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清洁卫生管理
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一、 总则
1.为维护工作场所环境卫生,保护员工的身体健康,加强员工卫生意识,特制定此制度。
2.企业卫生事宜,全体员工必须遵守,必须了解清洁卫生的重要性,了解必要的卫生知识。
3.各办公场所内卫生由各部门自行打扫;公共区域的清洁卫生由企业卫生管理处负责派人打扫,并定期检查。
二、员工卫生规范
1.员工应养成良好的个人卫生习惯,勤换衣服,勤洗澡,不得蓬头垢面,衣冠不整。
2.各工作场所内,不得随地吐痰,乱扔纸屑、瓜果皮。
3.员工如厕后,应随手冲洗,保持卫生。
三、办公场所卫生
1.各办公场所,早上上班时,需开门开窗透气,保持空气流通和足够的光线。
2. 工作场所内要保持清洁,不得杂乱无章,每年应组织2,4次的大扫除。
3. 对温度、湿度、噪音等有要求的工作场所,应安置通风、调节湿度和降低噪音的设备,并需每周至少检测一次,防止场所内温度、湿度、噪音超过规定,对人身体有害。
4.办公区域中不得随意班房杂物,办公设施不得随意挪动。
5.办公区域不得大声喧哗,嬉笑打闹;不得在办公室内就餐。
6.各部门每天应安排人员值日,企业卫生管理处将不定期的派人抽查。
四、公共区域卫生
1.企业厂区内路面、办公楼走廊、阶梯,每天至少要清扫一次,并保持地面整洁,无杂物。
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公司日常管理制度实例
2.卫生间必须配备清洁剂、消毒剂,应随时清除垃圾、杂物;镜面上不得有模糊痕迹,应及时擦除;便池内外及墙面上必须保持干净整洁,不得有任何污点。 3.走廊必须每天打扫干净,包括扫地、拖地、清洁卫生死角、擦抹墙角和扶手等。
4.排水沟应经常清除污秽,以保持清洁畅通。
5.必须保存洗手池排水畅通,不得使其积压脏水,或外溢到地面上。 6.电梯内、楼层服务台、防火通道都必须每天打扫,必须保持清洁、明亮。 五、其他
1.企业设有厂卫生室,配备各种常用药品,便于员工取用。 2.企业每年支付卫生管理处一定的费用,用于购买卫生清扫工具。
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