人力资源部经理绩效考核指标量表

人力资源部经理绩效考核指标量表人力资源部经理绩效考核指标量表人力资源部经理绩效考核指标量表被考核人职位人力资源部经理部门人力资源部姓名考核人姓名职位总经理部门序权 KPI指标绩效目标值考核得分号重人力资源工作考核期内人力资源工作计划按时完成1 15% 率达100% 计划按时完成率人力资源成本考核期内人力资源成本预算控制率在2 15% ____%以下预算控制率人力资源规划考核期内人力资源规划方案提交及时3 15% 率在____%以上方案提交及时率 4 招聘计划完成率 10...

人力资源部经理绩效考核指标量表人力资源部经理绩效考核指标量表被考核人职位人力资源部经理部门人力资源部姓名考核人姓名职位总经理部门序权 KPI指标绩效目标值考核得分号重人力资源工作考核期内人力资源工作计划按时完成1 15% 率达100% 计划按时完成率人力资源成本考核期内人力资源成本预算控制率在2 15% ____%以下预算控制率人力资源规划考核期内人力资源规划方案提交及时3 15% 率在____%以上方案提交及时率 4 招聘计划完成率 10% 考核期内招聘计划完成率达100% 5 培训计划完成率 10% 考核期内培训计划完成率达100% 绩效考核计划考核期内绩效考核计划按时完成率达6 10% 到100% 按时完成率考核期内薪酬调查方案提交及时率达薪酬调查方案 7 10% 100% 提交及时率员工任职考核期内企业员工任职资格达标率达8 5% 100% 资格达标率考核期内企业核心员工流失率不得高9 核心员工流失率 5% 于____% 考核期内部门员工绩效考核平均得分10 员工管理 5% 在____分以上本次考核总得分 1.人力资源成本预算控制率考人力资源成本预算控制率= ×100% 核 2.人力资源规划方案提交及时率指标人力资源规划方案提交及时率= 说明考被考核人核复核人人签字: 日期:

                    本文档为【人力资源部经理 绩效考核指标量表】，请使用软件OFFICE或WPS软件打开。作品中的文字与图均可以修改和编辑，
                    图片更改请在作品中右键图片并更换，文字修改请直接点击文字进行修改，也可以新增和删除文档中的内容。 
 该文档来自用户分享，如有侵权行为请发邮件ishare@vip.sina.com联系网站客服，我们会及时删除。

                    [版权声明] 本站所有资料为用户分享产生，若发现您的权利被侵害，请联系客服邮件isharekefu@iask.cn，我们尽快处理。

                    本作品所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权，请谨慎使用。

                    网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽..)目的在于配合国家政策宣传，仅限个人学习分享使用，禁止用于任何广告和商用目的。
                

下载需要：免费已有0 人下载

立即下载

你可能还喜欢

最新资料

资料动态

专题动态

is_337177

暂无简介~

格式：doc

大小：12KB

软件：Word

页数：2

分类：生活休闲

上传时间：2017-09-16

浏览量：52

热点搜索

香港公司董事辞职报告采用注浆加固技术提高顶管穿越施工成功率中国高空台建设计划（航空发动机）简单的美好的晚安问候语 800钻孔灌注桩施工方案空间数据库试卷A 2016学年第一学期四年级语文第14周练习卷广东省市政工程综合定额说明及工程量计算规则财务管理人大第五版讲诉ppt课件电动吸引器简要操作流程图大学生志愿者生活补贴申请模板贵州省贵阳市2022-2023学年初三学业质量调研抽测（第三次模拟）数学试题试卷含解析 2022年岱岳区增资报告 (3) 大纵湖景区介绍-大纵湖景点PPT（经典版）香港公司董事辞职报告采用注浆加固技术提高顶管穿越施工成功率中国高空台建设计划（航空发动机）简单的美好的晚安问候语 800钻孔灌注桩施工方案空间数据库试卷A 2016学年第一学期四年级语文第14周练习卷广东省市政工程综合定额说明及工程量计算规则财务管理人大第五版讲诉ppt课件电动吸引器简要操作流程图大学生志愿者生活补贴申请模板贵州省贵阳市2022-2023学年初三学业质量调研抽测（第三次模拟）数学试题试卷含解析 2022年岱岳区增资报告 (3) 大纵湖景区介绍-大纵湖景点PPT（经典版）

人力资源部经理 绩效考核指标量表

你可能还喜欢

人力资源部经理绩效考核指标量表