会耐心的给你讲，你的152元返还给下面去了，他终于知道了层层返还的道理，同时也知道了为什么经理要和下面的人分开发工资.....
很多人关心，经理的万元收入有没有？
其实行业已经告诉你了，只是你自己没悟出，都说财富来源于下面，这个话你老茧都听起了吧？下面没发展，不说万元，一分也没有。
如果你不是直接经理每份456元还要拿出152元出来发销售补助。
实得304元，这个业务洽谈好像没讲到。
但提到：“第三大奖金，称为销售补助，在这需要画图解释，由于时间关系，我就不多做解释，只告诉大家。
它只产生于主任与主任经理与经理高级业务员与高级业务员级别相同才有，新朋友可以问一下老朋友。 ”三分学七分悟，慢慢的悟吧，等你悟出头来就是高级业务员了～
现在的他就像骑在老虎背上的人，在老虎背上吧又害怕，下老虎背吧要被老虎吃，毕竟他不是武松，那种滋味没有亲身体验过的人是不知道的，
因为他下面来的朋友有卖房的，有借高利息的，甚至有卖猪卖牛的....如果每一件事都讲下去，三天三夜也讲不完，并且又罗嗦。
经理做的事是首先要会讲新人工作，喝凉茶，新老板凳的会场次序维护，串门，发产品，申购会和资金管理等等，最重要的就是申购会和资金管理，因为都是现金所以非常的危险，
大经理 住的地方是非常的隐蔽，在这里他为了团结，点到为止，因为还有好多的朋友在从事这个行业，这是为了他们的资金和人生安全着想。
经理室的人是可以偷偷吃点好东西的，不过一定要做到“酒肉穿肠过，联锁心中留”。因为他的推荐人已经去了南宁，没有人管他了，这个时候也是最危险的时候。
好多的体系就是因为经理没有好好管理下面，自身不检点，导致自己的团队崩溃，无脸见江东父老。
看见一批批战友就是因为领导者的错误而倒下时，心里真的不是滋味，曾经这些战友他们一起走工作，一起抢机会，睡在一起谈理想.....
他的眼泪情不自禁的流了出来了......不好意思，调整一下....反正要跟就要跟上一支优秀的团队，要不然你的时间就会白白的浪费。
如果你仍然落魄着，千万不要怕被洗脑，那是个转变观念的过程。不是舆论所说和那样可怕。
想了解老总的秘密吗，出局能拿380万---1040万吗，出局后国家给项目做吗？网络上連鎖经营好做吗？等请扣我1911963885，
浙公网安备 33021202002483