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中小企业职业卫生培训模式探讨

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中小企业职业卫生培训模式探讨 生堡蒸塑里生里!些塑塑查!Q!Q生!旦笙垫鲞箜!塑垡!l!』!塑坚埋Q!业E里i!:!生!Q!Q!y!!:垫:塑!:兰 的需求。客观地讲,转制前企业建立的防疫站、职工医院在职 业病防治工作中发挥了巨大的作用。其丰富的现场实践经 验、齐伞的原始资料记录和完善有效的职业病防治网络以及 与安全环保、T会等部fJ良好的防作关系等方面,有着较为 明显的优势。企业转制所剥离的社会职能.使得长时间建立 的这笔无形的资产短时faJ内还没有其他的管理机制替代。 当前,职业卫生服务机构数馈少,而且分布不均衡,服务 能...

中小企业职业卫生培训模式探讨
生堡蒸塑里生里!些塑塑查!Q!Q生!旦笙垫鲞箜!塑垡!l!』!塑坚埋Q!业E里i!:!生!Q!Q!y!!:垫:塑!:兰 的需求。客观地讲,转制前企业建立的防疫站、职工医院在职 业病防治工作中发挥了巨大的作用。其丰富的现场实践经 验、齐伞的原始资料记录和完善有效的职业病防治网络以及 与安全环保、T会等部fJ良好的防作关系等方面,有着较为 明显的优势。企业转制所剥离的社会职能.使得长时间建立 的这笔无形的资产短时faJ内还没有其他的管理机制替代。 当前,职业卫生服务机构数馈少,而且分布不均衡,服务 能力和水平有待提高,是目前职业病防治工作中存在的主要 问题之一。3家大型企业在职业病防治r作中暴露出的现场 检测和体检周期长町能也与我区职业卫生技术服务机构数 量少、服务距离长有关。从我区的统计数字来看,全区仅有职 业病危害因素检测机构1家,职业健康检查机构3家,开展 的职业卫生技术服务工作非常有限,职业病危害因素检测的 覆盖率不足15%.职业健康检查覆盖率只有25%左右。很显 然,如何能够尽可能地将基本职业卫生服务带到人们生活和 中小企业职业卫生培训模式探讨 江志荣朱岸平饶春燕林祥吉 随着宅安区厂矿企业及外来劳务T数量的逐年增加,职 业病危害成为最严重的公共Ii生问题,职业中毒人数以及死 亡人数均超过了食物中毒等其他公共卫生事件.宝安区的职 业病危害曾经成为广东省乃至全国公共卫生重灾区⋯。我国 于2006年8月正式启动了基本职业卫生服务试点T作,宝 安区作为以劳务吸纳为主的县区被I!生部确定为伞国19个 试点县区之一。加强职业卫生服务,扩大服务覆盖范围,改善 其内容和活动是WHO职业卫生全球战略的一项重要目标; 职业一卫生培训是实现这个目标的最苇要的方式之一12I。我们 针对中小企业职业病危害防治t作特点。探讨了如何开展职 业.U生培训。 1.举办企业负责人职业卫生培训班:《中华人民共和国 职业病防治法》(以下称《职业病防治法》)第i十一条明确规 定:“用人单位的负责人应当接受职业卫生培训”;第十条规 定:“县级以卜人民政府卫生行政部门和其他有关部IlJ应当 加强对职业病防治的宣传教育。”西乡卫生监督所积极贯彻 实施《职业病防治法》,每年举办2—3期t业企业负责人职业 卫生知识培训班.邀清省、市、区有关职业卫生专家,内容包 括职业病防治法律法规、职业病防控知识、职业卫生档案及 职业健康监护档案的建市等。培训结束后,对参加培训人员 进行考核,对考核合格者发放当地卫生部fJ统一印制的《工 业企业负责人职业n生知识培训合格证》,同时在培训班开 DOI:10.3760/cma.j.issn.1001-9391.2010.02.027 基金项目:世界卫生组织合作项目(WP/2006,CAN/PHE,2.11001/ 01.01) 作者单位:518102深圳市宝安区西乡卫牛监督所(预防保健 所) 135 J:作的每一处,为劳动者提供最广泛的服务,需要有更多的 职业J!生服务机构开展工作。 