内蒙古德晟金属制品有限公司
制度编号:DSJZ-A1-Z-04-01
制度页数:共8页
职工宿舍
管理办法
关于高温津贴发放的管理办法稽核管理办法下载并购贷款管理办法下载商业信用卡管理办法下载处方管理办法word下载
编 制:姜蕾
审 核:越祖权
批 准:王国宏
主办单位:后勤保障部
发布日期: 2012年8月13日
生效日期: 2012年8月 日
第一条 入住员工须持《入司登记表》由车间、部门负责人签字,本人到后勤保障部办理住宿事宜。
第二条 经后勤保障部审核,进入指定楼层宿舍领取行李床铺用品办理入住。辞职人员退宿必须由宿管员和后勤保障部部长验收签字方可离开。
第三条 所有入住员工必须严格执行《内蒙古德晟金属制品有限公司员工行为指导规范》和后勤保障部制定的具体管理措施、细则,如有违反行为,除按制度处罚本人,追究单位管理人员的责任。
第四条 宿舍室内卫生和物品摆放实行统一规范,由各宿舍住宿人员共同维护和清理,督查小组定期检查。
第五条 宿舍室内物品摆放实行定置管理:⑴ 室内床铺编号顺序,从进门的顺时针开始 ,第一架下铺1#,上铺2#。 第二架下铺3#,上铺4# 。依此顺序编排至6#。 ⑵ 宿舍内不准存放贵重物品和现金,电视机放到指定位置上。⑶ 床铺被褥叠放整齐一致,不得乱堆乱放衣物。⑷地面保持洁净,拖鞋和常穿的鞋要求统一摆放整齐。(5)其它用品、物品按照定制图例放置。
第六条 宿舍室内卫生标准:⑴ 自己的床铺自己负责整理洁净,自己的物品自己摆放收拾整齐。⑵ 按照值日表宿舍每天必须有一个人负责清理室内卫生。清理杂物放到垃圾桶内,擦桌子、窗台、擦地,保持各床铺的统一规范。定期擦拭玻璃,保持窗明洁净。⑶ 每周两次由宿管员召集所查宿舍的车间或宿舍负责人考核记分,每月通报公示。根据实际情况将考核结果报后勤保障部予以奖罚。
第七条 宿舍楼按照楼层和区域实行分片责任区管理。由所居住车间或部门的人员分片负责维护卫生清洁,主要内容有:
(1)宿舍门口不许堆放杂物、走廊不许有脚印、不许有污渍等其它有碍观瞻的物品;
(2)卫生间杜绝长流水、长明灯,垃圾不入桶、大便不冲厕,严禁使用热水器开水洗衣物、洗浴等不文明行为。
第八条 各宿舍负责人(舍长)要认真编排值日表,督促本宿舍员工按时整理本宿舍卫生,保持达到公司统一要求的卫生标准。严格按照作息时间和工作情况,要求同宿舍员工按时就寝起床,不能影响他人休息。离开宿舍必须锁好房门,发现宿舍无人不锁门的情况,给予严厉处罚。
第九条 注意节约用水、用电,人人都当监督员,做到水龙头有开有关,人离房间要关灯。禁止使用电炉、电饭锅,不准私自接电线,预防火灾事故,保证公私财产不受损失;
第十条 必须按照分配安排的宿舍居住,任何人未经许可不得随意自行更换宿舍及床位,如有违者,处罚本人同时追究单位责任;
第十一条 团结一致、互谅互让、互勉互助、取长补短、不准吵架、打架、斗殴;
第十二条 严禁宿舍内酗酒,赌博,男女混居;
第十三条 避免长时间(23点以后)放高音量看电视和入睡不关灯的行为。
第十四条 督查人员、宿管值班人员定时巡查记录,发现问题及时处理。
第十五条 住宿员工发生下列行为之一者,即应取消其住宿资格,并呈报其所属部门和后勤保障部处理:
1、不服从管理员监督、指挥;
2、在宿舍赌博、打麻将、斗殴、酗酒;
3、蓄意毁坏公司物品或设施;
4、擅自在宿舍内接待异性或留宿外人;
5、经常妨碍宿舍安宁,屡教不改;
6、严重违反宿舍安全规定;
7、有偷窥行为。
第十六条 员工离职(包括自动辞职、免职、解职等),应于离职日起3天内搬离宿舍,不得借故拖延或要求任何补偿费或搬家费。
第十七条 保洁员负责职工宿舍走廊、楼梯、公共洗手间卫生清洁,清倒垃圾,公用场所门窗玻璃把手洁净,宿舍楼、浴室、餐厅门前后及办公楼前后区域的卫生清洁,每日检查记分,每周考核。
第十八条 保洁员负责高管公寓的室内外清洁、业务客户招待宿舍的清洁清洗,巡查记录与安保工作。
第十九条 定期公示考核结果。公布优胜宿舍和舍长,曝光排名最后的宿舍。以此纳入对其在公司的日常行为规范考核奖评的一个方面。
第二十条 依据公寓化管理标准,不断强化细化宿舍文明卫生工作,通过后勤保障部和各位居住员工的共同努力,实现员工宿舍宾馆公寓化的管理目标。
第二十一条 附件
附流程一:《入住管理流程》
附流程二:《离职退宿管理流程》
附流程二:《退宿管理流程》
附表一:《领款条》
附
附表一:
领款条
部门
姓名
工号
入职时间
入住时间
退宿原因
后勤保障部部长签字
宿管员签字
财务部负责人签字