公司门卫职责
门卫职责
1、公司的门卫隶属于安全保卫部门,门卫人员在岗期间要坚守 岗位并爱岗敬业,不得擅离职守及打盹、瞌睡等耽误工作。
2、对出、入公司的外来人员要执行登记手续。当月底将手续交予安全保卫负责人收存。
3、对出、入生产区的一切车辆执行进厂盘查登记及出厂复核检查;对于公司售后服务及出厂的成品等物资必须有公司负责人的签字方可放行。严禁杜绝未履行出厂手续的一切物资出厂。
4、对公司所有在职人员进行班前登记考勤。期间不得私自乱改考勤记录,不得乱送人情考勤。如有违反,一经发现除扣除工资外并作开除处理。
5、负责在每天班前清扫办公区的环境卫生。
6、负责对迟到、早退的在职员工进行登记(包括日期、人名、时间)并将记录在当天交予公司办。 如有特殊情况的经请示主管领导并通知门卫的不作记录。
7、对于外出办事人员如无主管领导的批示或电话通知视为早退并记录。
8、衣着整齐、文明用语、能维护公司的形象及利益。不得监守自盗及协同作案侵害公司财产,一经发现除处罚等额货值罚款并作开除处理。
9、配合安全保卫部门做好公司安全、保卫、消防等工作。
山西XXXX有限公司
2015年3月23日
(2)对迟到、早退、班中外出人员,不按制度执行。
(3)保卫人员擅自离岗,利用职权损公利己。
(4)酗酒上岗,衣着不整,说话不文明。
(5)安全制度不健全,安全保卫工作意识不强。
(6)职工劳保福利不能按时发放,影响
安全生产
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。
(7)安全、保卫、检查,发现隐患、隐情时未及时处理,消防器材损坏未及时更换。
(8)对损坏公司利益和违法事件,不能秉公办事,在职工当中造成影响。
对上述条款严格考核,违反一条,视责任轻重处罚200~300元。
安全、保卫、消防管理员考核细则:
(1)坚持安全第一,预防为主、消防结合的方针。建立、健全、完善保卫、消防制度。
(2)充分发挥保卫人员作用,严禁偷盗事件发生,发现一次,根据情节轻重,处罚当事人100~300元。
(3)各部门兼职消防员,不了解消防器材性能,不能够正确使用消防器材。处罚100~300元。
(4)要求全体员工爱护消防器材,不得随意挪动,对故意损坏消防器材者,罚款200元。
(5)生产区域严禁吸烟,特别是在库房、油库、料场等重要场所,每发现一次处罚当事人200元;在吸烟室吸烟者,要注意清理
打扫。
(6)对库房、油库、料场检查,发现火险隐患,立即消灭,对现场负责人员处罚100~300元。
(7)发现电闸破损,不修理更换。对电工组长处罚100~200元。
(8)夜间保卫人员,全部睡觉,罚款500元;发现问题不处理,发生案件不
报告
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,视情节轻重,处罚300~500元。