企业医院成长在企业,植根于社区,开展基本职业卫生 服务有着得天独厚的优势,因此,企业医院町以在已经取得 资质机构的支持与扶持下,逐渐开展一些适合本医院特色的 职业病防治工作,比如,利用仍然尚存的与食业协作关系和 现有的闲置房屋与大型医疗设备等资源,邀清有资质机构来 医院为企业提供服务,从中学习工作技巧,选派重点检查项 目医师去有资质机构进修学习,一旦时机成熟尽快取得相关 资质。这样不仅町以为原来的大企业提供服务,同时还可以 辐射到周边中小企业,把职业卫生服务与公共卫生服务有机 整合起来,形成一支开展基本职业卫生服务的重要力量。 (收稿口期:2009一12110) (本文编辑:杨德一) 始前后发放调杏问卷,对培训效果进行评估,也可了解企业 负责人对职业U生知识的需求,不断完善对企业负责人的职 业卫生培训J:作。2006至2007年我所共举办企业负责人培 训班7期,培训企业负责人1200人次,发放培训合格证 1146张,合格率为95.5%。自2005年开始,我们每年在新年 期间召开一期企业负责人座谈会,围绕如何进一步做好职业 卫生工作进行讨论,交流职业病防治经验。2005至2007年 共举办企业负责人座谈会3期,参加座谈会人员358人次。 2.日常监督面授:西乡卫生监督所是西乡街道辖区内卫 生监督执法机构,卫生监督员在进入工业企业进行职业卫生 监督的同时,利用15min时间对企业负责人进行职业病防治 知识培训,培训内容包括职业病防治法律法规,职业病防控 知识等。2007年,我所共监督工业企业1488间次,监督覆盖 率达80.86%,有超过1500名企业负责人通过此方式接受到 职业卫生知识培训。 3.举办职业卫生知识讲座:2007年我所成立了卫生防病 知识讲师团,抽调2名职业Ii生工作时间较长的主管医师讲 课,利用晚卜.工人下班时间,到辖区内的各1二业区、工业企业 举办劳动者职业卫生知识讲座。讲座内容包括《职业病防治 法》赋予工人的权利与义务、预防职业病知识等。讲座期间穿 插职业病防治知识有奖问答。2006至2007年共举办劳动者 职业卫生知识讲座66期,有2.38万名劳动者参与了讲座学习。 4.多种形式的宣传培训方式:为进一步加大职业卫生宣 传培训力度,我所于2007购置r一台数码电影放映机,并自 己制作了职业病防治知识专题片,利用晚上的时间。到辖区 内的工业区、工业食业免费为I:人播放电影及职业卫生知识 专题片,将看电影娱乐与职业卫生知识培训相结合,大大提 万方数据 136 主竺董垫里生婴些塑箜查!Q!Q笙!旦笙垫鲞笙!塑盟!!』!型旦zgQ!!业望!!坠坠垫!!!y!!:垫!塑!:! 高了劳动者参与的积极性。2007年我所共下厂播放职业病 防治知识专题片56场次.观看专题片人员达3.2万人。根据 工人的需求,我们发放了《职、Ip病防治法》单行本。印刷了各 种职业病防治知识宣传折贞等宣传资料,并自行编印了《劳 务工职业安伞卫生知识读本》,通过U常的监督、监测,工人 的预防性健康检查.职业性健康检杏等时机免费向劳动者发 放,2006至2007年我所共发放各种宣传资料20多万册。我 们还没计了一套(共7张)职业病防治知i}{宣传I田i报,在辖区 内各工业区、工业企业人员流动较大的地厅张贴,张贴范围 覆盖r辖区内I:业区及人流较集中的地方。在各l:业区、工 业企业fJn的醒目位置,设置职业卫牛科普宣传栏,每个季 度_}{{版l期职、Jp卫生知识々栏,目前,我街道共有职、Ip病防 治知以宣传栏85个。 5.开通热线电活及网络:西乡卫生监督所设市职业li生 知识咨询热线,南具有5年以I:职业病防治下作经验、中级 以I:职称的医师负责接听热线电话,并给】;答复,同时在我 所嗍站.卜设市职、Ip病防治々栏,及时更新职业病防治知识, 对访客{;f{言及时给予答复。 6.宣传周活动:在每年的《职业病防治法》宣传周期间, 西乡卫生监督所在辖区内各工业区、工业企业T人较集中的 地方,开展《职业病防治法》大型宣传咨询活动,通过派发各 种宣传资料、专家咨询、展板展览和有奖问答等形式进行宣 传。同时组织1辆流动的宵传车,在辖区的各工业区、屑委 会、主要道路进行流动广播宣传。 7.