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大学生找工作秘笈.docx

大学生找工作秘笈

你笑的慌了我骄傲
2017-05-03 0人阅读 举报 0 0 暂无简介

简介:本文档为《大学生找工作秘笈docx》,可适用于求职简历领域

大学生找工作秘笈  按:找工作是一个社会问题如何找到一个合适的工作我们更多的是从自己的角度考虑其实从方考虑他们在招聘的时候其实也面临这风险所以如何让招聘方对你产生信任降低他们的风险如果我们能主动的去做这个事情那我们找工作时就会如鱼得水。如何去降低他们的风险秘笈就是“让他们知道你知道”简单的方法包括你写了几个的博客、空间、你多年的作品等。  一个故事  在年的时候我们准备招聘一名应届的本科生做咨询助理。收到数百封简历经过筛选后找出来三个比较合适的人。但我们也拿不准具体要哪一个对于新毕业的学生其实我们并没有奢望他的专业能力有多高但我们需要找哪些积极主动能够思考问题从而成长比较快的人这样的人培养起来也比较有成效。  但这三个人综合方面都差不多笔试、面谈都表现的不错选择那个很难确定。  最后我们选择了一个并非名校而且也不是在中表现最好的学生因为在详细研究他们简历的时候看到他提供的博客地址。通过看他的博客我们对这个同学有了更深入地了解:发现他从大二起就开始写博客一直写到大四里面的许多观点在我们看起并不一定对甚至还比较幼稚或者存在错误但通过他的博客我们却发现他一直在思考和学习。他做完每一件事情都回反思、学习能力很强(面试的时候都说自己学习能力强但到底是否有强的学习能力和欲望通过谈话则很难看出来)我们就认为这样的人是我们需要的所以最后录取了他!  点评  在招聘的时候招聘方也存在着较大的风险具体负责招聘的人心里也很忐忑和无助因为这个时候应聘方掌握自己的信息最多现在缺乏诚信的环境下仅凭简历和面试获得的信息有限真假难辨招聘方感觉心里没底。如何让招聘方感觉有底如何建立你们之间的信任关系这个同学用博客的形势让我们看到他多年的思考和成长过程因为是多年积累的内容基本上不可能造假为我们提供了一个全面判断的工具和支持。正因为该同学愿意共享他自己的见解和观点(即便可能不完全正确)所以他才得到了该职位。

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