爱问 爱问共享资料 爱问分类
首页 >经济管理 >人力资源 >广州市企业劳动合同合同制劳动合同.DOC

广州市企业劳动合同合同制劳动合同.DOC

上传者: 监理招聘01
60次下载 0人收藏 暂无简介 简介 2012-03-28 举报

简介:人力资源表格

第一管理资源网guanli.1kejian.com免费管理资料下载基地

第1页

第一管理资源网guanli.1kejian.com免费管理资料下载基地 广州市企业劳动合同制职工劳动合同范本 全民和县以上集体所有制企业用 编号: 广州市企业劳动合同制职工 劳动合同 用人单位(甲方): 地址及邮政编码: 职工(乙方): 住址及邮政编码: 身份证号码: 广州市劳动局印制 甲方因生产(工作)需要,按照国家有关推行全员劳动合同制规定,招(聘)用 (简称乙方)为劳动合同制职工。双方根据平等自愿、协商一致的原则,签订本合同, 确定劳动关系,明确双方的权利、义务,并共同遵守履行。 第一条合同期限 本合同自 日起生效。本合同有效期经甲、乙双方商定,采取下列第 种形式: 1. 无固定终止期限(即长期合同,但可按本合同第九条变更、解除和终止); 2. 合同有效期限 年,至 日止; 3. 合同期限至 工作(任务)完成时终止。其完成的标志事件 新招收、调入、统一分配人员的劳动合同,自生效之日起 个月内为试用期。 本合同由甲乙双方各存一份。鉴证时还需交鉴证机构一份。均具有同等效力。

第2页

第一管理资源网guanli.1kejian.com免费管理资料下载基地 第二条工作任务 ( ) 乙方生产(管理)工种(岗位): ( ) 乙方完成甲方正常安排的生产(工作)任务。 第三条工作时间 甲方实行国家规定的工作时间制度。甲方因生产、工作需要可安排乙方加班加点,但 每月累计不得超过 48 小时,每个工作日连续加点不得超过 4 小时,确需超过的,需经乙方 同意。 第四条休假 乙方在合同期内享受国家规定的节日、公休假日以及探亲、婚丧、计划生育、女职工 劳动保护等有薪假期待遇。 第五条劳动报酬 ( ) 乙方工资分配形式、标准。 1. 工资标准、形式及调资办法按企业依法制定的工资分配制度执行; 2. 乙方月工资收入,由甲方按企业工资制度,根据乙方工作业绩、出勤和纪律情况, 考核发放; 3. 甲方在合同期内,有权根据“按劳分配”原则,及就经营指标变化、经济效益高低, 依法修改企业工资分配制度。 ( ) 甲方每月如期发放工资。 ( ) 甲方安排乙方加班,无法安排补休的,按国家规定发给加班工资。 ( ) 非因乙方原因所致的停工、停产期间,甲方按国家、省、市规定发给乙方停工工 资或生产费。 第六条保险福利待遇 ( ) 乙方原为本企业固定工或临时工改(招)为合同制职工的,原符合本市规定的连 续工龄,视为本企业工作年限。 ( ) 甲方按国家、省、市有关规定,给予女工“五期”(经期、孕期、产假期、哺乳期及 更年期)的劳保福利待遇和乙方符合计划生育子女以及保留原固定工经确定的供养直系亲属 的劳保医疗待遇。 ( ) 乙方患职业病或因工负伤医疗期间的保险福利待遇,甲方按本市有关规定执行; 医疗终结,经市劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的,由甲方按规定给予办理提前退

第3页

相关资料推荐

  • 名称/格式
  • 下载次数
  • 资料大小

用户评论

0/200
暂无评论

资料阅读排行

该用户的其它资料

关闭

请选择举报的类型

关闭

提示

提交成功!

感谢您对爱问共享资料的支持,我们将尽快核实并处理您的举报信息。

关闭

提示

提交失败!

您的举报信息提交失败,请重试!

关闭

提示

重复举报!

亲爱的用户!感觉您对爱问共享资料的支持,请勿重复举报噢!

全屏 缩小 放大
收藏
资料评价:

/ 7
所需积分:0 立即下载
返回
顶部
举报
资料
关闭

温馨提示

感谢您对爱问共享资料的支持,精彩活动将尽快为您呈现,敬请期待!