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怎么适应新的上司.docx

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上传者: Delia靖雅 2017-04-05 评分 5 0 188 26 854 暂无简介 简介 举报

简介:本文档为《怎么适应新的上司docx》,可适用于求职简历领域,主题内容包含怎么适应新的上司  一个是前朝打拼的旧部一个是走马上任的新官。当老员工遭遇新上司各人心里都有杆秤想掂清楚对方的分量。这会儿最要紧的当是理顺新关系建立符等。

怎么适应新的上司  一个是前朝打拼的旧部一个是走马上任的新官。当老员工遭遇新上司各人心里都有杆秤想掂清楚对方的分量。这会儿最要紧的当是理顺新关系建立新秩序确立新格局才好清醒决断何去何从。  一、主动示好投其所好  新经理来了没有带秘书于是我就顺理成章地从办公室文员升任了他的秘书。记得新经理上任前一天我主动把他的办公室打扫得干干净净第二天一上班看到办公室如此干净新经理连连称赞我做得好工作认真细致。就这样自己给新经理留下了很好的第一印象。接下来根据我了解到的信息新经理性格偏内向听工作汇报喜欢精练简短。于是我从来不跟他开玩笑汇报工作时提前做好准备一般的事情不超过分钟重要的事情打好腹稿也尽量简短。总之我觉得跟新上司打交道就要主动一些在了解了他的性格、工作风格甚至爱好后投其所好让他感觉到你在主动配合他的工作。  点评:  新上司到一个新的环境中他需要了解熟悉工作和环境。这时如果员工能主动为新上司打理一些事情并配合他的工作他会感到高兴同时也能让他尽快进入角色。因此作为下属如有条件要尽可能地提前了解有关新上司的事情尤其是他的工作方式风格和品性。  二、调整自己适应新上司  我的总体感觉是新上司到了郁闷也来了。他三十出头帅气十足据说还是单身呢。自己心里暗喜:和这样的帅哥一起工作带劲儿!可是真的工作起来却恰恰相反让人郁闷的事儿真不少。他不苟言笑特严肃、刻板还特别爱批评人。我一不小心文案上出了个小错误他都要唠叨上半天还动不动扯上不够敬业、不负责任等一堆大道理。到了下班时间我也不敢轻易离开要等主任走了以后再走可往往是临下班了新活儿也来了没办法还是得加班。  点评:  改变别人要比改变自己更难试图改变新上司更是不明智也很危险。因为每个上司都有自己的工作方式、风格和品性这些是难以改变的。作为下属最好的方式就是放弃试图改变上司的念头和幻想不抱怨、不消极积极调整自己的心态和工作方式主动去适应新上司。经过一段时间的调整后会逐步适应当然这个过程要尽量缩短不易太长否则新上司会觉得你在和他作对那后果就不堪设想了。  三、做好分内的新事情  作为销售分公司我们的老板通常是一到两年就更换调整一次所以自己基本上适应了新老板的更换。要说有什么高招也没什么我觉得最重要的就是把工作做好给新老板一个良好的印象自然就会赢得新老板的重视。新老板上任期间有些员工开始频繁单独约会新老板有的明显是在拍马屁也有的在抱怨新老板的政策就是没有几个把心思放在业务上。不过我一直稳坐钓鱼台拜访老客户开发新客户充电学习等如同以前一样正常。到了月底我出人意料地夺得了个人业务量的第一。  点评:  不管新老板制定什么样的新政策烧什么火作为职员首要任务应该是积极出色地完成自己的本职工作。反之一切出于非工作目的的努力最终都不会长久也许会让人得一时之利但终究不是权宜之策也不利于个人的长久发展。一个合格的新上司最希望看到的不是下属的阿谀奉承拍马屁而是下属的工作业绩。作为下属当你做好分内的事情把工作做得滴水不漏、漂漂亮亮时一定会得到新上司的欣赏和重用。

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