举办宣传文艺晚会:2007年是《职、世病防治法》实施5 周年,我们举办了以宣传《职业病防治法》为主题的宣传文艺 晚会,晚会中途穿插职业病防治知识培训和职业病防治知识 有奖问答。 8.聘请职业病健康大使:在辖区内选取lO间试点食业 聘请10名职业病健康大使,人员选取必须形象好,责任心 强,掌握一定的职业卫生知识,能够开展本单位职业卫生宣 传培训等工作。 通过广泛的宣传培训教育,进一步促进了职业卫生工作 的开展并H效果明显。(1)进一步增强了企业负责人职业病 防治意识,转变了观念,主动要求或委托卫生部门对工作场 所职业病危害凶素进行检测和评价,主动组织工人进行职业 健康检杳,各种规章 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 进一步得到完善。(2)两乡街道参加 职业健康检查人数由2006年的9496人增加到2007年的 13185人,职业健康检查率增长了38.85%。(3)劳动者作业 环境得到改善,工作场所职业病危害闪素监测氽业数由 2006年的439问增长到2007年的471间,增长了7.29%,监 测合格率从70%增加到88.8%。(4)劳动者职业病防治知识 宣传培训人数从2006年的203610人增长到2007年的 360000人,增长了75.8%。(5)辖区内职业病发病从2006年 9宗减少到2007年的6宗。 参考文献 IlJ田妲锋.宝安Ⅸ基本职业卫生服务之职业健康检查模式探讨.中 华劳动U生职业病杂志,2008,26:382—384. 【2】俞文兰.周安寿,姜绪胜.社区职业卫生培训的初步探讨.中围T 业陕学杂志,2007,20:136. (收稿日期:2009.12-10) (本义编辑:杨德一) 第七届中青年呼吸医师论坛征文通知 ·会讯· 由中华医学会中华医学杂:占英文版主办的“第七届中青年呼吸医师论坛”(国家级继续医学教育项同),定于2010年4月 16—19日在重庆召开。欢迎广大中青年呼吸科医师踊跃投稿。积极参会。 此次论坛南钟南1II院十担任名誉主席,千辰教授担任主席。论坛将安排大会报告、专题报告、热点问题讨论、临床操作演示、 疑难病例讨论等。本次论坛将延续前几届论坛的风格,分专题、分会场进行。论坛将关注一些热点问题和临床实用问题。为了’提 高I司内呼吸科医牛英文交流的能力,论坛继续保留“英文分会场”。参加论坛的优秀论文将被推荐在中华医学杂志英文版发表。 向论坛投稿的作者请把500字左右摘要(包括背景、方法、结果、结论四部分,中英文均可.附作者姓私和单位的中文信息)发 E—mail至:liuhuanxy@cma.org.ca。欲参加英文交流的代表,请同时提交论文的英文摘要和英文全文。截稿日期:2010年2月113。 请注明“呼吸征文”字样。论坛欢迎没有提交论文的呼吸科和相关学科医生参会交流。有关事宜请和本刊刘炊编辑联系。有关论 坛详情,请及时浏览英文版网站:www.cmj.org。 中华医学会 中华医学杂志英文版 万方数据 中小企业职业卫生培训模式探讨 作者: 江志荣, 朱岸平, 饶春燕, 林祥吉 作者单位: 深圳市宝安区西乡卫生监督所(预防保健所),518102 刊名: 中华劳动卫生职业病杂志 英文刊名: CHINESE JOURNAL OF INDUSTRIAL HYGIENE AND OCCUPATIONAL DISEASES 年,卷(期): 2010,28(2) 被引用次数: 0次 参考文献(2条) 1.田亚锋 宝安区基本职业卫生服务之职业健康检查模式探索[期刊论文]-中华劳动卫生职业病杂志 2008(6) 2.俞文兰.周安寿.姜绪胜 社区职业卫生培训的初步探讨 2007 本文链接:http://d.g.wanfangdata.com.cn/Periodical_zhldwszyb201002027.aspx 授权使用:华北煤炭医学院(hbmtyxy),授权号:ca04056f-a2ff-4d7e-b28a-9db900fc7509 下载时间:2010年7月20日
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